工務工管人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找工務工管人員的工作,共計7003筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【松山健康社區長照機構】社工員(通過新進考核40,000,具備社工師資格再加3,000元)

    月薪 38000~43000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.個案管理。 2.活動規劃執行。 3.社區資源連結。 4.志工管理。 5.綜理行政作業。 6.主管交辦事項。
  • 營建儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣斗六市 2~3年工作經驗
    歡迎營造相關人員,應徵多元性發展的儲備幹部 ❈ 【工作內容】 1.協助主管進行工務管理及接受主管調派安排。 2.具備相關經驗2年以上者佳。 3.負責工程發包作業及成本預算之控管。 4.管理工地現場分項工程,協調施工管理。 5.督導分包商施工品管與安全。 6.依據施工圖進行工程檢討與審查。 7.監控整體工程品質與進度,確保如期完工。 8.負責施工相關請款及資料彙整作業。 9.其他。 如果您認為您符合以上要求,請立即投遞您的履歷表。期待您的加入!
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  • 網路工程部-工程師(台北),無經驗可

    月薪 37000~54000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.光纖網路施工管理、驗收、會勘、施工變更 2.電信管道施工管理、驗收、用戶供裝品質測試 3.工程防挖護線、纜線巡查 4.輪班、客戶住抗協調、障礙查修、追蹤回報 *提供職務所需各項工具配件、制服、工務汽車。 *完整專業新人技術培訓計畫與制度。
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 機電工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000~60000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    1.電氣、給排水、消防、空調工程監控管理。 2.機電工程圖面研讀及討論修繪能力。 3.工程進度追蹤施工管理、現場人員調度及管控、查驗文書製作品質管理。 4.專案執行材料請購、計價、等相關文書作業。 5.可接受公司調派工作地點。 6.與廠商、業主、同仁良好溝通。 7.完成主管交辦事項。
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    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 工地行政助理(桃園市)

    月薪 35000元 桃園市龍潭區 1~2年工作經驗
    1. 工地行政文書、相關表單統整及歸檔(如工程報表、報價單的彙整、檔案分類管理)。 2. 處理工務所日常庶務,包括文書彙整、公文收發及工地資源整合。 3. 協助工務人員的行程調度規劃,進行進度追蹤及更新施工計畫表,確保項目順利推進。 4. 在工地和事務所之間進行資訊的有效傳遞,建立清晰的溝通流程並記錄相關事宜。 5. 支援主管交辦的專案性任務,確保行政與工程事務的無縫銜接。 這個職位適合喜歡把事情整理清楚、能在多方溝通中保持穩定節奏的人。 若你對建設或工程產業有興趣,這是一個能實際接觸專案運作、並隨經驗累積成長的好機會。 歡迎希望長期發展、重視穩定與專業累積的你加入。
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  • 現場工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 工作經歷不拘
    1.協助工地現場監工及施工管理。 2.工程數量計算及各工項計價、請款。 3.依據施工圖說進行工程審查及品質查核。
    員工旅遊年終獎金休閒設施尾牙或春酒員工聚餐
  • 營造工程師

    月薪 35000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    1.工地現場行政管理作業及現場施工管理的學習。 2.協助執行分項工程及安全衛生自主檢查,負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理 3.協調工程事務與勞務,整理進料單及填寫日報表、保存施工紀錄與文件資料 4.其他主管及公司交辦事項。 5.配合度佳者歡迎加入。
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  • 行政會計

    月薪 29500~35000元 雲林縣麥寮鄉 1~2年工作經驗
    行政人員:(excel表格建立熟悉者尤佳) 1.公司文書檔案建立及輸入 2.資料整理歸檔,建立文件目錄 3.照片處理 4.帶料、送件,與監工接洽 5.一般行政庶務 p.s.會AutoCAD基礎者非常歡迎挑戰高薪 會計人員:(相關經驗或相關證照尤佳) 1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工薪資、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 6.與董事長匯報個案成本、損益...等
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 防水學徒

    日薪 1600元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    建案之防水工程施作,學習並協助師傅施作防水等相關工務。工地地點視案場而定。
  • 工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘
    1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.擔任機電主任或工程師之工作,落實各階段工程品質查核作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理,向主管報告進度 5.查核完成相關資料並且建檔備查 6.施工包商現場人員控管
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