轉職熱搜工作

【核心職責：從合規轉向價值創造】 1. 策略性稽核規劃：依據集團年度目標與風險評估，獨立規劃並執行年度稽核計畫，確保各營運單位符合內控標準。 2. 數據驅動洞察：運用資料分析工具（Data Analytics）進行異常辨識，透過實地訪查與穿透測試，精準定位營運風險。 3. 營運流程優化：不只是發現問題，更需與受查單位溝通改善對策，擔任內部顧問角色，推動內控優化專案**以提升組織效率。 4. 底稿與報告品質管理：負責編撰高品質、邏輯嚴謹的稽核底稿及報告，定期向高層匯報風險趨勢與改善進度。 5. 系統化管理：運用 TIPTOP (ERP)系統進行流程追蹤，並結合 Office 軟體產出專業視覺化分析報告。 6. 跨國專案協作：處理主管交辦之海外專案，協助海外據點（如菲律賓）建立合規文化。 【應徵條件：專業與適應力的結合】 *學經歷背景： *大學以上學歷，具備 7 年以上稽核實務經驗。 *加分項：具備 **四大會計師事務所 (Big 4) 經驗者優先考慮。 * 語言與跨文化能力： * 英文能力具備基礎溝通（多益 600 分以上），能閱讀英文合約與報告。 * 加分項：具備菲律賓語 (Tagalog) 基礎溝通能力者，將視為極大優勢。 * 專業技能： * 精通 TIPTOP ERP系統操作與數據邏輯。 * 卓越的溝通協調能力，能有效與不同文化背景的部門主管進行談判與改善追蹤。 * 具備流程改善 (Process Improvement) 的成功案例與實績。 【為什麼選擇這個職位？】 * **優渥待遇**：起薪 **100,000 TWD/月**（含海外津貼），提供具競爭力的薪酬結構。 * **發揮空間**：這不只是一份複核工作，你將參與集團的**內控優化專案**，真正發揮流程再造的影響力。 * **國際視野**：深度參與海外營運管理，累積跨國管理實務經驗。 **您需要我幫您根據這份描述，擬定一份針對這類高階人才的面試提問清單嗎？**

**職缺名稱**：韓文客服專員（Korean-speaking Customer Service） **工作地點**：海外派駐 **職務類別**：客服 / 客戶關係 **職務描述**： 我們正在尋找一位精通韓語的客服專員，負責為韓國客戶提供專業、高品質的服務。您將成為客戶體驗的第一線代表，確保客戶在各項服務中得到即時、有效的協助。 **主要職責**： 1. 使用韓語與客戶進行即時溝通，解答各類問題（產品、服務、會員制度等）。 2. 處理客戶投訴與反饋，提供積極、專業的解決方案。 3. 協助客戶辦理會員註冊、活動優惠與服務說明。 4. 與海外團隊緊密合作，確保資訊準確、服務流程順暢。 5. 定期回報客戶互動數據與問題分析，提出改善建議。 **職位要求**： * 韓語聽說讀寫流利（母語或近母語水平），英文良好。 * 具客服經驗者優先，有旅遊、娛樂、零售、電子商務等行業經驗者佳。 * 良好的溝通能力、親和力與解決問題能力。 * 能接受長期駐外工作及輪班制。 * 具責任感、耐壓性及團隊合作精神。 **工作待遇**： * 具競爭力的薪資待遇及海外派駐津貼。 * 提供住宿與餐食安排，健康保險保障。 * 多元文化工作環境，職涯成長與國際經驗機會。

工作職責： 1. 建立並維護品質管理系統相關文件（如 ISO 9001 / IATF 16949 等）。 2. 制定並執行進料、製程與出貨的品質檢驗標準與作業流程。 3. 處理客訴問題，主導 8D 報告與 CAPA 改善行動。 4. 追蹤品質異常，確保相關單位落實改善措施。 5. 蒐集並分析品質指標（如不良率、品質損失成本 COPQ、PPM 等）。 6. 主導稽核活動（如內部稽核、供應商品質稽核等）。 7. 跨部門協作，推動品質改善專案。 8. 支援新品導入（NPI）時的品質驗證與 APQP 活動。 是否需出差：需配合出差 學歷要求：不限科系背景，歡迎各類專業申請 技能需求： • 3D CAD 軟體：基本操作能力 • MINITAB：基本操作能力 • 品質系統管理：具 ISO 9001 / IATF 16949 等品質系統經驗 • 品質工具應用：熟悉 8D、5Why、魚骨圖、FMEA、MSA、SPC 等分析工具 • 供應商品質管理：具備供應商品質控制與稽核經驗

【工作內容】 1.負責駕駛環保水肥車施作事宜。 2.施工過程紀錄及辦理相關查驗。 【工作條件】 1.無經驗可，有相關經驗佳，污水或環保相關經驗一年以上 2.備相關駕照證照(5噸以上) 3.歡迎環保水肥車二度就業人士、可接受派遣職，此專案工期穩定。 【其他】 1.趨近正職相關福利:三節獎金、考績獎金、完善員工團險等 2.公司規模為國際型工程公司，為個人職涯加分、具前景 3.有制度:保障年薪(優渥年終、中秋、端午)、依經歷核定薪資水平50K-80K可談、3個月考核期等

