轉職熱搜工作

■工作內容： 1. 執行相關安全衛生政策與計畫 2. 負責職業安全衛生管理系統相關業務 3. 作業環境安全督導及稽核 4. 收集與更新法規、統計與申報職業災害相關業務 5. 協助規劃與辦理健康促進活動、年度健檢、新人體檢與職安法四大計畫等業務 6. 規劃、實施職業安全衛生教育訓練與作業環境監測 7. 具有處理勞動檢查或稽核之能力 8. 其他主管交辦事項

因應長照業務拓展，需要長照相關專業人員負責執行長照2.0服務計畫社區整體照顧模式業務 1.長期照顧個案管理:評估需求、擬訂照顧計畫、服務資源聯結與協調、定期進行服務品質追蹤、申訴及處裡 2.年度計畫之撰寫並依計畫執行及定期核銷、行政報表填寫。 3.配合主管機關辦理評鑑資料。 4.資源整合單位召開工作聯繫會議或個案研討。 5.規劃及辦理年度教育訓練課程。 6.核銷內容。

1.癌症篩檢業務推廣。 2.癌症篩檢陽性個案追蹤收案。 3.每月例行工作。 4.協助提供「癌症品質提升計畫案」，執行計劃書、期中、期末全年度報告所需資料，並於多專科團隊及癌委會定期報告。 5.辦理與癌症篩檢推動相關之行政事項，包含上級機關來文、公文撰擬與回覆。 6.配合例行性行政訪查。 7.其他主管交辦之事項。

