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~聯亞光電~歡迎剛畢業新鮮人加入~ 【公司簡介】 聯亞光電為台灣光通訊產業指標性大廠，深耕光通訊及化合物半導體領域，專注於磊晶片及晶粒研發製造，掌握關鍵核心技術並具領先市場地位。產品廣泛應用於高速光通訊、AI資料中心等領域，為AI高速傳輸產業的重要供應商。 【工作內容】 ◆ 主要負責黃光製程參數調整與製作 ◆ 工程實驗及專案的進行 ◆ 異常產品處理及改善 ◆ 主管交辦事項 ◆ 有半導體製程相關經驗及黃光製程經驗者加分 【工作時間／輪班制度】 ◆ 四班二輪，做二休二 ◆ 日班：07:00－19:00 ◆ 夜班：19:00－07:00 ◆ 約每兩~三個月日／夜班輪調 ※ 輪班津貼、加班津貼另計 【員工福利】 ◆ 新人到職獎金 ◆ 年終獎金 ◆ 生日禮金 ◆ 三節禮金 ◆ 旅遊津貼 ◆ 年度盈餘分紅 ◆ 營運績效獎金 ◆ 提案改善獎金 ◆ 人才推薦獎金

✨雙11短期專案至2026/11/25, 有機會留任轉長期✨ ✅近埔心牧場✅ ✅近埔心火車站✅ ✅近幼獅工業區✅ 【工作內容】： 倉儲各項商品進貨、入庫、上架、撿貨、出貨、包裝等相關倉管工作 【休假制度】：月排休 8-10 天 (試用期10天, 通過後一半主管排 , 一半可以自己排) 【上班時間】：＜兼職時段 - 晚班＞ 19:00-23:00 時薪206元 【時薪加碼】：條件1&2皆須符合，認列平日出勤(不含加班_平日/休息日/國定/天災) 條件1. 當日出勤達4小時(含)以上 條件2. 計算期間/金額： 10/1-10/15 每小時 +30元 10/16-10/31 每小時 +40元 【滿任津貼】：一次性發放，並非累加制，計算截止日為2026/11/25 達10天 750元 達20天 1,500元 達30天 2,500元 達40天 3,500元 達50天 4,750元 ←最高可領金額 第一天因要受訓+上班, 上班時間為 09:00-12:30 目前公司發薪只有轉帳匯款 需用自己本人帳戶 未提供借支、周領、日領等服務 工作皆會加勞保喔!! ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬✨✨預約面試✨✨▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 電話預約報名： 0906000695 張小姐(Iris Chang) 搜尋LINE ID： @204ftgby 報名 內容為：『姓名 + 電話 +截圖 』 ，會優先幫您安排！ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

✅為台灣虛擬通路領導品牌，旗下包含購物網、商城、電視購物及型錄購物。秉持「提供眾多物美價廉的商品及優質服務，改善人們的生活」之企業使命，以及「誠信、親切、專業、創新」四大經營價值觀，提供消費者全年無休、多元化的購物服務。 #️⃣近埔心牧場#️⃣ #️⃣近埔心火車站#️⃣ #️⃣近幼獅工業區#️⃣ 【工作內容】： 依照訂單撿貨、出貨、包裝等理貨工作等相關倉管工作。 【班別與薪資 , 時段任選, 固定班】： ✔️日班(AX) 08:00-17:00 時薪 $ 216 ✔️日班(BX) 09:00-18:00 時薪 $ 216 ✔️午班(AX) 13:30-22:30 時薪 $ 228 ✔️午班(BX) 15:00-24:00 時薪 $ 234 ✨雙11短期專案至2026/11/25, 有機會留任轉長期✨ 【時薪加碼】：條件1&2皆須符合，認列平日出勤(不含加班_平日/休息日/國定/天災) 條件1. 當日出勤達4小時(含)以上 條件2. 計算期間/金額： 10/1-10/15 每小時 +30元 10/16-10/31 每小時 +40元 【滿任津貼】：一次性發放，並非累加制，計算截止日為2026/11/25 達10天 1,500元 達20天 3,000元 達30天 5,000元 達40天 7,000元 達50天 9,500元 ←最高可領金額 【休假制度】：週休二日, 見紅休 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬✨✨預約面試✨✨▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 電話預約報名： 0906000695 張小姐(Iris Chang) 搜尋LINE ID： @204ftgby 報名 內容為：『姓名 + 電話 +截圖 』 ，會優先幫您安排！ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

