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您正在找專案管理的工作,共計226351筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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國外業務管理師 (需具備半導體產業經驗)
月薪 40000~60000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗1. 負責開拓海外市場,尋找國外戰略合作夥伴。 2. 負責客戶維護及開發新客戶。 3. 參加國際性展覽及各項行銷活動,並規劃各項事宜。 4. 提供報價、確認訂單,及帳款處理。 5. 生產及出貨單位協調溝通,以準時出貨。 6. 服務客戶並掌握客戶需求,建立長期夥伴關係。 7. 聯絡接待國外客戶。 8. 收集與回報市場動態、商品行情。 9. 需具備半導體產業業務經驗。展開 -
國內業務管理師 (需具備半導體產業經驗)
月薪 35000~50000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 固定客戶定期拜訪,維繫穩定客戶關係。 3. 負責(分區域)國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價,並處理帳款回收相關事宜。 5. 參加展覽及推動各項行銷活動。 6. 生產及出貨單位協調溝通,以準時出貨。 7. 服務客戶並掌握客戶需求,建立長期夥伴關係。 8. 收集與回報市場動態、商品行情。 9. 需具備半導體產業業務經驗。展開 -
乙級勞工安全衛生管理技術士(新竹竹北)
月薪 35000~55000元 新竹縣竹北市 1~2年工作經驗1.限本科系畢業。 2.具乙級勞工安全衛生管理技術士證照並有工程實務經驗。 3.建立勞工安全衛生作業流程、規章、表單及通報系統等。 4.負責勞工安全衛生管理工作,並協助工程師處理工程相關事務。展開 -
甲級勞工安全衛生管理技術士(新竹竹北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 1~2年工作經驗1.限本科系畢業。 2.具甲級勞工安全衛生管理技術士證照並有工程實務經驗。 3.建立勞工安全衛生作業流程、規章、表單及通報系統等。 4.負責勞工安全衛生管理工作,並協助工程師處理工程相關事務。展開 -
甲級勞工安全衛生管理技術士(新竹湖口)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.限本科系畢業。 2.具甲級勞工安全衛生管理技術士證照並有工程實務經驗。 3.建立勞工安全衛生作業流程、規章、表單及通報系統等。 4.負責勞工安全衛生管理工作,並協助工程師處理工程相關事務。展開 -
甲級勞工安全衛生管理技術士(新竹新豐)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.限本科系畢業。 2.具甲級勞工安全衛生管理技術士證照並有工程實務經驗。 3.建立勞工安全衛生作業流程、規章、表單及通報系統等。 4.負責勞工安全衛生管理工作,並協助工程師處理工程相關事務。展開 -
品管助理_品保中心/驗布包裝課 (桃園觀音)
月薪 35000~38000元 桃園市觀音區 1~2年工作經驗✨ 想累積紡織品檢與品質管理的專業經驗嗎? 加入我們的品保中心,你將參與從布料查驗、品質把關到系統紀錄與改善計畫的完整流程,不僅能強化細心度與專案協調能力,還能深入了解成衣產業的品保管理實務! 【工作內容】 - 依訂單進度執行領片查驗(中檢、成檢、拆片、驗片),並進行進度管理與品質控管 - 輸入檢驗報告、入庫與倉庫帳務管理,確保資料正確完整 - 協助開立與追蹤品質異常單,並與相關部門溝通改善狀況 - 操作 ERP 系統,處理品檢與倉儲相關作業 - 管理大貨特殊件送測與檢測紀錄 - 支援 TPM(全員生產維護)相關文書與執行:課程/會議紀錄、課內稽核、定位與標示作業 - 完成主管交辦之其他任務 ▋※ 需可配合工廠節能計畫調整出勤時段,週三至週日上班 ▋ 【我們希望你具備】 - 細心、負責,樂於處理流程細節與數據紀錄 - 良好溝通與協調能力,能與部門同仁及供應鏈單位合作 - 熟悉電腦文書處理 或 ERP 系統操作尤佳 - 樂於學習品管及 TPM 管理,對製造流程有興趣 【你將獲得】 - 完整學習紡織布料檢驗與品質管理的機會 - 參與跨部門協作與改善專案,累積實務經驗 - 完整在職培訓及證照進修補助等制度,協助員工持續精進專業技能 - 完善勞健保與團保、三節禮券、免費員工餐(三餐)、員工宿舍、定期健康檢查等公司福利展開 -
