專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13875筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工安部 助理(台中)

    月薪 30000~35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1.協助部門文件資料彙整及管理 2.專案工程文件資料彙整及管理 3.案場入廠辦證業務執行 4.安衛教育訓練及相關會議安排及資料收集彙整 5.一般總務行政事務執行 6.主管交辦事項
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  • 【上緯集團】策略投資部_投資儲備幹部 (台北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    一、投資標的尋找及效益評估  1. 配合集團策略目標尋找投資標的。  2. 進行投資評估及盡職審查,並與投審會提報。  3. 投後策略綜效管理。 二、市場產業趨勢分析  1. 分析投資標的產業趨勢及產品市場。 三、內部投資流程作業  1. 投資內部規範建置與修改。 四、協助專案  1. 完成主管交辦專案任務,跨部門溝通協調。  2. 分析專案內容、提出建議與看法。  3. 製作專案簡報。
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  • 【泰國廠】採購課課長|供應商開發×成本控管|年薪百萬以上

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 3~4年工作經驗
    1. 負責PCB原料(例如CCL、預浸料、化學品)的採購 2. 根據生產計畫安排採購活動 3. 尋找並評估供應商 4. 協商價格和商業條款 5. 監控並跟進交貨狀況,確保按時到貨 6. 與生產、計畫和倉庫團隊協調 7. 在ERP系統中管理和控制採購訂單(PO)
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  • 分店資深主任-新竹區 (工作地點: 新竹、竹北區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 5~6年工作經驗
    1.負責店舖營運管理及業績達成 2.店舖人力配置管理及教導 3.店舖商品陳列/庫存及品質管理 4.提升店內服務品質 5.管理專櫃/寄售廠商之配合與派駐人員之素質 6.基本數據判讀及分析能力 7.營業計劃規劃及執行
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  • 【認證部】認證工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新埔鎮 工作經歷不拘
    1. 負責國內外車輛法規及相關檢測規範之蒐集、研讀、更新與管制。 2. 執行車輛法規檢測、審查及型式安全審驗作業,並追蹤各項認證進度。 3. 協調研發、車輛工程、製造等相關部門,確保產品符合各項法規及認證要求。 4. 規劃並準備法規檢測所需技術文件、測試資料,配合檢測單位辦理相關作業。 5. 協助新車型導入法規符合性評估。 6. 主管交辦事項。 *無經驗可,公司會提供完整教育訓練教導 *具車輛法規、型式安全審驗、VSCC、ARTC檢測或相關認證工作經驗者優先錄用 *能配合專案進度及外部測試行程,具抗壓性,願意接受挑戰
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  • 【士林雅聚】專業外場服務經/副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 46000~64000元 台北市士林區 4~5年工作經驗
    如果你擁有豐富的餐飲服務與管理經驗,並希望在溫暖的環境發揮專業,歡迎加入【典華雅聚-士林店】擔任主管職!這是一個能夠帶領團隊、提供卓越服務、提升顧客體驗的關鍵職位。我們提供完善的職涯發展計畫,期待有志於餐飲管理的你加入我們的行列! 【工作內容】 1. 負責餐廳人力安排與調度,並執行初階服務人員的教育訓練。 2. 監督與協調現場營運,確保賓客服務符合標準並提供即時協助。 3. 確保餐飲服務符合公司標準,維護優質的用餐體驗。 4. 控管物料使用,減少遺失與破損,確保設備與備品維持最佳狀態。 5. 透過與顧客互動進行餐點推薦與促銷,提高顧客滿意度與業績。 6. 主動收集顧客回饋,優化服務流程,以更貼近顧客需求。 7. 其他主管交辦事項。 【工作環境與福利】 排班制:週一至週日輪班排休,10:30-21:30,彈性調整。 薪資待遇:月薪 46,000-64,000元,依能力與經驗核薪。 升遷與發展:提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核,支持你的職涯成長。 供應餐點:公司提供午晚餐,讓你安心投入工作。 【我們期待的你】 1. 具備 4 年以上餐飲外場經驗,並有帶領團隊與現場管理的能力。 2. 儀容整潔、親切有禮、主動熱忱,具備良好的溝通與應變能力。 3. 熟悉高端餐飲服務流程,包含貴賓廂房安排與宴會服務標準。 4. 熱愛與人互動,具親和力,能營造優質用餐環境。 如果你熱愛服務業,擁有卓越的管理能力,並希望帶領團隊創造優質的餐飲體驗,我們期待你的加入,共同打造典華雅聚的卓越服務!
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  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000~80000元 新北市中和區 5~6年工作經驗
    1. 工程計畫與管理:制定施工計畫、監督工程進度、成本與預算控制、風險評估與管理 2. 施工現場監督與管理:管理施工團隊、調度資源、現場突發狀況應變、職安管理及查核 3. 品質與驗收管理:品質標準落實、驗收與檢查、技術問題處理 4. 變更管理與合約執行:處理設計變更與追加減項、合約與法規管理、文件與報告管理 5. 內外部溝通與協調:與業主及監造單位協商、內部部門協調
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    年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 塗裝設備工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市永康區 3~4年工作經驗
    1.設備穩定性與維護 2.PLC與控制系統維護 3.設備改善與專案執行 4.備品與廠商管理 5.設備標準制定 6.機械手調校及編程 7.主管交辦事項
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  • [資訊部]系統工程師 (MIS資訊人員)

    月薪 37000元 台南市安平區 3~4年工作經驗
    1.負責各類應用系統、伺服器、軟硬體設備及週邊設備之建置、管理與維護。 2.執行機房設備及資訊系統之例行檢查、維護、保養、備份與還原作業。 3.規劃、建置與管理 VM-Ware 虛擬化架構環境。 4.建置與維護 Windows AD 網域環境,包含 GPO 管理與權限設定。 5.負責網路架構規劃與管理(VLAN 規劃、防火牆 ACL 設定、VPN 建置與管理)。 6.供應商管理與技術窗口聯繫,確保各項系統與業務正常運作。 7.熟悉資訊系統運作與 SOP 流程,進行系統異常排除與效能優化。 8.協助專案推動,並落實資訊安全政策與相關防護機制。 9.完成主管交辦事項。
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  • 資深自動化機械設計工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~80000元 新竹縣湖口鄉 5~6年工作經驗
    1. 自動化設備規劃與專案管理。 2. 關鍵機構功能先導測試規劃、關鍵零組件選用、零組件材料規劃。 3. 領導團隊協同作業並指導團隊成員進行設計。 4. 團隊成員設計圖面審查。 5. 自動化設備組裝測試作業指導。 *公司廠區內備有汽機車停車位* *公司備有單人套房之員工宿舍,離公司走路5分鐘*
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