轉職熱搜工作

1. 規劃與落實生產排程，監控生產過程，協調資源與人力，確保生產進度與品質穩定達成。 2. 運用5S管理及其他精益生產工具(如Kaizen、6 Sigma)持續改進工作環境與流程效能。 3. 進行生產製程分析與數據監控，以發掘瓶頸並提出具體改善方案，提升效率及降低成本。 4. 制訂並不斷完善標準作業程序(SOP)。 5. 支援新產品開發，密切協助試產階段之問題分析與解決，確保量產順利導入。 6. 培訓並指導團隊成員，增進技能熟練度，確保團隊能符合生產需求與標準。 7. 追蹤並分析產線品質指標，主動發現問題，制定預防與改進措施。

▼生管(32,000~38,000) 📋 喜歡安排進度、協調工作並讓生產順利進行嗎？歡迎加入我們，一起讓每個生產流程都更順暢！ 1. 協助規劃生產排程並追蹤每日生產進度 2. 協調各部門處理生產相關事務及突發狀況 3. 負責採購相關業務與進度追蹤 4. 協助整理生產資料及製作相關報表 期待細心負責、擅長溝通的你加入團隊，一起讓每項工作準時完成！🙌

高人氣隱形眼鏡品牌！ 在台灣，每10人就有8人配戴過【帝康】隱形眼鏡 堅持與創造消費者心中的理想品牌是我們的目標， 歡迎您一起加入TICON團隊！ 工作內容： 1.各項環保定期申報作業。 2.事業廢棄物清理計畫書申請及清除處理。 3.相關環保許可文件申請及防治計畫施行。 4.廢水廠處理。 5.各項環保業務規劃。 6.其他主管交辦事項。 7.具備廢水處理專責人員合格證書，空氣汙染防制專責人員合格證書甲級廢棄物清除(處理)技術員合格證書。 歡迎加入我們團隊！

※此工作期間預定為115/12/15至116/01/25 ※本工作需具備一般丙種業務主管證照(需在效期內) ※本工作職務享勞保、健保、團體保險 ※工程期間需配合台灣電力公司各電廠之上班時間，原則上為星期一至星期五 上午8:00～下午4:30 (中午休息30分鐘) 星期六為休假日，需視電廠維修工程進度配合加班。 (需配合台灣電力公司各電廠工作進度輪班、加班；加班費及休息日出勤比照勞基法規定)

1. 熟知公司及客戶端和當地主管機關環安衛規範,負責專案承攬商環安衛現場管理。 2. 參與專案工具箱會議、收工會議及每日環安衛巡檢,缺失登錄及改善及罰款追蹤。 3. 確認現場安全工作許可作業執行、稽核執行狀況,並提供環安衛注意事項。 4. 參與承攬商協議組織會議。 5. 其他主管交辦事項。 6.需有工安相關證照。 7.需配合加班，加班費依照勞基法規定給予。 有科技廠駐廠工安經驗者佳

🔥 我們正在尋找安全專業人士加入團隊！🔥 你是否具備工安相關證照？是否累積實務經驗，準備邁向更穩定、更有發展性的職涯？ 🎯 加入我們，你將獲得： 1️⃣ 完整員工福利：多項津貼與補助制度 2️⃣ 考核獎金 3️⃣ 試用期滿三個月後進行薪資調整 🎉 職務優勢： ✔ 具備相關實務經驗者優先評估 ✔ 持有甲種職業安全衛生業務主管證照者優先錄用 ✔ 丙種證照亦歡迎投遞履歷 我們重視實務能力與專業表現，提供穩定發展環境，讓專長能被有效發揮。 💼 歡迎立即投遞履歷，安排進一步面談。

1.巡視作業區已掌握生產紀律狀況，並即時向上反應。 2.掌握新進人員之適應性與作業狀況。 3.督導品管儀器設備之日常清潔保養與儀校作業之執行。 4.生產線異常品暫扣及跟催處理。 5.人力安排調度。

我們是一家專業的倉儲與物流服務提供商，致力於為各類產業客戶提供高效、安全且可靠的倉儲與物流解決方案。我們的服務對象涵蓋零售、製造、電子商務等多元領域，目標是成為客戶信賴的供應鏈合作夥伴。 工作內容： 1. 負責每日物料清點，整合生產進度及庫存數據，準確了解各部門所需物料的情況。 2. 根據訂單優先順序及物料取得的難易度，制定物料的調配及遞送計畫。 3. 配合工廠生產排程，安排工廠內物料的調撥及分送運作。 4. 與相關部門緊密協作，協調物料的檢修、組裝與運送作業。 5. 嚴格按照標準檢查送至生產部門的物料，確保其規格、數量與需求一致。 6. 系統性管理物料的倉儲作業，執行物料分類、標籤管理及庫存規劃。 7. 定期進行庫存盤點，確保數據準確，並預測物料需求以維持生產穩定。 8. 持續優化內部物流及倉儲流程，提升效率並降低運營成本。 加入我們，成為我們致力於卓越物流服務的一員，在我們的團隊中，您將能發揮專業技能，與我們一同為客戶提供最佳的倉儲與物流體驗，期待您的加入！立即投遞履歷吧！

⚫4E2 應徵方式：請點選公司介紹，詳閱下方「應徵方式」的說明。由於點擊主動「應徵」信件數量繁多，本公司承辦人員不易一一審閱。敬請使用專函 email 或郵寄信件應徵，讓承辦人員優先發現您的應徵信。請不要使用「點擊主動應徵」方式，以免有滄海遺珠之憾。 1. 協助資料建檔、彙整及其他文書作業。 2. 修繕工程廠商發包並監驗。 3. 環境、設備維護作業，需具基礎水電、家具維修能力。 4. 處理廠區突發事件及其他廠務雜項作業。 5. 房屋管理及房屋設備資料建檔及歸檔。 6. 具有房屋、土地及停車位租賃經驗者佳。 7. 倉儲、貨運、用品採購等總務工作。 8. 執行專案及主管交辦事項。 ◎ 應徵時請註明：應徵AL(Advance Level)或EL(Entry Level)。 AL：已有5-8年經驗者。起薪範圍是35,000~40,000元。 EL：沒有經驗或需受培訓者。起薪範圍在32,000~35,000元。

1. 協調各部門之間的溝通和合作 2. 負責公司的人力資源、行政、總務等方面的工作 3. 規劃和執行公司的行政管理制度 4. 主導或協助各項專案推動執行 5. 管理部門年度策略目標規劃訂定與執行管控 6. 熟悉辦公室庶務行政業務流程，庶務採購管理 7. 負責訂定辦公室相關庶務性採購與管理 8. 維護公司形象，提升客戶滿意度 9.職業安全衛生及廠務管理 10.ISO相關稽核及5S 11.教育訓練執行及規畫 作為公司的重要管理職位，行政主管需要協調各部門之間的溝通和合作，並且負責公司的人力資源、行政、財務、職安等方面的工作。該職位有著廣泛的發展前景，能夠接觸到公司各個方面的運作，提高自身管理能力和決策水平。 歡迎符合要求和有意願的人士申請本職位，將個人簡歷投遞至指定電子郵箱，我們將盡快聯繫您。