轉職熱搜工作

一、招募、甄選、任用相關業務及活動規劃與執行 二、人事系統管理與分析 三、實習生及其他人資相關業務 四、支援其他專案及活動規劃與執行

【工作內容】 1.監管子公司日常帳務作業，確保帳務處理正確、即時且符合公司政策與會計準則，並提供管理階層分析說明 2.負責成本會計與製造成本分析（原料、人工、製造費用、良率、產能利用率等） 3.協助子公司編制年度預算、滾動預測，並進行實際與預算差異分析 4.參與或主導 Oracle相關專案（導入、優化、流程改善、海外 Roll-out） 5.協助建立與優化海外工廠之財務流程、內控制度與管理報表 6.支援經營管理分析，提供改善建議以提升營運效率與獲利能力 【需求條件】 - 大學以上，5年以上相關工作經驗 - 若具四大會計事務所經驗尤佳 - 熟悉製造成本分析 - 英文精通，若具西語溝通經驗者尤佳 - 具備相關證照(其一): 乙級會計事務技術士、美國財務分析師CFA、高考會計師、美國管理會計師CMA、美國會計師CPA

1.社會溝通案例分析：執行資料/文獻之蒐集、分析與收斂，並協助產製具體淨零政策建議。 2.議題與利關人輿情分析：透過田野調查、深度訪談、專家諮詢等，執行特定淨零政策之議題與利關人分析，並協助產製具體社會溝通策略建議。 3.政府報告產製：依據業主的政策或業務需求，產製具政策可行性之計畫成果。

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 工作內容： 1.人才招募、甄選與任用相關作業 2.招募平台及表單維護與管理 3.訓練課程相關作業 4.制定考核計劃 5.主管交辦事項 工作時間：08:00~17:00 休假方式：周休二日 薪資：35000元起(依經驗核薪) 福利: 1.免費供餐 2.三節獎金(勞動、端午、中秋)各1000元 3.生日禮金 4.年中獎金：公司稅後淨利6％ 5.年終獎金：約1-2個月(依公司營運狀況及個人績效) 6.尾牙/員工旅遊 7.免費停車場

【Key Responsibilities｜主要工作內容】 1. 訂單管理 -負責客戶的端到端訂單管理，包含建單、排程、出貨及安裝進度追蹤 -與供應鏈、物流及安裝團隊協作，確保符合建案整體時程 -追蹤專案進度、分批交付 -主動識別潛在風險並即時解決問題，確保專案順利執行 -擔任訂單的主要窗口，確保資訊透明且溝通順暢 ________________________________________ 2. 高端品牌訂單與交期管理 -管理高端品牌訂單，從接單至最終交付 -確認訂單規格、交期及出貨安排 -追蹤生產與物流進度，確保準時交付 -與物流團隊合作，確保高價值商品安全且正確配送 -處理交期變更及配送異常，降低客訴風險並維護品牌體驗 ________________________________________ 3. 跨部門協作 -與業務團隊合作，將已成交訂單轉化為可執行的內部作業流程 -與供應鏈協調生產規劃、排程及交期 -協助財務部門進行發票開立及專案結案相關作業 ________________________________________ 4. 報表與流程優化 -維護訂單追蹤報表，確保資訊即時且清楚 -使用 Excel、Power BI 或相關工具追蹤訂單狀態、交期及履約表現 -提升訂單管理的可視化與透明度 -協助推動流程數位化與持續改善 ________________________________________ 【Qualifications｜職務條件】 必要條件 -3 年以上 Sales Operations、訂單管理、專案管理或相關經驗 -具備處理長交期、客製化或專案型訂單的經驗 -良好的跨部門溝通與協調能力 -細心、有條理，對時程與執行具高度責任感 -熟悉 Excel（資料整理、報表製作、基本分析） ________________________________________ 加分條件 -具建案型產業經驗 -熟悉 ERP 系統（如 SAP）或訂單管理系統 -具報表或 Dashboard 建置經驗（如 Power BI） -具基本英文閱讀能力 【福利】 1.另享有年度獎金 2.優於勞基法的假別 3.通過試用期可享有公司定期免費健檢 4.享有三節獎金

