工廠主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找工廠主管的工作,共計3095筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 包裝人員/品檢人員/網拍出貨人員/出貨小幫手

    月薪 33000~35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1.負責電商平台銷售商品的出貨(如:撿貨、核對、包貨、退換貨單) 2.其他倉儲管理相關作業 3.其他主管交辦事項 4.此工作需久站、走路、負重,應徵前須評估自己體力。 每件貨重(5~15KG不等) 補充說明: 1.對單:需仔細核對商品料號/條碼 2.出貨:須細心看著撿貨單撿貨。 3.包貨:把撿好商品,打包完整。 所需條件 1. 注重細心、耐心、負責任、主動積極、態度良好 2.溝通表達能力佳(需大量溝通,非常重要) 2. 熟基本電腦操作 3. 了解流行時事 4. 熟悉或瞭解產品 (可加分) 工作時間:08:30-17:30 ◆ 薪資待遇:本薪每月5號 ◆請/休假制度(比照政府機關) 週休二日 國定假日休假 特休 ◆保險 勞健保 ,6%勞退 ◆ 其他 照勞基法規定 不定期聚餐 公司有養貓 聯絡方式:親洽or電話洽詢 聯絡人:何小姐,許先生 電話:04-2463-2212 上班地點: 407台中市西屯區中科路1185號 面試地點: 407台中市西屯區中科路1185號
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  • 現場工安主管-苗栗(不定期配合外派:提供免費宿舍、外派津貼、交通津貼)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣頭份市 3~4年工作經驗
    1. 負責公司承攬各項工程及次承攬商人員入廠教育訓練及證照辦理 2. 執行各項安全衛生教育訓練,協助公司推動安全衛生政策 3. 監督工安制度執行,糾察及填寫相關檢查表格,辦理廠區相關作業申請 4. 主持每日出工人員清點及工具箱會議 5. 進行現場作業安全衛生巡檢稽核,績效管理與監督 6. 檢點及檢查安全衛生設施用品、物料及機具暫存區 7. 參與各類巡檢及會議,負責安全訊息傳達與宣導 8. 處理廠區異常事件並追蹤改善,協助緊急應變作業 9. 配合現場作業加班需求 10. 完成主管交辦的其他事項 # 負責公司北、中、南各區域工安管理 # 視工程狀況,配合出差至其他區域,並需配合職務加班及區域調動
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  • 現場工安主管-台中(不定期配合外派:提供免費宿舍、外派津貼、交通津貼)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    1. 負責公司承攬各項工程及次承攬商人員入廠教育訓練及證照辦理 2. 執行各項安全衛生教育訓練,協助公司推動安全衛生政策 3. 監督工安制度執行,糾察及填寫相關檢查表格,辦理廠區相關作業申請 4. 主持每日出工人員清點及工具箱會議 5. 進行現場作業安全衛生巡檢稽核,績效管理與監督 6. 檢點及檢查安全衛生設施用品、物料及機具暫存區 7. 參與各類巡檢及會議,負責安全訊息傳達與宣導 8. 處理廠區異常事件並追蹤改善,協助緊急應變作業 9. 配合現場作業加班需求 10. 完成主管交辦的其他事項 # 負責公司北、中、南各區域工安管理 # 視工程狀況,配合出差至其他區域,並需配合職務加班及區域調動
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  • 現場工安主管-台南(不定期配合外派:提供免費宿舍、外派津貼、交通津貼)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安定區 3~4年工作經驗
    1. 負責公司承攬各項工程及次承攬商人員入廠教育訓練及證照辦理 2. 執行各項安全衛生教育訓練,協助公司推動安全衛生政策 3. 監督工安制度執行,糾察及填寫相關檢查表格,辦理廠區相關作業申請 4. 主持每日出工人員清點及工具箱會議 5. 進行現場作業安全衛生巡檢稽核,績效管理與監督 6. 檢點及檢查安全衛生設施用品、物料及機具暫存區 7. 參與各類巡檢及會議,負責安全訊息傳達與宣導 8. 處理廠區異常事件並追蹤改善,協助緊急應變作業 9. 配合現場作業加班需求 10. 完成主管交辦的其他事項 # 負責公司北、中、南各區域工安管理 # 視工程狀況,配合出差至其他區域,並需配合職務加班及區域調動
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  • 現場工安主管-高雄(不定期配合外派:提供免費宿舍、外派津貼、交通津貼)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市楠梓區 3~4年工作經驗
    1. 負責公司承攬各項工程及次承攬商人員入廠教育訓練及證照辦理 2. 執行各項安全衛生教育訓練,協助公司推動安全衛生政策 3. 監督工安制度執行,糾察及填寫相關檢查表格,辦理廠區相關作業申請 4. 主持每日出工人員清點及工具箱會議 5. 進行現場作業安全衛生巡檢稽核,績效管理與監督 6. 檢點及檢查安全衛生設施用品、物料及機具暫存區 7. 參與各類巡檢及會議,負責安全訊息傳達與宣導 8. 處理廠區異常事件並追蹤改善,協助緊急應變作業 9. 配合現場作業加班需求 10. 完成主管交辦的其他事項 # 負責公司北、中、南各區域工安管理 # 視工程狀況,配合出差至其他區域,並需配合職務加班及區域調動
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  • 【全新開幕】(不用輪班)工務技師|健身工廠台北市民廠