▲ 訂單撿貨包裝, 進出貨理貨等相關倉庫作業 ▲月排休8-10天 (試用期通過後, 一半主管排 一半可以自己排) ▲工作時間與薪資▲ 日班A - 08:00-17:00 時薪218 日班B - 09:00-18:00 時薪218 　 午班A - 13:30-22:30 時薪230 午班B - 15:00-24:00 時薪236 晚班- 18:00-03:00 時薪246 ✨雙11短期專案至2026/11/25, 有機會留任轉長期✨ 【時薪加碼】：條件1&2皆須符合，認列平日出勤(不含加班_平日/休息日/國定/天災) 條件1. 當日出勤達4小時(含)以上 條件2. 計算期間/金額： 10/1-10/15 每小時 +30元 10/16-10/31 每小時 +40元 【滿任津貼】：一次性發放，並非累加制，計算截止日為2026/11/25 達10天 1,500元 達20天 3,000元 達30天 5,000元 達40天 7,000元 達50天 9,500元 ←最高可領金額 ❤️排班津貼 (兼職時段沒有喔!) ❤️ 週六、日出勤者，以實際出勤時數給予【+$40 元/時】，每日最高 320 元 (不含平日加班/國定假日加班/休息日加班) ❤️堆高機津貼❤️ 具備堆高機證照且證照效期仍有效者, 以實際出勤時數給予【+$ 25 元/時】 ✅發薪只有轉帳匯款 需用自己本人帳戶 未提供借支、周領、日領等服務 工作皆會加勞保喔!! ✨✨✨應徵方式：加line截圖職缺 快速安排!!! ✨✨✨ 萬寶華企業管理顧問公司 張小姐(Iris Chang) 電話：0906000695 LINE：@204ftgby

【工程師】 1.主要負責製程參數調整與製作 2.工程實驗及專案的進行 3.異常產品處理及改善 4.報告撰寫 5.主管交辦事項 ＜有半導體製程相關經驗及黃光製程(助理工程師或工程師)經驗者尤佳＞ 【助理工程師】 1. 根據生產流程執行操作 2. 半導體製程手動操作 3.異常回報與簡易處理 4.主管交辦事項 *此職缺需配合輪班-四班二輪(作二休二，二個月換班) *輪班津貼，加班津貼另計 福利： 【共享成果，讓努力更有價值】 我們提供具市場競爭力的薪酬與獎勵制度，讓每一份努力都獲得肯定。 - 固定月薪、營運績效獎金 - 年終獎金、三節獎金、年度盈餘分紅 - 提案改善獎金、人才推薦獎金 【持續學習，成就職涯】 建立完善的人才發展制度，提供教育訓練、專業職能培育及跨部門學習機會，協助每位夥伴持續精進，拓展職涯發展的更多可能。 - Mentor 導師制度 - 專業學習藍圖 - 崗位實務訓練 - 外部專業課程培訓機會 【照顧生活，也照顧家庭】 我們重視每位同仁的健康與生活平衡，提供： - 員工團體保險與眷屬優惠方案 - 年度健康檢查、職業醫師健康諮詢 - 伙食津貼、旅遊補助、婚喪喜慶與住院慰問 - 育兒津貼、生育補助及子女開學禮 - 免費汽、機車停車位、急難救助金等多元福利 【福利更彈性，生活更精彩】 三節提供電子禮金，可自由兌換各大百貨賣場的禮券、旅遊、3C家電及生活用品，並享有特約商店與合作旅行社優惠，讓福利更貼近每位同仁的生活需求。 【有溫度的幸福職場】 提供舒適休憩空間、健身房、羽球場、籃球場及多元運動設施，並透過社團活動、家庭日、慶生會、節慶活動及公益關懷，讓工作不只是成就事業，更能享受生活、凝聚情感，與團隊一起成長。 ＜＜以上福利依聯亞光電內部規定＞＞

