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【公司介紹】 創立於1997年6月，是目前台灣技術最優越之專業磊晶廠，生產GaAs，InP等相關材料之磊晶片，其中部份的磊晶片應用於光纖通信領域。 【工作內容】 1. 參與磊晶製程，協助生產機台操作、參數調整。 2. 製程中確認wafer良率，並進行生產良率改善。 3. 主管交辦事項。 【薪資】 本薪含津貼 38,000 - 50,000，保障14個月，年度兩次調薪機會 額外公司分紅與認股，年均17-18個月。 【班別】 做二休二，日夜輪班，每兩個月輪班一次。

人才需求條件 & 工作職掌: 1.大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利, 熟悉開發業務及製鞋專業知識 2.具有獨立與品牌客戶運作經驗 3.15年以上鞋業開發工作經驗 4.鞋業開發團隊管理5年以上經驗(30人以上團隊) 5. 管理開發中心開發業務團隊 6. 協調各功能組、優化產品開發流程、執行開發產品風險評估 7. 掌控各鞋款每季開發樣品進度及品質，解決開發問題及困難 8. 達成客人所要求的品質/交期/RFC

【工作內容】 1.年度訓練課程規劃、執行與成效評估：管理訓、專業訓、新人訓、共通職能訓..等。 2.推動內部數位學習課程，輔助數位課程上架相關作業。 3.規劃與執行各項員工關係專案活動(如旅遊、尾牙等)。 4.福利業務辦理及福利事項推廣(福利金發放作業、特約廠商簽訂等) 。 5.員工滿意度或其他專案調查與分析。 6.人才招募與甄選相關作業。 7.其他主管交辦之專案任務。 【資格】 1.學士畢以上，碩士尤佳。 2.具有3年以上訓練規劃與執行相關經驗為佳。 3.曾有大型活動企劃與執行經驗。 上班地點：台北市大安區復興南路一段303號 上班時間：09:00-18:00，週休二日

★具陌生開發經驗佳★ ★底薪+獎金上看年薪百萬𝐮𝐩↑↑★ 【工作內容】 1. 客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶，確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 溝通共同評估風險 6. 定期維繫客戶關係 【工作資訊】 - 上班時間: 09:00-18:00(周一~周五) - 上班地點: 內湖／士林／松江南京／新莊／中和／板橋／桃園(擇一辦公室任職) - 到職之後，你將會擁有: ★輔導員一對一指導 ★專業課程(線上&實體) 【需求條件】 - 需具備汽車駕照 【薪資福利】 －底薪：$37,000~$53,000(核薪制) －獎金：論件抽成，年薪$百萬𝐮𝐩↑ ★提供具市場競爭力的薪資，並視個人績效發放額外獎金★ 1. 固定月薪 2. 年度調薪檢視 3. 端午節金 4. 中秋節金 5. 冬季節金 6. 年終分紅獎金 7. 變動獎金 8. 生日禮金 二、福利制度 ●樂活生活： 優於勞基法的特休天數、另有生日假、久任服務假...等，兼顧工作生活平衡 員工旅遊補助 員工持股信託 電影票券優惠 企業按摩師服務 餐費補助 情人節/結婚紀念日禮物 企業產品優惠 各項福委會自選福利(個人健康檢查補助、健身中心補助、藝文欣賞補助...等) ●關注健康： 保險完善(勞/健保) 員工及眷屬團保 免費定期健康檢查 專任護理師服務 駐點醫師諮詢服務 急難疾病醫療補助 心理諮詢服務 ●照護家庭： 彈性工時制度 中租寶寶祝賀金 婚喪生育補助 子女教育獎助金 父母醫療補助 企業托育服務 完善退休制度 ●進修學習： 職務輪調 員工專屬線上學習平台 EMBA進修補助 外部訓練補助 語言進修補助 專業證照補助 ●社團活動： 年度尾牙晚會 企業家庭日 多元社團活動 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ▲歡迎加入臉書∣ Adecco · 金融產業資訊共享平台 ∣： https://www.facebook.com/groups/adecco.bis/?ref=bookmarks 社群將提供更多就業機會/產業知識/重要資訊給您！

【工作內容】 1.負責設計、開發新的網路程式及界面。 2.協助研發軟體新技術與新工具。 3.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 【基本條件】 熟悉Java Framework 曾參與開發案件 【加分條件】 v 具金融業開發經驗者佳 v 擁有積極的態度、勇於接受挑戰、重視團隊合作 v 如具備經驗可直接談主管職 【工作資訊】 - 地點: 捷運台北車站，出站步行三分鐘 - 時間: 周一至周五 ，周休六日 9:00-17:30 【公司福利－法定項目】 ✔ 哺乳室 ✔ 週休二日 ✔ 家庭照顧假 ✔ 勞保 ✔ 健保 ✔ 陪產假 ✔ 產假 ✔ 特別休假 ✔ 育嬰留停 ✔ 生理假 ✔ 勞退提撥金 ✔ 安胎假產檢假 ✔ 就業保險職災保險 【 其他福利】 ✔ 員工認股 ✔ 年終獎金 ✔ 三節獎金/禮品 ✔ 結婚禮金生育津貼 ✔ 子女教育獎助學金 ✔ 住院慰問金 ✔ 特約商店員工 ✔ 團體保險 【 制度類】 1.順暢的升遷管道 【其他員工福利與補助】 1.員工貸款優惠(房貸/信貸) 2.員工購物優惠 3.健康檢查 4.旅遊補助 【教育訓練計畫】 1.在職訓練 2.專業領域訓練課程補助 3.通識訓練課程規劃 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– Please feel free to contact me if you have any questions. Esther Wu Adecco Taiwan Banking & Insurance- Supervisor Esther.Wu@adecco.com