    月薪 38000~42000元 台北市大同區 1~2年工作經驗
    ⭐免費在職培訓&考照,考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面:如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面:如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理(簡易文書作業) 【為什麼要選擇健身工廠?】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘!將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家! -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度,照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用,不限時不限次數,每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金(生日、婚喪、生育)、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作,還要一起玩! ➜職涯成長與公司未來,打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌,展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台,內部轉調與升遷機會滿滿,還可優先安排離家近的上班地點,省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG,打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定,還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人,還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活?歡迎你來學、來做、來成長!成為健身房的守護者! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!
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    員工旅遊年終獎金休閒設施員工聚餐
  • (高雄廠-本洲)螺絲打頭/搓牙操作員

    月薪 32000~36000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1.負責機台操作、模具組裝、製程加工與品質自主檢查。 2.維護機台日常保養與工作區域環境整潔。 3.執行主管交辦之生產相關事務。
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  • 開發工程師

    月薪 36000~40000元 台南市安南區 2~3年工作經驗
    東榮機械工廠股份有限公司期待各位熱情、有抱負的開發工程師加入我們! 我們是一家具備豐厚經驗的機車與零件製造商,合作夥伴涵蓋光陽、山葉、三陽、宏佳騰等領先品牌,以創新研發和精密製造為我們的核心優勢。我們提供穩定且具有挑戰性的工作環境,期待您的加入成為我們進步的推動者,歡迎您成為我們的夥伴,共同一起創造未來! 工作內容: 1. 協助新產品的設計開發,確保品質與規格符合客戶需求。 2. 制定新產品機構設計的成本、日程計劃,並進行審核。 3. 規劃零件組成,協調資源,確保符合客戶需求。 4. 嚴控開發進度,追蹤並排除開發障礙,並建立試作問題履歷檔案。 5. 提供開發初期問題解決與技術諮詢,直到產品成功量產。 6. 設計及審核模具、工具,議定價格與交期。 7. 支援生產與品保部門,提升品質效能。 8.主管交辦事宜
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  • 生產技術員

    月薪 32000~35000元 嘉義縣中埔鄉 工作經歷不拘
    1. 化妝品清潔用品內料生產,調製等相關作業。 2. 設備的清潔與保養。 3. 製造程序的制定與改良。 4. 廠區設備及作業環境管理、維護。 5. 支援公司其他事項及主管交辦事項。
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  • 生產技術員/製床師傅(無經驗可,師徒教學)