【主要工作內容】 本職務採 團隊協作制，印尼客服／翻譯專員依案件量、時效與實際需求 共同分工、互相支援處理，不以單一人員固定負責為原則。 1. 移工溝通與翻譯支援（團隊核心職責） 　- 主要服務對象為家庭看護工與女傭。 　- 由團隊成員分工，協助移工與雇主、公司之間之日常溝通，進行中／印尼文即時翻譯 與說明。 　- 協助翻譯公司制度、通知、公文、簡訊、LINE 官方帳號訊息及相關說明內容。 　- 協助移工理解工作內容、生活規範、請假制度、就醫流程與重要注意事項。 　- 依案件狀況，必要時由其他成員接手或支援翻譯作業，確保服務不中斷。 2. 客服服務與案件處理協作（共同承接） 　- 擔任移工客服窗口之一，回覆來電、LINE 官方帳號及文字訊息諮詢。 　- 協助受理移工反映事項，依公司制度進行紀錄、分類與回報。 　- 與雇主客服、行政人員協作追蹤案件處理進度。 　- 協助完成成案、結案與後續關懷紀錄，確保案件可追蹤。 3. 異常事件與問題處理支援（團隊支援） 　- 協助處理移工生活適應、工作溝通、情緒狀況等問題。 　- 配合客服團隊行程規劃，必要時共同前往雇主端、案家或指定地點進行現場翻譯與支 援。 　- 協助客服進行制度說明、翻譯與情緒安撫，不涉及收費、業務判斷或談判。 　- 協助完成異常事件之翻譯紀錄與回報資料。 4. 行政協作與資料建檔（制度化流程） 　- 協助移工基本資料、聯繫紀錄與服務紀錄之建檔、更新與維護。 　- 配合行政流程進行文件整理、翻譯備註與系統資料輸入。 　- 建立並維護翻譯與客服處理紀錄，確保資料完整、正確且可追溯。 5. 移工關懷與制度宣導（穩定服務核心） 　- 協助宣導公司規範、工作須知、生活注意事項與基本權益。 　- 配合公司制度進行移工關懷、定期追蹤與異常回報。 　- 協助進行移工情緒溝通與關懷性說明，提升整體服務穩定度。 6. 跨部門支援與主管交辦事項 　- 配合客服、行政及主管交辦之翻譯與支援事項。 　- 必要時支援交工、訪談、教育訓練或臨時翻譯需求。 　- 依部門作業節奏完成交辦任務並確實回報執行成果。 【職務定位】 1.隸屬單位：澄瓅人力外勞部門（家庭社福組） 2.服務主體：澄瓅人力仲介管理顧問有限公司 3.匯報線：行政主管／稽查長 → 總主任 → 總經理 4.協作單位（協作方）： 　- 外勞部門客服組（雇主與移工窗口對接） 　- 財務行政共享中心（費用核對、帳務資料提供） 　- 營運品質稽查中心（評鑑、稽核與缺失補件） 　- 人力資源發展中心（人員資料、教育訓練與制度配合） 　- 其他依案件需求指派之跨部門單位 5.職務屬性：行政作業 × 外勞辦件 × 評鑑支援 × 財務協作 × 跨部門支援 6. 職務角色定位 :本職務為「印尼客服 × 翻譯支援」之整合型角色，採團隊協作制運作， 不以單一人員固定負責案件為原則，依案件量、處理時效與實際需求進行 彈性分工與互相支援。 7.核心任務：確保外勞行政辦件流程順暢、評鑑與稽查資料完整正確，並強化與財務、客 服及稽查單位之協作效率，落實公司行政制度與風險控管要求。 【薪資與待遇】 1.固定薪資結構（依法投保） 　- 底薪：35,000 元／月 　- 伙食津貼：3,000 元／月 　- 每月固定薪資合計：38,000 元 　- 上述為固定給付項目，依法辦理勞健保及相關投保。 2.試用期（0～3 個月） 　- 試用期間依核定之固定薪資結構發放（含底薪與伙食津貼）。 　- 提供完整職前訓練、翻譯實務帶教及公司制度與作業流程說明。 3.正式任用（第 4 個月起） 　- 依印尼語溝通能力、翻譯品質、案件配合度與工作穩定度進行綜合評估。 　- 視個人表現，得調整薪資結構或啟動相關獎勵機制。 4.交通補助（外務支援） 　- 公司原則提供公務車（汽車）供外務支援使用。 　- 因實際工作需求，經主管事前同意，改以個人交通工具支援外務者，另核發交通補 助，每公里 8 元。 　- 須檢附當日行程紀錄、起訖里程數及相關照片佐證，並依實際核定里程數計算；未經 核准或資料不齊者，不列入補助。 5.承辦／翻譯作業獎金（承辦獎金×團隊制） 　- 配合辦理入境、交工或翻譯作業，並完成結案者，依當月實際交工人數核發。 　- 獎金計算方式：（當月交工人數 × 2,500 元）÷ 當月實際分攤之翻譯人員數。 　- 未完成交工或未完成結案之案件，不列入獎金計算。 【福利制度】 1.勞健保、勞退提撥、團體保險、職災意外險。 2.年終獎金、三節禮金、生日禮金、員工聚餐、年度旅遊。 3.在職教育訓練、外訓補助與行政專案進修機會。 4.法定特休與加班給薪制度。 5.集團福利：免費法律諮詢、保險理賠協助、職災陪同與關懷制度。 【工作時間】 週一至週五 08:30～17:30（午休1小時）週休二日，國定假日依法休假。 【工作地點】 桃園市中壢區環北路398號12樓之3（澄瓅人力仲介管理顧問有限公司） ※ 依實際工作需求，偶需配合客服人員或主管安排，前往雇主端、案家或指定地點進行翻譯支援或外勤協助。 【專業條件】 1.學歷不拘，具基本中文閱讀與溝通能力，能以印尼語進行日常溝通、翻譯與說明。 2.具印尼語口說理解能力，能協助移工與雇主、公司之間之溝通與翻譯。 3.具客服、服務業、行政協助或翻譯相關經驗者尤佳，無相關經驗但語言能力良好、願意學習者可培訓。 4.能使用基本手機通訊與文書工具（LINE、簡易表單、訊息回報），配合案件紀錄與行政流程。 5.具耐心、責任感與良好溝通態度，能配合客服行程安排及主管交辦事項。 6.願意配合外出支援翻譯、異常處理或臨時支援任務者。 【應徵方式】 加入【德氏樂齡總站LINE】 點此加入：https://lin.ee/0Ji44Xp（真人客服專員協助應徵） 面試安排：每週一至每週五皆可，請事先預約。 例假日聯繫窗口：牛督導 0976-249-599（亦可加入Line ID） 公司代表電話：03-273-7753 提醒：請務必先與人資部門聯繫並完成面試預約，方可安排面試。

1.社區個案開發與長照服務宣導 2.社區資源整合與跨單位、跨專業溝通及服務轉介 3.定期追蹤個案服務品質（電訪、家訪）,不定期抽查服務品質。 4.接受長照使用者及其家屬服務諮詢、申訴及問題處理。 5.執行計劃相關長照業務政事務。 6.其他行政文書作業 7.其他主管交辦之事項。

