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1. 負責烤檯區食材準備工作，包括肉類、海鮮及蔬菜的切割與調味。 2. 操作烤檯進行食材烹調，掌握火候並確保製作出高品質的料理。 3. 協助菜餚擺盤及出菜順序的管理，確保顧客能快速享用到新鮮的料理。 4. 負責烤檯區衛生清潔與設備維護，保持廚房環境整潔及操作安全。 5. 管理食材庫存，定期盤點並與負責進貨部門溝通，確保食材充足且新鮮。 6. 熟悉食品安全與衛生標準，遵循相關規範確保食材及工作環境符合要求。 7. 積極參與菜單設計與新餐點的研發，創造具吸引力的烤檯餐點選擇。 歡迎對烹飪有熱忱的你加入我們的團隊，一同為顧客帶來美味的饗宴！

工作內容： 1. 負責工廠設備的日常維護與故障排除，確保設備正常運行。 2. 進行模治具的設計與優化，提升生產效能。 3. 協助製定與執行設備升級計劃，確保設備適應未來製造需求。 4. 管理工廠各類機械設備的保養記錄，並定期進行檢修。 5. 配合工程團隊實施設備技術改善專案，確保符合品質需求。 6. 分析設備運行數據，提出優化建議提升生產效率。 7. 進行現場安全檢查，確保工廠設備及作業符合安全標準。 8. 協助新設備的安裝與測試，並提供相關技術支援。 歡迎您加入我們的團隊！如果您對維修機械器材具備熱情，請立即投遞履歷。期待您的加入！

工作條件： 輪班制，月休八天。 有機電證照者有加分！ 工作內容 JOB CONTENT： 1.廠房及其他相關設施之保養維修，機械設備保養維修。 Service & repair of factory facility and related equipment. 2.生產線機台操作、保養、簡易故障排除等。 Operating, maintenance, troubleshooting and repair of equipment. 3.生産線機械設備/機電設備/照明設備之保養維修及異常狀況排除 Production line/ electricals/ lighting maintenance, troubleshoot and repair. 4.檢查生產設備並協助其產出之產品符合標準 Routine inspection of production process and equipment calibration to ensure products manufactured meet the specifications. 5.冷凍冷藏空調系統排除異狀及基礎維修保養，工廠設備巡檢/定期抄錶及動力機房巡檢及水電維養 Maintenance and service of electrical, water, pump, motors, freezers, refrigerators, air chiller system. Inspection of the facility to ensure all above items are in smooth operational condition. Record and documentation of meters- water, electricity and gas. 6.執行設備年度保養計畫與執行，每日/月檢查保養之執行與記錄 Conduct, update and record routine maintenance programs including daily/weekly/monthly/quarterly and annual, service routines. 7.維持各項紀錄表單相關ISO文件 Update all necessary ISO documentation records. 8.需配合排班輪休之要求及緊急叫修作業 Required to respond to emergency calls for repair needs. Comply with departmental rotation schedule day offs. 9.職業安全衛生相關事宜 Comply with local governmental work safety practice and health regulations. 10. 執行廠內量測儀器內部校正及記錄其相關ISO文件 Calibrate and adjust in-house instruments in compliance with ISO practice. 11.協助廠房外部區域環境清潔 Responsible In the upkeep of the factory interior as well as its surroundings cleanliness and hygiene standard. 12.定期安排消防，緊急應變教育訓練 Schedule routine fire drills & plant emergency protocol training. 13.協助病媒蚊防治工作 Assist pest control and its related maintenance work. 14.主管交辦事項 Other tasks assigned by superiors. * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數， 進行彈性安排，如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

【薪資待遇】 月薪85,000元 依專業能力及相關資歷面議 【職務條件】 ✓ 具營造／土木工程相關經驗10年以上 ✓ 具工地主任相關證照 ✓ 熟悉工程施工流程及現場管理 ✓ 具施工團隊及協力廠商溝通協調能力 【工作內容】 ✓ 統籌工地現場施工進度及執行計畫 ✓ 掌握材料、機具及設備進場與使用狀況 ✓ 協調施工團隊及協力廠商施工程序 ✓ 查核施工品質並追蹤現場缺失改善 ✓ 處理施工圖說疑義及工程設計變更 ✓ 督導工地安全衛生及相關作業執行 ✓ 掌握工程數量、估價及相關成本資料 ✓ 協助工程測量及相關資料確認 ✓ 配合業主、監造及相關單位進行工程協調 ✓ 掌握整體工程進度、品質及現場施工狀況

🌿 海聲華德福幼兒園 🌿 ✨自 114 年 8 月 1 日起，政府核准為【準公共化幼兒園】✨ 💖我們需要您： ．具有 愛心、樂觀、感恩、敬虔、負責與主動 的人格特質 ．表達清晰，擅長與孩子、家長、同事間 溝通合作 ．關心孩子的生活細節，願意協助建立良好生活習慣並守護他們的安全 ．能設計與安排富有創意與啟發性的 室內外活動與課程 ．認同 人智學理念與華德福教育，或願意深入了解者 ．具有 母語的文化認同與表達能力 （助理教保員、教保員 或 具幼稚園教師證者皆可） 💞邀請您加入海聲大家庭 在這裡，您不只是保育者或老師， 您是孩子成長旅程中最重要的引路人。 讓我們一起守護孩子純真的童年，陪伴他們在愛中成長。

