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10年以上 運動鞋模 模具廠橡 膠模具(鐵模)/IP射出模具(鋁合金模)/DP縮小模具(鋁合金模 .負責業務部各項重大決策及幹部管理。 In charge of major decision making and Cadre Management of Business Dept.. 2.負責督導業務部門部門各項制度推行狀況。 In charge of supervising regulations' implement of business Dept.. 3.負責督導業務部各部門間問題的協調。 In charge of the coordination between the various section. 4.負責向上級報告業務部的經營狀況。 In charge of reporting the business condition to the supervior. 1.本業技術深度2.規劃組織能力3.創意/創新4.擁抱變革5.團隊合作1.Technical skill set; 2. Planning/Getting Organized; 3. Creativity; 4.Embracing change 5. team work; 其它工作技能： 1.熟識電腦2D操作, 教導學員 2.熟識模具縮小倍率操作, 教導學員 3.熟識縮水率技能, 教導學員 4.熟識編程(路徑)操作, 教導學員 5. 熟識CNC操作與磨刀技能, 教導學員 6.熟識3D掃描逆向工程,教導學員 7.模具倍率計算需專業

財務長 大學/碩士企管/工/商/財經相關科系 10年以上 職務範圍涵蓋台灣總部及海外子公司 產業類型：傳統產業／製造業／家族企業 集團範圍：台灣＋海外子公司 匯報對象：董事長／執行長 工作地點：台中（需出差海外） 一、職務定位（Role Purpose） 負責台灣及子公司之集團整體財務管理與治理， 建立一致且穩健的財務制度，強化資金控管、風險管理與跨區營運透明度，支持集團長期穩定發展。 二、主要職責（Key Responsibilities） 1. 集團財務治理與整合 統籌台灣與子公司之財務策略與年度預算 建立並落實集團層級之會計政策、報表與管理制度 進行集團合併報表、財務分析與經營報告 2. 跨區會計、稅務與法遵 確保台灣與海外帳務符合當地法規與會計準則 規劃並管理跨境交易、移轉訂價與稅務風險 協調兩岸會計師、稅務顧問與外部專業單位 3. 資金與現金流管理 規劃集團資金調度、現金流與融資結構 管理台灣與海外銀行往來、授信與融資安排 評估匯率、資金回流與外匯風險 4. 組織與團隊管理 領導台灣與海外財務／會計團隊 建立標準化流程，提升跨區溝通與執行效率 三、任職條件（Qualifications） 會計、財務、商學相關科系學士以上 15年以上財務／會計經驗，含 10 年以上管理職 具 台灣＋子公司或集團財務管理實務經驗 熟悉製造業／傳統產業營運模式 曾任集團財務主管、財務協理或區域財務負責人 熟悉稅制、移轉訂價、資金回流與外匯規範

※保障底薪+證照津貼 ※無須陌生開發，提供客戶資源 ※個人專屬設備、辦公桌 ※專業訓練 ※優於勞基法特休15日起(依在職比例) ※非傳統人身壽險保單金融商品 ※初期新人保障獎金 【工作內容】 公司提供客戶名單→顧問先行開啟進行基礎說明→ 轉由客戶開啟視訊進行雙方面談→說明及成交全由視訊進行 無須紙本往返、人脈經營、距離受限、專注單一商品銷售

工作內容： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務，維護客戶關係。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 -保障底薪+優渥獎金 -公司提供完善專業教育訓練 -員工福利品 -員工優惠活動 -三節、年終獎金 -生日禮金 -旅遊津貼 -員工健康檢查 -員工團體保險 -優於勞基法年假制度等等福利

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✨ 內勤行政助理（不需銷售｜環境單純｜週休二日） 【職務亮點】 環境單純：純內勤庶務，絕對不需從事銷售工作。 穩定成長：法院文件處理與專業資料建檔，建立法務庶務專業。 生活平衡：固定週休二日、見紅就休，無須輪班。 【工作內容】 法院文件處理：負責法院回函、債務傳票等相關文件建檔。 行政庶務支援：協助例行性文書作業與資料歸檔。 主管交辦事項：執行其他行政支援任務。 【應徵條件】 學歷要求：專科或大學以上畢業。 電腦技能：具備基本 Office (Word, Excel, PPT) 應用能力。 打字速度：中文輸入 40 字/分鐘 以上。 軟實力：工作態度嚴謹細心、負責、出缺勤穩定且具學習熱忱。 加分項目：具電話催收經驗或汽機車駕照者尤佳。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ◎【歡迎寄送履歷至信箱】: Rey.yu@adecco.com

【主要工作】 1. 制定年度教育訓練規劃，設計符合公司需求的人才發展計劃，並負責計劃的執行與監控。 2. 規劃與設計各部門及職位所需的專業培訓課程，執行課程安排、管理培訓進度及現場支援。 3. 分析並整理教育訓練相關數據，撰寫報告及追蹤訓練的績效與成效，提供優化建議。 4. 進行數位化教材的設計與製作，整合多媒體資源以提升學習效率。 5. 掌握市場培訓趨勢及方法，提供內部培訓建議，打造學習型組織。 6. 協助內部教育體系的整體規劃，包括新進人員入職培訓及既有人員之技能提升計劃。 7. 完成主管交辦的其他事項。 【薪資待遇】 面議，額外依照營運狀況每年發放獎金約3-5個月 【應徵條件】 2年以上人資管理或教育訓練相關經驗 我們誠摯邀請您加入這個專業且充滿活力的團隊！如果您熱衷於培育人才並致力於人力資源管理領域 歡迎相關人才應徵，投遞履歷加入@731aoycf詢問