[關於雀巢] 雀巢以「優質食品、美好生活」為宗旨，期許能為全世界人類帶來「營養、健康、美好生活」。雀巢遍及全球186個國家，融合當地文化及社會需求，建立起全球營收最高的食品公司。台灣雀巢延續瑞士總部的理念，以多元包容價值出發，接軌國際化的人才發展制度與職涯機會，品牌包含能恩水解、惠氏S26、雀巢咖啡、美祿、克寧奶粉、雀巢可可脆片、立攝適、奇巧巧克力等台灣知名品牌。 雀巢「食物的力量」已在台灣深根，雀巢承諾將持續擴大這股正向影響力，運用食品營養專業、透過與在地利益關係人「創造共享價值」的方式，滿足台灣各年齡層所需的營養，提升台灣每個人的生活品質。雀巢也深信，只要持續做對的事情，這股正向影響力會產生蝴蝶效應，擴至台灣社會更多有需要的地方。 [工作內容] 1. 定期拜訪通路(全聯、量販通路: 家樂福等)，客情維繫 2. 新品上架與爭取第二陳列位 3. 確保商品陳列符合公司準則 4. 行銷活動執行 5. 競品及市場資訊收集 [條件要求] - 有商化陳列相關經驗，通路不限 - 自備汽車 - 擁有溝通談判能力 [薪資架構] 保障年薪13個月月薪+每月獎金

~知名金控 招募 行政理賠專員~ ★無經驗可★正職內勤環境好★歡迎應屆畢業生★進入金融業首選★ 【工作內容】 ★ 理賠工作內容 依據保險契約，提供正確與貼心的理賠服務： ●執行作業品質的政策，完成理賠案件的審查。 ●針對保戶或業務員的理賠問題，提供妥適的說明和解答。 ●理賠爭議案件的溝通與協商。 ●參與各種理賠服務優化的企劃案，並提供實務作業之建議。 ~應屆畢業生、社會新鮮人　歡迎投遞履歷~ 【薪資福利】 ●員工持股信託計畫 ●結婚補助金、家屬喪祭補助金 ●春節、端午、中秋等三節節金 ●優於法令之產假制度、生產補助、育兒補助、托兒優惠 ●資深員工獎勵 ●定期健檢、多樣化健康職場促進活動 ●員工運動中心、按摩小站 ●「幸福會客室」提供個人諮商服務、線上壓力檢測平台 ●員工餐廳 ●豐富的員工活動：家庭日運動會、謝年會 ●不定期各類商品特惠活動：家電、飯店住宿、年節商品、電影票、各大遊樂區優惠價等 ●集團商品優惠 ●特約商店優惠：分佈全省各地之商家、餐廳、飯店等消費特惠 多元學習 【教育訓練計畫】 ●多元的職涯發展：透過人才培育規劃藍圖，發揮你的特色，找到專屬的職涯定位 ●豐富的成長資源：各類專業/職場能力的學習過程及證照補助，提供你在職場持續精進的能量來源 ●專屬的師傅制度：每位新人都有獨一無二的師傅，不藏私的傳承與教導，帶領你找到正確方法，成長更快速 ★意者請先投遞履歷後歡迎加Line諮詢 ID: 51617sophia ★ ★因應徵者較多，加Line時請先提供大名方便作為查詢★

【職位說明】 Uber Eats 現正招募 Merchant Acquisition team 成員。 我們誠摯邀請具備高度行動力、良好溝通能力，並樂於接受挑戰的夥伴加入團隊。此職務主要負責開發並洽談潛在商家，協助餐飲與在地店家加入 Uber Eats 平台，並陪伴其完成上線與合作流程。我們相信業務工作不僅是達成績效目標，更是透過與商家建立信任關係，實際為在地商家創造曝光與成長機會。在此職位中，你將深入市場第一線，協助老字號店家完成數位轉型，同時支持新創品牌拓展客群。團隊提供完整支持與實戰回饋，讓你在挑戰中持續累積專業能力與成就感。 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以桃園、中區為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 前三個月享額外津貼8,000 【必備能力】 -積極向上的企圖心 -能適應外商快速變動的環境與挑戰 -擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 -能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 -英文閱讀能力 -台語聽力與口說 -有餐飲或網路平台相關從業經驗 -業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 -具有機車駕照 【公司福利】 -工作時間彈性高，混合工作模式。 -系統化的完整業務培訓計畫。 -出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 -提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 -提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～ 若想了解更多內容歡迎以LINE與我聯繫~@947ikcvh (要加@) 加入後請先傳個貼圖給我呦~