服務系統規劃管理師 Asia Service System Planner (系統規劃)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 1~2年工作經驗我們目前正在尋找一位服務系統規劃管理師,負責開發、規劃、訓練及維護亞洲地區的服務系統。此職位需要優秀的跨部門溝通能力與卓越的英文能力。理想的候選人應具備高效率、目標導向的特質,並能解決未知的問題。 (影片連結:https://youtu.be/NQ66l7SB3UM) 工作內容: • 與美國及亞洲的資訊人員緊密合作,負責公司服務系統的開發與規劃。 • 為在地的服務提供者舉辦訓練課程,確保其熟練使用服務系統。 • 測試與排除服務系統問題,能即時發現並解決問題。 • 與其他部門協作與協調,確保服務系統規劃與運作得當。 • 持續優化服務系統效能,確保系統穩定運行。 資格條件: • 至少一年以上系統規劃與開發經驗,曾與IT人員合作。 • 具備服務系統測試與故障排除經驗,熟悉常見的排錯方法。 • 優異的跨部門溝通能力,能有效協調與解決問題。 • 具備卓越的英文能力,TOEIC成績需達750分以上。 • 注重細節、高效率、目標導向,能在時間壓力下同時處理多項任務。 • 具備優秀的邏輯思維能力,能解決未知問題。 We are currently seeking a Service System Planner to develop, plan, train and maintain the Asia Service Systems. This position requires excellent cross-departmental communication skills, outstanding English proficiency. The successful candidate will be highly efficient, goal-oriented, and be able to solve unknown problems. (https://youtu.be/NQ66l7SB3UM) Responsibilities: • Develop and plan the company‘s service systems, working closely with US and Asia IT personnel. • Conduct training sessions for local service providers to ensure proficiency in using service systems. • Test and troubleshoot service systems, promptly identifying and addressing problems. • Collaborate and coordinate with other departments to ensure proper service system plan and operation. • Continuously improve service system performance, and ensure stable system operation. Requirements: • At least 1 year experience in systems planning and system development, working collaboratively with IT personnel. • Experience in service system testing and troubleshooting, familiarity with common troubleshooting methods. • Excellent cross-departmental communication skills, capable of effectively coordinating and resolving issues. • Outstanding English proficiency, with a TOEIC score of 750 or above. • Possess the qualities of being detail-oriented, highly efficient, goal-oriented, and capable of performing multiple tasks simultaneously under time pressure. • Excellent logical thinking skills and be able to solve unknown problems.展開 -
倉儲管理配送司機-配送家樂福新竹以北
月薪 29000~35000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.理貨、撿貨、協助門市出貨。 2.品缺貨品,依門市需求平均配貨。 3.協助或自行裝卸貨物。 4.運送貨物並保護貨物的完整。 5.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收。 6.出、退、換貨作業事宜、清點貨物。 7.車輛清潔,安全檢查。 8.主管交辦事宜。展開 -
租賃住宅管理人員(無相關經驗可,可培訓)
月薪 30000元 台北市大同區 工作經歷不拘1.房屋租賃帶看服務,收集資料建立檔案與資料管理 2.與房客簽定租約 3.客戶電話聯絡經營及開發 4.物件廣告刊登以及客服來電服務 5.提供房屋管理服務與專業諮詢 6.透過公司專業嚴格教育訓練管理房屋大小事 7.抄電錶及繳納大樓管理費,修繕、清潔聯絡 8.顧客滿意度維持及意見回饋以供公司改善參考 9.定期與主管做業務、績效檢討,回報進度展開