想從技術走向管理？這個職位會讓你掌握沖壓生產現場的運作，從生產整備、異常排除到人員督導，並透過跨部門協作，深入了解精密連續沖模的專業。 1. 負責生產前的整備工作，確保機台、模具與物料就緒。 2. 處理產線異常，協調相關單位排除問題。 3. 督導作業人員依 SOP 執行作業。 4. 督導現場整潔與環境管理。 5. 督導機台的維護保養。 6. 管理 10 人以下的現場團隊；工作上需配合出差。 母公司技群企業從 1976 年深耕模具，公司通過 ISO 9000、TS16949 認證，服務範圍從 DFM、模具設計製造、沖壓生產、表面處理一路到組裝。在這裡，你可以完整看到一套精密沖壓產品是怎麼從無到有做出來的，是累積管理實力的好位置。

1.LLM 應用開發：設計並建構基於大型語言模型 (LLM) 的應用系統與複雜工作流 (Workflows)。 2.RAG 架構優化：建構並優化檢索增強生成 (RAG) 流程，涵蓋向量資料庫選型、索引策略優化及重排序 (Re-ranking) 技術。 3.模型微調與部署：執行模型微調 (Fine-tuning) 策略，並優化模型推論 (Inference) 的效能與成本控制。 4.AI Agent 研發：研發具備自主規劃、邏輯推理及工具調用 (Tool Calling) 能力之 AI Agent，實現複雜任務的自動化執行。 5.提示工程實踐：開發與測試高品質 Prompt 模板，確保模型輸出之穩定性、業務符合度及安全性。 6.系統工程與監控：負責 AI 功能與後端架構的整合，並建立模型品質與系統延遲 (Latency) 的評估與監控機制。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

▎工作內容 1. HR 系統優化 (PM)。 2. 績效與目標管理。 3. 董事會/薪酬委員會議案管理。 4. 薪酬專案規劃。 5. 法遵與專案執行。 6. 人資制度/核決權限管理。 7. 主管交辦事項。 ▎其他條件 1. 具 5 年以上人資實務經驗，且具至少 2 項人資職能經驗，如薪酬、績效、招募或教育訓練。 2. 具薪酬架構設計經驗，以及良好的數據分析與邏輯思考能力。 3. 具高階主管溝通經驗，能製作架構清楚、重點明確的簡報。 4. 具專案管理能力，能獨立推動跨部門系統或制度優化專案。 5. 熟悉勞動基準法及人資相關法令，具法遵風險辨識與判斷能力。 6. 曾任職上市櫃公司或營建業者尤佳。 ⭐ 主動負責，具良好的溝通協調及問題解決能力。

**職務說明** 1. 負責ERP系統日常管理、維護、權限設定及異常問題處理。 2. 分析各部門ERP作業流程，找出重複輸入、重複作業及管理上的問題，提出並推動改善方案。 3. 推動重要零件製作進度及品質狀態的資訊透明化，包括加工中、待檢驗、檢驗NG、修正中、重新製作及現場交付等狀態，逐步建立即時查詢機制。 4. 分析生產、採購、庫存、BOM及成本管理流程，提出改善方案，提升作業效率及資料正確性。 5. 規劃與推動ERP系統導入、功能優化及流程改善專案。 6. 彙整各部門需求，與ERP系統廠商溝通協調，追蹤系統改善進度。 7. 規劃及執行ERP教育訓練，協助各部門正確使用系統，建立標準作業流程。 8. 負責ERP報表維護、資料分析及管理資訊整合，提供經營決策依據。 9. 執行ERP新功能測試、系統上線驗證及影響評估。 10. 負責ERP系統變更之影響分析，確認各部門作業流程及會計資料完整性，降低系統變更風險。 11. 協助跨部門流程整合，提升資訊透明度及作業效率。 12. 其他主管交辦事項。

1. 上班時間：以月為單位，輪班時間(7:15-16:45)、(7:30-17:00)、(8:30-18:00)、(9:00-18:30)，午休 1.5 小時。 2. 低師生比1:4，提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助/幫助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全 (如餵奶餵食、換尿布、說故事、遊戲等) 。 3. 與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢。 4. 配合嬰幼兒發展狀況，設計托育課程與年度家長日活動參與。 5. 維護托育環境整潔 (環境及教材清潔維護、消毒教室及教具) 。 6. 具有學習熱忱，配合中心理念導入托育教學課程。 7. 協助完成主任交辦事項。 福利：年終獎金 端午&中秋 久任獎金 員工聚餐 生日禮金 旅遊補助 托育人員18小時進修轉補休 員工健身房 歡迎熱愛幼教工作的你加入歐特花園！