轉職熱搜工作

國內近年來汽車市場蓬勃發展，車貸市場亦隨之水漲船高，車貸是消費者貸款中快速成長的商品，公司以高度風險控管能力與優越業務開拓經驗，陪伴您在汽車貸款產業中成就自我、實現夢想！ 若您希望…歡迎投遞本職缺! -追求薪資獎金快速成長/升遷管道透明暢通 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 在這份工作中，您需要從事： 1. 企業客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶，確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 客戶透過中租的協助實現其願景 7. 維繫客戶關係，並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質： -在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

工作內容： 1、負責公司各項稅務申報（營業稅、所得稅等）及相關作業。 2、協助制定與執行稅務策略與規劃，確保符合台灣及國際稅法規定。 3、檢視及管理各類稅務風險，提出優化建議。 4、與財會團隊及外部會計師、律師協調溝通，處理稅務審查及查核事宜。 5、追蹤最新稅務法規變動，提供內部教育訓練及諮詢。 6、支援跨部門專案，評估交易或投資活動之稅務影響。 任職資格： 1、大學以上會計、財務、稅務或相關科系畢業。 2、5年以上稅務、會計或審計相關經驗，其中至少2年以上管理經驗。 3、熟悉台灣稅法及國際稅務規範（如Transfer Pricing、BEPS 2.0 等）。 4、具備良好分析能力、問題解決能力與溝通協調能力。 5、英文中上以上（能閱讀稅務資料及與外部顧問溝通）。 加分條件： 1、具備會計師或稅務師證照者佳。 2、有四大會計師事務所工作經驗。 3、熟悉ERP系統（如SAP）操作經驗。

★住商彰化家樂福店&大埔店擴大徵才★ ✅百萬達人培訓計畫 專業數位線上學院，總部職前訓練再以及資深銷售王親授 ✅快速培養專業知識 國家認證不動產營業員課程，再也不怕沒有一技之長 ✅百萬年薪不在作夢 命運在你手，年薪無上限，翻轉人生人人有機 ✅優渥年終獎金在手 每季尊榮獎勵，年底累計績效豐盛獎金，不時額外加碼 ✅超群技術領先科技 FOUNDI、IEASY手機app，先進VR拍攝，自動配對系統 ✅菁英團體最強團隊 四大史上最強店頭，力量無限大績效無限大，帶您一起行 ✅強大後盾加強指導 總部區顧問專業輔導，年度表揚大會，媲美專業羽球大賽 ❌❌獎金制度❌❌ 生日、三節、年終，通通不寂寞 ❌❌國內旅遊❌❌ 每半年四大團隊心靈交流之旅放鬆人心 ❌❌國外旅遊❌❌ 年終再發個人國內外旅遊補助，出國不是夢 ❌❌壽星同樂❌❌ 每月壽星聚餐，讓您生日不孤單，幸福肥滿滿 ❌❌健體強身❌❌ 每週彰北運動中心羽球日同樂，代店頭比賽爭光 ❌❌幸福家族❌❌ 不定時獎金加碼、旅遊加碼、聚餐加碼，通通加碼

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羅麗芬集團 創新技術與概念 ｜開啟美容新時代 打造 #雙美服務旗艦 國內美容保養業領導品牌羅麗芬集團精益求精，結合醫療美容服務，聯手瑞麗嘉健康美學，打造新型態的《雙美概念店》，秉持著多年生活美容服務經驗，同步國際美容最新趨勢和醫療新趨，為每位愛美的女性們 #量身訂製 從內而發的自然樣貌。 店內更引進最頂級的 #岩盤浴 #遠紅外線艙 有淨化體內並美化肌膚的功效，讓身體與心靈都重新獲得能量。 https://youtu.be/D5tBKmaLhkc ＠工作內容： 1. 提供各部位美容、美體、精油芳療技術服務。 2. 提供課程及產品銷售服務。 3. 提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 4. 維護店內客人良好關係。 5. 推廣店內各項活動。 6. 專業諮詢銷售，針對顧客膚質判斷所需療程.並提供產品建議 ＠ 高獎金： 操作獎金、業績獎金、產品銷售抽成 ＠ 上班時間： 1. 慶中店雙美店:台北市松山區 2. 星期一到　星期六　10:00-20:00 星期日固店休 3. 春節、清明、端午、中秋國定假日固定店休 @ 專業品牌 1. 秉持「相信專業‧決心美麗」為最終信念 2. 30年以上品牌，美容服務專業經驗，客源穩定。 3. 定期內部考核晉升，優秀美容師亦可晉顧問或店長。 @ 教育訓練： 1. 專業完整教育訓練(學習新進儀器及醫美技術) 2 新人訓練、在職訓練、產品訓練、技術訓練等。

在團隊快速成長的階段，我們正在尋找團隊的法律把關者，為團隊提供專業的法律支持及諮詢。 作為團隊中法律事務的重要溝通橋樑，我們期待你能切合團隊的需求，提出具有可行性的解決方案，尋求且達成團隊內外多方受益的局面。 1.搜集、關注法規與政策發展趨勢，提供觀點與可行的解決方案。 2.針對內部團隊法律疑問與議題進行研究、分析與提案，並推進相關專案進度。 3.擔任律師、顧問、政府等合作單位的窗口，有效協助團隊推動目標。 4.協助修訂、草擬和維護服務條款、隱私權政策、合約等法律文件 5.其他主管交辦事項。 6.協助人事部門業務。

1.場館介紹，現場諮詢提供訓練觀念 2.客戶追蹤，達成業績目標 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.場館清潔維護 法定項目 勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、產假 福利制度 1.享館內設備、團體課程使用及定期團練 2.享每月績效達成獎金聚餐 3.可參與肌力體能教練及健體顧問培訓 4.每年依工作考核發放加給獎金 5.滿三年正職員工享有育兒津貼最高5,000元 6.滿三年正職員工參與國內外賽事可申請補助費用及名次獎金 7.提供銷售與教練專業成長課程 8.三節獎金(春節、端午、中秋) 9.臂章加給制度(每月最高7,000元)