✴️福利津貼通通有，月薪突破六萬元!! ✴️一關面試即可!! ✴️每月班別固定，好作息 ✴️無推銷及業績壓力 【工作內容】 1. 電話接聽與案件追蹤 -接聽並回覆客戶來電，處理信用卡權益、帳務、系統操作等相關問題 -協助辦理信用卡申辦未完成案件的後續追蹤與輔導 2. 信用卡客戶關係維護 -主動撥打電話與現有持卡人聯繫，說明卡片權益、專案活動與續卡方案 -處理客戶希望保留使用信用卡的意願，提供專業建議與協助 ‼️無推銷及業績壓力 【需求條件】 -抗壓性強、不需要證照 -大學/大專畢業即可，有客服經驗加分 -若有信託&金融常識證照加分!(衍商、內稽內控可後補) 【工作資訊】 -地點: 內湖港墘 -時間: 24小時輪班，每月固定班別，輪班享津貼 -第1-2個月為教育訓練期間，固定9:00-18:00上班 【公司福利】 -入職即享14天年假&每年彈性福利金 -含勞健保、團保 -福利同正職 ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 ▲歡迎投遞履歷至: michelle.hsu@adecco.com

【公司介紹】 為全球領先的光通訊技術集團在台灣設立的重要製造與研發基地，核心聚焦於光纖元件、光模組與高速傳輸技術開發。產品廣泛應用於 AI 超大規模資料中心、5G 通訊基礎建設、高速網路設備與雲端服務平台，是全球高速資料傳輸不可或缺的重要供應者。 依托集團穩定的國際資源與技術平台，公司長期投入人才發展與員工關懷，打造兼具創新、包容與成長機會的工作環境。無論在製造、工程、品質或企業營運領域，都提供完善培訓與明確職涯發展路徑。 ☆ Organizational Excellence Assistant ☆ 您將成為土城廠區員工體驗的重要推動者，從員工活動、企業文化、內部溝通到辦公環境管理，讓每位同仁都能在舒適且有凝聚力的工作環境中發揮最佳表現。 您將有機會參與各類員工關懷專案、企業文化推動、內部活動規劃與行政管理，直接影響數百位員工的工作體驗與幸福感，是串聯員工、主管與各部門的重要橋樑。 【職務內容】 ◆ 規劃與執行員工關係及員工關懷活動，打造正向且具凝聚力的工作環境 ◆ 協助推動企業文化及員工參與計畫，提高員工滿意度與投入度 ◆ 管理辦公室與廠區環境，維持安全、整潔且高效率的工作空間 ◆ 負責訪客接待及訪客管理流程，提供專業友善的來訪體驗 ◆ 協助HR行政作業、文件管理及跨部門溝通協調 ◆ 管理員工福利相關服務，包含餐廳、交通車、住宿及日常需求等事項 ◆ 規劃與編輯每月內部電子報（Newsletter），促進組織資訊交流與溝通 ◆ 執行總務採購及供應商管理作業，確保各項資源及服務順利運作 ◆ 協助活動文宣、海報、公告等內部溝通素材製作 ◆ 主管交辦之其他專案與行政事項 【期待條件】 ◇ 大學以上學歷，人力資源、企業管理或相關科系佳 ◇ 具行政、總務、人資行政或員工關係相關工作經驗 ◇ 熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint） ◇ 具良好溝通協調能力與跨部門合作能力 ◇ 具備活動規劃與執行經驗者佳 ◇ 能同時管理多項任務並掌握優先順序 ◇ 細心負責，具高度執行力與問題解決能力 【加分項】 ◆ 曾任職外商企業或製造業環境 ◆ 具員工活動、福委會、企業文化推動經驗 ◆ 熟悉 Canva、Adobe 或 PowerPoint 視覺設計工具 ◆ 具供應商管理或採購流程經驗 ◆ 具內部刊物、電子報或企業溝通內容編輯經驗 【薪資待遇】 △ 基本月薪 （依經驗核薪） △ 保證年終2個月 + 另有年度Goal Sharing獎金分紅 △ 優於勞基法特休制度 △ 12天全薪病假 △ 完整團體保險與健康照護福利 △ 三節禮金、健康錢包、員工旅遊、尾牙及多元員工活動 【職涯發展與成長機會】 ◎ 深入參與員工關係、企業文化與員工體驗管理，累積具市場競爭力的HR與GA實務經驗 ◎ 可接觸跨部門專案、活動規劃與內部溝通管理，培養專案管理能力 ◎ 有機會朝 Employee Relations、HR Generalist、Office Management 或 Employee Experience 等方向發展 ◎ 加入全球光通訊領導企業，累積國際化企業營運與組織文化管理經驗 【聯絡資訊】 Chenee Wang (雪內) 王小姐 02-7718-9979 Line: @786lddda (請傳個貼圖/訊息~我才看得到喲!) 如對職缺有興趣者，請直接投遞1111履歷 或可投遞履歷至 chenee.wang@adecco.com