1.計畫收案衛教（個人衛教與團體衛教）及計畫相關事宜 2.計畫案VPN上傳行政作業 3.支援其他院所 4.配合內部業務開發 5.營養師人員工作安排與督導 6.協助教育訓練及新人帶訓 7.跨部門溝通協調與問題處理 8.協助制定與優化營養照護流程 9.追蹤計畫執行進度與品質管理 10.主管交辦事項

治療或營養食譜作業之規劃與監督、營養分析 負責規劃食品及營養計畫，並且監督餐點的準備與供應 注意廚房衛生管理事項、人員管理、衛生教育 營養教育與營養推廣方案之參與、營養衛教 營養方案之規劃與協調，及食品保健方案中營養問題 與家屬溝通住民營養相關事宜 遵辦主管吩咐之業務 參加機構會議 機構評鑑相關事宜

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.長者活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作：社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務 6.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 其他：  假日需視業務或活動辦理需求配合出勤。  具抗壓性及服務熱忱、有面對挑戰的熱情，可獨立作業亦願積極融入團體且對失能／失智長者服務有興趣者。  國台語聽說流利者佳。  具電腦軟體WORD、EXCEL、PPT、AI運用之基本技能。

1.空氣污染管理：固定污染源許可證申辦、定期檢測、空污費申報及相關作業。 2.廢水管理：水措計畫書申辦、定期申報、放流水檢測及現場查核。 3.廢棄物管理：廢棄物清理計畫書申辦、一般及有害廢棄物管理、申報作業、清運聯單、訪廠與跟車查核及合約洽談。 4.毒性及關注化學物質管理：毒化物登記、備查／許可申辦、定期申報及相關管理作業。 5.其他環保業務：周界噪音檢測、應回收廢棄物及土污費申報、食安疑慮化學物質申報、溫室氣體盤查。 6.配合環保主管機關查核及客戶稽核作業。 7.規劃與執行內部環保稽核。 8.環保相關證照管理與維護。 9.環保法規鑑別與符合性管理。 10.化學品運作及管理相關作業。 11.廠區日常環境巡檢及缺失改善追蹤。 12.配合假日輪值執行廠區環安衛巡查。 13.維持並執行環安衛管理系統運作。 14.辦理環保相關教育訓練。 15.協助部門日常業務及配合主管交辦事項。

思考，讓人類改變，讓人類進化 溝通，傳達思想，創意，讓世界更美好。 歡迎有想法的你，一同加入我們的團隊 與我們一起成長，開拓不一樣的視野， 我們是設計公司？ 是！也不是！ 人們與美結合的視覺及空間整合 傳達理念與思想，打造不同的差異性品牌 才是我們真正的工作內容。 如果 你只求打卡上下班 等著老闆交代事情把它做完， 尋求SOP做事 很抱歉， 我們不適合你。 關掉這家公司，下一家更適合你。 在這裡我們需要你不客氣的展現你的所長 跳脫原有的框架，在工作中， 尋找自己的定位，發展多元的你自己 我們有舒適的工作環境 自由與創意的工作內容 變動性極高與多角度的經營方向 我們需要 “ 對美的事物有敏感度 ” “ 極高的反應能力 ” “ 自主管理 ” “ 積極主動與負責 ” “ 善於溝通協調 ” “ 接受挑戰 ” “ 高抗壓力 ” 是必備的基本態度 如果以上你符合 且對工作有著學習熱誠的態度 就是你！ 快來吧！我們找你！ 讓我們一同創造與前進 旗下自有經營品牌 1.也艸設計 2.翻轉氣球樂學所 3.芾芾 , Fú Botanical Garden 4.早，早安 工作內容Responsibilities： ＞案場尺寸丈量 ＞負責與案場工班溝通 ＞負責繪製設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) ＞規劃安全及合法相關機電與消防系統 ＞專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 ＞成本估算與訪價 ＞處理、優化庶務性行政工作 ＞商品詢價與聯繫 ＞支援公司相關設計業務 ＞接聽電話/廠商聯繫 ＞對受委託之任務進行溝通及處理問題 公司福利 Benefits ： 1.週休二日、國定假日休息。 2.如假日有活動或出差需支援，額外給予加班費。 3.滿半年3天特休假，滿一年7天特休假，逐年調整。