Key Responsibilities: • Conduct electrical design activities, including hardware selection, system structure design, and review of electrical schematic drawings. • Develop control software by defining software functional specifications and programming PLC, HMI, SCADA systems. • Participate in various projects, including capital expansion, new technology development, solution migration, and process control improvement. • Engage in all phases of the project lifecycle, from system design to installation, start-up, training, and technology transfer. • Utilize advanced skills in PLC, HMI, SCADA, automation integration, and data transfer as required by each project. • Demonstrate fundamental knowledge and provide equipment control logic and flow. • Willingness to travel and provide weekend and shift coverage as needed for projects. 【學經歷要求】 • Bachelor’s degree or higher in Mechanical, Electrical, Automation Engineering, or a related engineering field. • Minimum of 3 years of work experience in industrial control or automation. • In-depth understanding of automation industrial processes, including design, fabrication, FAT, installation, quality control, hot debugs, and SAT. • Expertise in PLC, HMI, SCADA programming, device application, and equipment integration. • Familiarity with Allen-Bradely PLC, HMI, VFD, and SERVO system programming, iFix SCADA development, OSI PI, and all the integration. • Strong understanding of electrical design practices, machine/motion control systems, electro-mechanical systems, VFD and Servo programming, communication protocols, and practical application. • Ensure proactive safety measures for all equipment and processes, adhering to NEC, NFPA70, NFPA79, ISO 13849, ISO 13850, SISTEMA, and other relevant safety codes. • Experience in construction system structure in a plant network environment or ISA-95 architecture, including higher-level communications protocols. • Ability to gain a fundamental understanding of process issues and utilize troubleshooting skills. • Proficiency in Microsoft Office software applications (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, etc.). • Strictly follow safety procedures and ensure awareness, such as Lock-Out Tag-Out. 【薪資福利】 *年薪：100~145萬 (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 *優於勞基法特休/全薪病假：到職即享有特休10天(未滿一年依比例)、全薪病假14天 *不放假紀念日給予彈性假4天 【此職缺為派遣職，長期職務，派遣合約一年一簽，依工作狀況續約】

Build up and/or implement appropriate quality management/control system on CM site or Corning new plant during early stage of product/process development. Lead/attend audit to monitor and maintain effective quality system. ▪ Lead to establish build-in quality in new product/process project. Coach existing manufacturing and to build-in quality (PQA) on the journey of total quality. ▪ Work with product engineering function to define product qualification specification for new products be transferred to new sites. ▪ Provides leadership in problem solving, and technical expertise, to ensure timely resolution of process issues, and higher level troubleshooting. ▪ Use of statistical data analysis and DOE in process problem solving and process/product improvement. ▪ Improving manufacturing capability by identifying and eliminating root cause(s) of variability. ▪ Evaluating measurement systems to improve quality and/or reduce inspection costs. ▪ Work on joint teams with production, technology, plant/division engineering to improve yield, throughput, and cycle time and process uptime etc. ▪ Transfer technology to divisions and manufacturing plants with full implementation of training and documentation systems (Standard Operation Procedures, Process Set-points and Training etc.) ▪ Work with research & development teams for new processes and product development and introductions ▪ Job requires periodic travel to Corning and vendors’ locations in Asia and/or USA for quality system build up, new process development/optimization/improvement projects. 【薪資福利】 *月薪：78000~120000 (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 【此職缺為派遣職，長期職務，合約一年一簽，視工作狀況延約】

Scope of Position This role is responsible for developing advanced measurement, inspection, and automation systems that support process development, product characterization, and quality assurance. Projects include the design, development, deployment, and integration of hardware and software solutions for early-stage development, pilot operations, and high-volume manufacturing. The role also supports cost reduction, process improvement, technology transfer, and capacity expansion initiatives. Day-to-Day Responsibilities •Design and develop instrumentation, optical measurement systems, automated optical inspection (AOI) systems, and laser-based systems for products such as glass, fiber optics, lenses, display technologies, and imaging devices. Develop and integrate new measurement and inspection technologies into manufacturing environments. •Analyze test results and communicate technical findings, project status, and recommendations to team members, stakeholders, and leadership. •Collaborate with cross-functional teams to solve complex technical challenges related to metrology, optics, automation, and system integration. •Transfer newly developed technologies to manufacturing and equipment owners, provide remote or on-site system support, and prepare supporting technical documentation. •Work with external suppliers and system integrators to design, build, install, and qualify system components or complete solutions. 【Required Skills】 •Strong knowledge of optical and non-optical sensing technologies, including cameras, laser sensors, ultrasonic sensors, vibrometers, and interferometers, etc. •Understanding of quality systems, measurement system analysis (MSA), and statistical/data analysis tools such as Minitab or JMP. 大學以上學歷，機械工程、電機工程、自動化、資訊工程、光學工程或相關科系 具備三年以上相關經驗 【薪資福利】 *年薪：100萬以上 (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 【此職缺為派遣職，長期職務，合約一年一簽，視工作狀況延約】