職位簡介： -此為派遣職(無限期) -本職位負責推廣公司藥品產品，拓展新市場與客戶關係，提供專業藥學知識支援，並達成銷售目標。理想人選具備藥學相關背景，溝通能力佳，能獨立進行陌生開發，具備英文能力與業務經驗者佳。 主要職責： -向負責地區診所介紹公司藥物產品 -建立並維護客戶關係，定期拜訪醫師與藥師 -針對新市場進行陌生開發與潛在客戶挖掘 -參與醫藥會議與產品訓練，提供專業解說與支援 -收集市場資訊與競品動態，提供策略建議 -與內部團隊合作，達成銷售目標與推廣計畫 任職資格： -藥學、生物科技或相關科系背景佳 -良好的口頭與書面溝通能力，能清楚表達專業資訊 -具英文能力 -有藥品或醫療相關產品推廣經驗尤佳 -勇於挑戰、具開發新客戶能力與積極業務心態 福利: -業績獎金 -休假: 優於勞基法年假與要派公司內部額外公司假 -病假:3天全薪病假 -團保 -三節及開工紅包，生日禮金 -健康福利: 體檢及疫苗補助 -業務需求: 話費，車貼(車齡10年以下)，車費，交際費等等補貼 -年終獎金 -尾牙 ***歡迎應屆本科系學生投遞*** Job Purpose and Key Responsibilities： Job Purpose To identify the business opportunities in your territory(i.e. area hospitals and general practice) and to promote portfolio through scientific selling Key Responsibilities • Develop strong understanding of the relevant diseases and competitors‘ medicines(e.g. science and benefits) and effectively apply scientific knowledge in a patient-focus selling • Able to use multiple data sources to analyze and review territory performance dynamics(including competitor performance) identifying territory trends and opportunities for the company • Builds territory insights that capture opportunities and drive decision making, including the selection and prioritization of customer targets and the development of robust territory coverage call plans • Develop, based on customer insights, multi-channel business plans with strategically aligned ASMART objectives, strategies and tactical activities that deliver business objectives • Implements multi-channel business plans aligned to customers’ preferences, uses KPIs to track performance and adjust plans where required • Develop strong collaborative relationships with internal and external stakeholders to enable successful execution of operational plans/objectives • With the support of line manager, ensure successful formulary listing of the medicines in your territory In all areas, demonstrate understanding of and compliance with laws, codes of conduct, policies and frameworks in which the company operates and live our vision, values and expectations

地點：台北南港(南港軟體園區)、台中西區（近科博館） (地點可選) 性質：1.輪班 2.專職夜班(可選) 薪資：38,000-50000月，年終4個月以上 ✨完整教育訓練課程，循序漸進的專業技能養成 ✨分為輪班制與專職大夜班，根據個人需求尋找合適位置 ✨以服務客戶為主，【無須協助銷售】! 【工作內容】 ．金融業務諮詢：透過電話解答客戶關於信用卡、存放款、外匯、網銀及行動 App 之各項業務諮詢。 ．帳務問題處理：協助客戶進行帳單查詢、異動申請、信用卡掛失、爭議款項處理及其他一般性金融帳務維護。 ．跨部門溝通：彙整客戶回饋，與後勤部門溝通協作，以優化銀行流程與服務品質。 【條件】 專業知識：擁有服務業經驗可，具備金融業客戶服務相關工作經驗加分 必備能力：口齒清晰、基本電腦文書處理能力 核心特質：積極進取、具高度服務熱忱，樂於維護客戶關係及產品推廣 【福利條件】 正職編制，享完善福利！ √ 輪班津貼 √ 大夜津貼 √ 年終獎金 √三節禮金 √生日及旅遊補助 √團險 √持股信託等 ✨歡迎年後轉職者!

【理賠審核人員】 工作內容： 1. 協助執行理賠部門之政策及營運計畫，確保年度目標順利完成。 2. 負責理賠案件的審核，包含文件完整性檢查及風險控管，維持理賠品質與合規性。 3. 規劃和執行理賠作業規則，確保流程高效且符合法規要求。 4. 提供精準可靠的保單權益查詢及相關客戶服務，處理客訴問題，提升客戶滿意度。 5. 定期檢視並更新理賠相關流程及政策，提升作業效率。 6. 需善用電腦系統及辦公軟體，處理理賠數據分析及報表製作。 7. 強化自身專業技能與保險法規知識，提供即時且高效的服務。 8. 與內外部單位溝通協作，保持訊息透明，確保工作順利進行。 ➷上班地點： 台北市內湖區 公車可達 公司設有交通車 【工作時間】 - 8:45~17:30 - 週休六日，見紅休 《應徵條件》 1. 具理賠人員資格者尤佳。 2. 曾有理賠案件審查經驗者優先考慮。 3. 熟悉醫療護理相關知識者更符合職務需求。 【福利】 * 入職半年後可彈性上下班。 * 優於法令特休，首年10天（曆年制）。 * 到職滿一年享有6,500元旅遊補助。