1. 空調系統設計,製程排氣系統設計,消防排煙系統設計,通風系統設計,空調熱負荷計算。 2. 空調風管設計,製程排氣風管設計,消防排煙風管設計。 3. 成本估算協助,系統分析。

1. 依據客戶提供之設計資料，進行工程規劃及設計審查。 2. 編制工程相關文件，包含施工規範、設計圖說及專案時程規劃。 3. 透過人力、材料及相關成本估算，進行專案成本評估。 4. 指導或監督初階工程師、工程技術人員或CAD繪圖人員之技術工作。 5. 針對製程公用系統（Process Utility System）進行設備設計或選型，確保符合相關法規與標準。 6. 評估現行製程並提出優化方案，以提升安全性、品質及效率。 7. 制定製程及廠務系統之相關標準與技術規範。 8. 協助建立專案時程與預算規劃。

1. 冰水/熱水管線設計 Chilled - / Warm Water 2. 排水管線設計 Sanitary and Plumbing / Drainage 3. 製程冷卻水管線設計 Process Cooling Water 4. 高低真空管線設計 Vacuum Systems (Low-/High Vacuum) - 負責編制和審批項目特定規範、資料表、計算等。 - 負責審批施工方案、分包商提交文件、施工圖；與內部其他專業協調介面要求。 - 與本部門、其他部門、專案團隊成員、客戶及其他外部合作方進行溝通互動，確保各項活動的協調一致。 - 按時完成多項任務，以滿足專案進度要求；為施工、安裝、調試和改造提供現場支援。

【公司背景與職務敘述】 • 此職務隸屬檢驗技術與實驗室服務產業， 主要提供檢測與分析服務，客戶以紡織業相關企業為主。 工作內容以帳務與財務行政為主，包含應收應付、發票與費用報銷整理、 帳務登錄及對帳作業，並協助相關文件處理以確保流程順暢。 工作過程中大多數會接觸海外客戶帳務往來， 可累積跨國財務作業與國際溝通經驗。 【職務內容】 • 保持客户帳户的準確紀錄、管理發票和付款 • 應收帳款帳齡分析表之編制及催款 • 帳單及電子發票開立及發送客戶 • 及時並專業地解決客户及相關部門的帳單問題 • 回覆國外客戶針對發票的相關問題 • 其他主管交辦事項 【條件需求】 • 熟 Excel 及 函數應用 • 英文中級以上(需與國際客戶以英文信件往來，接觸跨國帳務流程) 【工作地點】 • 新北市 新莊區 新北大道二段 ( 捷運：新北產業園區站500公尺 ) 【福利制度】 ▌環境及文化 • 舒適、寬敞、無隔板的開放型辦公空間 • 英文環境下工作語言能力自然提升 • 不需著正式服裝上班，休閒裝扮即可 • 員工職涯發展規劃，部門內/跨部門升遷機會 • 軟實力及硬實力的培育計畫 ▌薪資制度： • 年終績效獎金 (依年度營運及個人表現而定) • 年度調薪(依年度營運及個人表現而定) • 薦才獎金 • 特殊團隊激勵獎金 • 三節獎金或禮品/禮券 ▌津貼補助： • 育兒津貼 ▌保險制度： • 勞保、健保、勞工退休金提撥 • 員工團體商業保險 (意外險、醫療險、癌症險等) • 免費定期員工健康檢查 • 心臟電擊器(AED)及年度教育訓練 ▌休閒活動及設施： • 春酒晚宴及抽獎活動 • 美國節慶活動 (萬聖節、聖誕節) • 部門聚餐及下午茶 • 員工休息室(有沙發並提供小點心與茶水) • 年度員工同樂會 • 員工福委會 ▌休假制度： • 週休二日 • 優於勞基法的年度給假 (新進員工到職即享特休一年10天及給薪病假一年5天) • 同仁生理假及全薪產檢假 • 同仁全薪陪產假 • 育嬰留停