轉職熱搜工作

【 這份工作適合什麼樣的人？】 ◆ 想進入人資領域，但不想只做單一重複的行政，想學到更多實務的人。 ◆ 不喜歡每天 8 小時關在辦公室，偶爾外出、與人互動的感覺。 ◆ 想要學習「政府標案」與「勞動法令」流程，為自己的職涯加分。 【職務亮點 / 優勢】 ◆ 全方位經驗： 一次累積招募、薪資、勞健保、專案管理與客戶維護經驗。 ◆ 生活平衡： 公司鼓勵準時下班，不常加班，讓你有時間經營個人生活。 ◆ 暖心團隊： 主管願意手把手教，團隊氣氛佳，工作多元不無聊。 【工作內容】 本職位主要協助「人資行政」與「政府專案管理」，內容包含： 1. 招募與人才媒合 ◆維護既有客戶關係，了解並掌握人力需求 ◆刊登職缺、搜尋履歷、聯繫應徵者、安排面談及錄取通知 ◆處理新進人員報到（文件收集、建檔、個資管理） 2. 薪資計算與保險作業 ◆勞健保、團保加退保與異動申請 ◆統計出缺勤紀錄，彙整薪資資料並協助請款作業 ◆即時回應員工薪資相關疑問 3. 派遣人員管理與關懷 ◆定期拜訪或聯繫派遣人員，關心工作狀況與職場適應 ◆追蹤工作表現與客戶反饋，協助問題解決 ◆提供適應輔導與職涯建議，降低離職率 4.提供客戶專業諮詢與專案行政支援 ◆ 提供勞動法令及相關規定的專業諮詢 ◆ 協助政府專案投標、備標/評選與接、執案 ◆ 處理專案相關報表、行政紀錄與文件製作 ◆ 其他主管交辦事項 【我們正在找這樣的你】 ✔熟悉基本文書操作（尤其是 Excel 基礎公式）。 ✔喜歡與人互動、細心負責、有自我要求且樂於學習。 ✔需自備交通工具（提供油資/交通費）。 ✔可於兩週內到職者，我們將優先安排面試。

正職研磨液作業員 🌸🌸歡迎加LINE詢問 @021cvrmv 🌸🌸 👉🏻記得截圖詢問唷 工作內容： 1.原物料接收與準備，帳料庫存管理，生產中間品取樣及檢測，分析儀器校正，生產數據紀錄 2. 執行成品罐裝作業，包括濾芯更換與過濾器操作，罐裝容器清洗線操作，成品標籤列印與黏貼，操作堆高機運送成品至倉庫 3. 生產系統操作與監控 4. 生產異常問題回報值班主管 5. 參與品質及安全持續改善活動 6. 執行環安衛，5S活動及維持工作環境整潔 7.須持有效堆高機證照 8.穿無塵服(實驗袍) 🔎工作時間＜每周換班＞ 日班07:30-16:30 中班15:30-00:30 夜班23:30-08:30 休假方式：做6休2(不太加班) 工作薪資：40000-42000元(依經驗核薪)+全勤1500/月+月考核績效0-2000(依績效表現)+伙食津貼1800+輪班津貼(中6000/月、夜9500月)=43300-58000元 公司福利： ◆ 提供優於勞基法的特別休假(第一年17天)，國定假日17日休假。 ◆ 除了春節、端午、中秋三節紅包外(5000、2000、2000)，福委會另有其他相關節慶福利；公司補助每月員工福利金自負額(不扣福利金)，亦提供生育補助(3000)、結婚紅包(6000)、喪葬慰問金(3100)等多項津貼。 ◆年終分紅：年薪*5％*公司營運達成率 ◆ 提供完善的教育訓練、學位進修補助，幫助同仁不斷提升專業技能。 ◆ 提供優渥的新進員工介紹獎金，表現優異的員工還能獲得豐富的專案獎勵，並確保升遷及內部轉職管道順暢，激勵同仁不斷成長。 ◆ 涵蓋配偶與子女的員工免費團體保險計畫。 ◆ 優於法令每年安排員工健康檢查，掌握身心狀態。(高級的那種) ◆ 職工福利委員會積極為員工爭取旅遊補助、生日禮金、多元化社團活動及年度尾牙。 ◆ 員工停車位 ◆ 下午茶點心及不定期餐敘 ◆ 免費咖啡吧/氣泡水機無限暢飲 ◆ 提供中午及晚餐，需自行在公司系統登記，公司補助50元，其餘自付(每月20-25號登記下個月)，25號後報到者，第一個月需先自理

*設備助理工程師* 工作內容: 1.依照SOP執行機台PM維護保養 2.機台操作，搬運物品5公斤 3.依照SOP，使用板手、螺絲起子等工具，於設備端進行套件更換改機(機構與PCB板)以及維修工作 4.專案或改善案件協助 5.配合主管交辦事項 工作規定: 1.需要穿著無塵衣，進入無塵室工作 2. 做四休三、做三休四 12小時 3.需輪班3-4個月一輪 4.日班7:30-19:30，夜班19:30-7:30

1. 公司帳務處理，覆核各項會計作業 2. 月結管理報表編製 3. 其他專案及主管交辦事項 【此為正職工作，非派遣】 ★有興趣者請直接投履歷唷，期待您加入我們的團隊！★