    月薪 35000~70000元 桃園市楊梅區 1~2年工作經驗
    主要學習與負責床墊製造流程的相關工作,包含使用氣動工具組合各材質,操作大型車縫機台、成品包裝及「床墊搬運」等,逐步學習床墊製作所需的各項技術。 具備沙發家具、塗裝等經驗者,可能會更容易上手,但無論如何,床墊技術是特別而獨立的,如果你願意學習,我們師傅一定全力指導您養成專業。 然而,技術養成需要時間,在這裡你不是流水線上的操作員,而更像床墊製程的關鍵技師,前期至少給自己 2 至 5 個月的學習耐心。 我們工作現場不只是技術流程的協作,部分環節也需具備床墊搬運(平均約 40kg )的體能,因此整體更強調團隊的默契配合與相互支援,工作現場一定要放音樂,千萬不要太安靜。 ▋職務內容: 1. 床墊製造,包含取料、組裝、黏合、縫合與包裝。 2. 協助製造現場的材料準備、品質檢驗與環境維護作業。 3. 庫存整理、盤點、品檢、貼標與撿出貨作業。 4. 與其他技術人員協作,確保生產品質與流程標準。 5. 達成每日產出與目標進度。如實紀錄生產報表。 6. 完成主管交辦事項,如急單製造、出貨程序等其他事宜。 ▋工作時間 * 上班時間:週一至週五 08:00~17:00 * 午休時間:12:00~13:00 * 休息時間:10:00~10:10、15:00~15:10 * 加班:依勞動基準法規定辦理並提供加班費;生產旺季會有加班需求。 ▋薪資與試用期說明: 試用期:2 個月 試用期薪資:35,000 元 正編考核通過:底薪 38,000 元 + 專職獎金 ▋主要專職獎金與津貼 1. 技術員獎金:依每月生產量核發。 2. 營撥獎金:達成全體生產目標時核發。 3. 久任津貼:在職滿 1.5 年以上之技術員,依制度累計發放。 ▋全體經濟性福利 1. 免費提供中餐團膳,每天煮家常菜 2. 二節獎金/禮品、年終獎金、開工獎金 3. 每月傑出員工票選獎金 4. 員工介紹客戶獎金 5. 品質改善及建議獎金 6. 員工購物優惠 7. 生日禮金 8. 婚喪喜慶禮金 9. 符合資格的交通補貼 10. 符合資格的宿舍補貼 ▋休閒福利 1. 每兩個月員工慶生會 2. 春酒聚餐,可攜眷參加 3. 國內外員工旅遊,依年資提供補助,旅遊日照常支薪 4. 不定期下午茶、餐敘、飲料零食及休閒活動 ▋就業保障 1. 作業環境符合職業安全衛生法 2. 設有人因危害計畫以保護職場健康,免費提供工作輔具 3. 勞健保之外,另加保團體保險 4. 各項制度符合勞動基準法,並以勞動契約書保障 5. 配發員工制服 ▋學習與進修 1. 職能培訓:依個人特質及工作職能,安排內部及外部教育訓練。 2. 自主進修補助:鼓勵員工持續學習,提供相關學費補貼及獎勵。 ▋我們在找 床墊製造不是多麼神聖的工作,但我們每天確實要很踏實的把每一張床,好好完成;讓每一個人,能安心在這張床上休息。 我們是一間40年的專業床墊製造工廠,重視技術、品質、團隊合作與工作安全。 工作環境相對開放,但也有完整的 ISO 9001、14001、14064 制度,因此希望你具備基本的工作自律,願意學習,也願意與團隊一起把事情做好。 我們重視技術工作,除了持續進行人因危害調查,關注不同年齡層技術人員的工作健康與職涯發展,也持續依工作內容調整技術職的薪資結構與福利。 各項制度依勞動基準法及相關法令辦理,提供穩定、安全的工作環境,誠摯邀請您。
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