上班地點：彰化縣鹿港鎮鹿工南五路18號 上班時間：常日班：8:00-17:00，視產能需求加班 薪資：薪資面議，四萬以上 福利：提供免費午餐、年終考核獎金、特休假13天 工作內容： 1.遵守BASF公司及當地法規要求，落實EHS安全與環境保護相關政策與作業程序。 2.正確穿戴並使用PPE個人防護具，有效降低作業風險，預防事故發生。 3.依據作業指導書及預防保養計畫，執行設備日常巡檢與定期保養，確保設備維持良好運行狀態並符合生產需求。 4.配合主管指派任務，執行設備故障排除與緊急維修作業，確保生產安全與穩定。 5.定期進行設備檢查，主動發現潛在異常，並與生產單位或相關人員協調處理。 6.執行設備維修與檢修作業，並與內外部相關部門保持良好溝通與協作。 7.參與設備及系統之技術改善與優化，提出改善建議，並負責進度追蹤與執行。 8.支援工程專案執行（含設備建置、改造及驗收），並負責後續維護與保養。 9.執行現場EHS巡檢，確保作業環境符合法規與公司安全標準。 10.協助 ISO 9001 與 ISO 50001 管理系統之維護與持續改善。

1.針對通路門市人員（全國電子、燦坤、家樂福、特力屋、大潤發、百貨專櫃等）規劃與執行專業產品知識訓練。 2.每月維護與更新各門市人員的標準銷售話術與技巧，並透過實地輔導，確保其銷售能力維持水準。 3.定期追蹤門市銷售專員的商品理解程度及銷售表現，並將市場一線狀況、競品情報與人員能力評估即時回饋給業務團隊，作為策略調整依據。 4.依品牌規範規劃與執行門市的商品陳列佈置，並負責巡店確認所有展示機的狀態（電源、清潔、功能演示）及陳列完整性，並協助維護。 5.回報門市現場競爭品牌的展示做法、陳列佈局、視覺設計優缺點，以供內部進行差異化分析。 6.達成每月設定之通路實體銷售金額（Sell-Out）目標。 7.拍照紀錄門市展示與陳列狀況，標準化歸檔並回傳至內部系統，作為調整與稽核參考。 1. 月薪 :35,000~37,000(含2,400伙食津貼)，依照經驗有調整空間 2. 月獎金另計：以實銷金額計算(達成標準：業績標準) 3. 福利 : 中秋/端午節金 $1200 (試用期通過後享有) 生日禮金 $600 (試用期通過後享有) 尾牙獎金$2000 年終1個月(未滿一年按在職比例計算且發放時需為在職狀態) 4. 有車輛補助(保險、車資、維修費用): 82,000元

We Are Hiring ! Top 3 Reasons to Join our Team ▪️ Growth: Grow personally and professionally here. ▪️ Team Spirit: Work with a supportive team; share ideas! ▪️ Meaningful Impact: Your work matters; make a difference! If you‘re looking for a challenge that will lead you to the next level of your career, we are always looking for new talents who want to become part of our journey. 【工作內容】 1. 薪資管理：每月計算員工的薪資和相關資料，包括工時、假期、津貼、獎金等，以確保薪資的準確性。 2. 客戶/員工關係維護：向客戶和派遣員工提供專業意見和建議，提供薪酬相關問題及適當的解決方案。 3. 薪資報表：整理薪資報表和相關文件，提供客戶相關報表和分析。 【更認識我們，請到以下連結】 ．LinkedIn： https://www.linkedin.com/company/activehire-consultants-ltd ．Instagram：activehire_consultants https://www.instagram.com/activehire_consultants/

服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作，達成團隊目標。 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。

1. 外場服務夥伴 (Service Staff) 顧客服務：帶位、點餐、飲品製作、送餐，提供互動式、親切的服務。 環境維護：負責客席區清潔、環境整理、桌椅佈置。 客訴處理：主動關心顧客用餐體驗，解決現場問題。 專業銷售：熟知菜單，能向顧客介紹與推薦餐點。 2. 內場廚房夥伴 (Kitchen Staff) 餐點製作：依據SOP執行分站作業（如：沙拉、炸台、烤台、主餐等）。 食品安全：遵循衛生標準，確保食材品質與安全。 廚房清潔：清洗鍋具、整理廚房環境、食材管理。 備料作業：餐前準備工作、切割與配料。

1. 外場服務夥伴 (Service Staff) 顧客服務：帶位、點餐、飲品製作、送餐，提供互動式、親切的服務。 環境維護：負責客席區清潔、環境整理、桌椅佈置。 客訴處理：主動關心顧客用餐體驗，解決現場問題。 專業銷售：熟知菜單，能向顧客介紹與推薦餐點。 2. 內場廚房夥伴 (Kitchen Staff) 餐點製作：依據SOP執行分站作業（如：沙拉、炸台、烤台、主餐等）。 食品安全：遵循衛生標準，確保食材品質與安全。 廚房清潔：清洗鍋具、整理廚房環境、食材管理。 備料作業：餐前準備工作、切割與配料。