✔ 全方位人資經驗學習： 一次累積招募、薪資、勞健保、專案管理與客戶維護經驗。 ✔主要駐廠於客戶端處理派遣員工事務，可以學習培養大廠處理事情觀念。 ✔客戶預計於年底遷廠至潭子區，偶爾會回公司(西屯區)開會。 【工作內容】 本職位主要負責「人資行政」與「派遣員工管理」，內容包含： 1. 招募與人才媒合 ◆維護既有客戶關係，了解並掌握人力需求 ◆刊登職缺、搜尋履歷、聯繫應徵者、安排面談及錄取通知 ◆處理新進人員報到（文件收集、建檔、個資管理） 2. 薪資計算與保險作業 ◆勞健保、團保加退保與異動申請 ◆統計出缺勤紀錄，彙整薪資資料並協助請款作業 ◆即時回應員工薪資相關疑問 3. 派遣人員管理與關懷 ◆定期聯繫派遣人員，關心工作狀況與職場適應 ◆追蹤工作表現與客戶反饋，協助問題解決 ◆提供適應輔導與職涯建議，降低離職率 4.客戶專案行政業務 ◆ 處理專案相關報表、行政紀錄與文件製作 ◆ 其他主管交辦事項 【我們正在找這樣的你】 ✔熟悉基本文書操作（尤其是 Excel 基礎公式）。 ✔喜歡與人互動、細心負責、有自我要求且樂於學習。 ✔可於兩週內到職者，我們將優先安排面試。 ☞☞☞【獨享福利】☜☜☜ ☑空調廠房、免費供餐 ☑免費團保更有保障 ☑年資滿享特休 ☑PayEasy東慧專屬福利購物網 ☑家電商品，享有員工優惠價格 ☑年終(春酒)聚餐 ☑生日、五一勞動節、端午、中秋禮品 ☑婚喪喜慶等祝賀(慰問金)

1. 在施工前進行場域勘查，了解業主的連絡窗口、可施工的時段、驗收標準以及可能的需求，並確認現場環境及施工條件，做成場勘報告。 2. 代表公司依SOP向業主協調施工時間與所需要的環境要求及支援，並在事先發出施工通知，確認施工時程。 3. 監督下包廠商依業主的合約規範以及我方與廠商的施工標準完成工項的施作。 4. 依專案工作計劃要求下包廠商依進度施作，定時回報當日完成進度以及差異發生的原因。 5. 代表公司接受業主的需求或抱怨，並轉達給主管進行後續處理。 6. 進度或完工報告的撰寫，並陪同業主進行驗收程序，取得驗收文件 派駐至全國知名電信，歡迎想要累積大公司經驗的人才

1. Financial Stewardship & Strategic Value Creation 1-1. Ensure financial report, audit support, and tax report compliance with company and local government requirement. 1-2. Operational expense control, weekly AR follow-up, and cash flow management, annual budget and forecast preparation 2. HR, Process & System Leadership 2-1. Manage core HR operations and ensure employee activity follows regulations and rules. 2-2. Talent acquisition: develop recruiting strategies and refine employer branding. 2-3. Establish retention and career development strategies. Establish leadership development across the region for all managers of all levels. 3. Business Operations & Project Management 3-1. Manage order processing, warehouse inventory review, and supplier coordination. 3-2. Take ownership of strategic business projects 4. Office Administration & Marcom Support 4-1. Oversee multi-site offices/warehouses and organize company events. 4-2. Provide logistical support for business expansion and develop contingency plans and provide operational support for other regional offices if needed. 4-3. Support marketing activities and branding efforts for the local market.

Job description: 負責EPC專案整體規劃與執行;進度、成本、資源控管等等 擔任客戶主要窗口，負責溝通與關係維護 協調內外部EPC團隊，確保專案如期如質完成 推進設計、採購與發包流程 支援專案許可申請及施工執行 進行專案進度與成本追蹤，並定期回報 管理變更單及專案風險 掌握關鍵路徑，確保專案順利推進 Requirements: - 具EPC專案管理經驗 - 具良好跨部門溝通與協調能力 - 工作彈性高，可配合專案需求調整

1. 企推組主管秘書管理及行政庶務性業務推動執行(主管會議安排、行程管理等) 2. 整體性內部活動規劃與協助辦理（中心茶會、環教日、尾牙等） 3. 單位年度公益計畫作業與管理 4. 單位減碳、節電業務推動及宣傳 5. 單位內外網頁、FB維護

此為企業代徵《內部總務》，說明如下： 【上班時間】08:00-17:00 【上班地點】桃園市新屋區 【休假方式】週休二日 【薪資結構】月薪32,000~40,000元(可面議,依能力調整) 【工作內容】 1. 支援工廠各部門需求及提供總務庶務相關服務 2. 提升生活環境：管理清潔人員、事業廢棄物與資源回收 3. 郵件包裹收發，郵局寄件；備品庫存管控與採購 4. 協助與執行專案，如月會、體檢、宿舍代管、鄰里活動等 5. 和人資團隊合作，檢查考勤紀錄準確及協助安排面試接待 6. 其他主管交辦事項 【加分條件】 1. 有食品廠相關經驗者佳 2. 有產線或是人力仲介接洽相關經驗者佳