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機電工程專員
月薪 35000~50000元 新北市中和區 工作經歷不拘1. 本職務需會開車,需前往指定地點執行機電與消防設備的安裝、保養及故障排除。 2. 執行消防水電系統檢修作業,包含管路維修及消防電氣設備的測試與維護。 3. 協助水電技師及消防設備師士檢查系統,進行故障診斷及技術需求的調整作業。 4. 協助工務人員排列工務行程,完成施工進捗追蹤及報表整理作業。 5. 定期檢查消防及機電設備,執行必要維修及法規相關申報作業。 6. 協助執行消防系統設計繪圖,確保設計符合消防法規及技術要求。 7. 配合現場工程安裝作業,檢視施工圖並提出最佳化技術解決方案。 8. 協助主管執行臨時專案,提供機電相關技術建議與專業支援。展開 -
重機械調度與資產管理專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 工作經歷不拘機具調度與司機派工管理: 1 機具進出場調配。 2 管控重機械附屬配件。 3 每日司機人員派遣。 4 追蹤機具車輛定期「檢驗」與「保養」展開 -
生管專員(大里廠)
月薪 32000~45000元 台中市大里區 1~2年工作經驗1.產能評估與產線配置規劃。 2.工時研究與排程管理。 3.生產計劃與生產排程的擬定、指派與跟催。 4.其它主管交辦事項 ★週休為週日及週一展開 -
人力資源暨人事專員【新竹】HR & Personnel Specialist
月薪 43000~56000元 新竹縣寶山鄉 3~4年工作經驗1. 人員招募: 人力需求彙整、履歷篩選、面試安排及任用作業。 2. 人事管理: 員工到職、離職、人事異動及人事資料維護。 3. 出勤管理: 員工出勤、請假、特休、加班時數及考勤異常管理。 4. 勞健保作業: 勞健保加退保行政及相關申報協調。 5. 外 籍移工管理: 移工需求彙整、仲介聯繫、入境到職協調及移工人事行政管理。 6. 績效考核管理: 員工績效考核作業、資料彙整、進度追蹤及制度維護。 7. 勞資事務管理: 勞資會議、勞資溝通、員工申訴、勞資爭議協助及相關法令遵循。 8. 人事制度管理: 人事規章、工作規則及相關管理制度維護與優化。 9. 教育訓練: 新進員工教育訓練及相關行政作業。 10. 人事報表: 招募、出勤、加班、員工異動及人力統計。展開 -
房屋包租代管專員(無經驗可)
月薪 30000~40000元 新北市新店區 2~3年工作經驗東業房屋仲介股份有限公司自1989年成立以來,致力於提升人類的生活品質,秉持專業、誠信與熱忱的經營理念。我們的使命是提供最優質的房屋租賃與管理服務,讓每位客戶體驗賓至如歸的感受。作為不動產經營的領航者,我們為許多家庭與個人創造更安心和舒適的生活空間,期待有熱情的你與我們一起成就這份有意義的使命。 工作內容: 1. 陪伴租客參觀物件並協助簽約 2. 退租相關程序處理,以及協助點交屋況 3. 和工務同事對接修繕相關需求,確認房屋狀態 4. 為房屋進行整理及簡單佈置,讓空間煥然一新 5. 開發新物件,拓展更多合作機會 6. 支援主管指派的各類任務,保持團隊協作精神 福利與發展機會: - 三節獎金及年終獎金 - 完善的員工健康保險與團保計畫 - 每季旅遊、生日假及節日禮金等專屬福利 - 彈性工作制度,支持工作與生活的良好平衡 - 提供專業教育訓練與進修補助,助力職涯成長 - 良好升遷機制,為你的努力提供更大的舞台 加入我們!和東業的夥伴們一起,享受歡樂工作氛圍與專業學習環境,共創你與公司的美好未來!展開 -
機電專員(台南南風村)
月薪 37000~45000元 台南市東區 3~4年工作經驗1.規劃電儀、消防設備日常巡檢及年度歲修排程 2.負責商場簽約廠商電力、消防、空調、廢水、弱電系統異常處理維修 3.定期實施簽約廠商消防安檢、機電巡檢等事宜,並負責消防設備、電力設備更換及維修 4.商場電力、給排水、空調系統工程監工 5.負責商場電力、給排水、空調系統、消防、弱電系統操作及調配 6.一般例行工作執行及主管交辦任務執行展開 -
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工程會計/起重調度行政專員(桃園)
月薪 30000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘【職務名稱】 工程會計/起重調度行政專員 【工作待遇】 1. 月薪 30,000~45,000 元(依學經歷、工作經驗及能力敘薪)。 2. 具工程會計、起重會計相關經驗者,薪資可依能力另議。 【工作內容】 1. 辦理工程案件及起重業務之請款、收付款、應收及應付帳款等相關作業。 2. 處理發票開立、帳務整理、銀行往來及會計憑證管理。 3. 協助工程計價、工程結算、請款資料整理及帳務核對。 4. 安排司機出勤、吊車派工及車輛調度,追蹤案件執行情形。 5. 定期至安定車廠收集司機簽單,整理、核對並彙整相關作業資料。 6. 管理車輛保險、定期檢驗、證照及相關文件資料。 7. 整理工程合約、請款文件及專案資料,並建檔、歸檔與維護。 8. 協助工程成本、專案收支及營運報表整理與分析。 9. 跨部門協調工務、司機、客戶及廠商,追蹤案件進度並協助問題處理。 10. 完成主管交辦事項。 【應徵條件】 1. 熟悉 Word、Excel 等文書作業。 2. 具基本會計帳務觀念及數字敏感度。 3. 細心負責,具良好溝通協調能力。 4. 具起重會計、工程會計或營造業會計相關經驗者佳。 5. 熟悉工程請款、工程成本、派工調度或相關工程行政流程者優先。 【工作發展】 1. 完整學習工程請款、工程會計及起重調度等實務流程。 2. 培養工程成本分析、專案管理及跨部門協調能力。 3. 提供教育訓練及多元學習機會,鼓勵持續成長。 4. 視個人能力及工作表現,提供職務發展及晉升機會。 【薪資與福利】 1. 年終獎勵(依公司營運及個人工作表現核發)。 2. 年度薪資調整機會(依工作能力、工作表現及公司整體營運狀況評估)。 3. 績效獎勵制度(依公司制度及個人工作表現核發)。展開
