轉職熱搜工作

美樂房屋是一個擁有活力、熱忱的經營團隊,主要提供不動產仲介租賃服務結合公司的住宅及商用租賃管理制度,我們注重每位美樂房屋同仁,也致力打造完善的制度與工作環境讓美樂房屋每位同仁達到「樂在工作，快樂生活」 歡迎加入我們的團隊,共創美好的未來~ ◎為什麼選擇不動產租賃業? 近年租屋市場越來越熱絡,原因是住宅、店面、辦公室許多人以租代買,尤其是台北市擁有270.5萬人口,還有許多日本、歐洲、美國、香港等外商人士外派人員來台灣等租屋需求,豪宅持有稅的成本因政策的關係不斷的增加,許多金字塔頂端的客戶,台商、華僑回台灣也有許多20~40萬住宅需求如果您對的不動產仲介有很深的興趣,在這個時機點投入不動產租賃業絕對是非常正確的選擇 ◎不動產租賃仲介服務費用收取方式? 要促成一筆交易必須要有房東及房客,房客的服務費用一律是收取半個月,房東方如果租賃合約為一年之短約:半個月服務費用,租賃合約為二年以上之長約:一個月服務費用所以總傭收為1個月或1.5個月 目前台北市獨立套房的租金行情:2萬至6萬元 兩房~四房行情:2萬5至30萬 店面.辦公室行情:3萬至300萬 例:以一間正常的3房,租金5萬,租期兩年為例子 房客服務費:2.5萬 房東服務費:5萬 總傭收:7.5萬 ◎美樂房屋業務獎薪資度? ※月傭收加總*獎金％為業務薪資 (((((試用期業績計算方式))))) 月業績 6萬 ~10萬-20％(業務實拿不扣稅) 10萬~20萬-25％(業務實拿不扣稅) 20萬以上-30％(業務實拿不扣稅) 例: 底薪32000+獎金 業績6萬以上開始抽成 照上方抽成表計算 例: 單月業績0元 公司補足保障底薪 (((((試用期過後-轉正職(高專)))))) 公司業績計算方式 業績未達5萬-50％(業務實拿不扣稅) 業績達標5萬-55％(業務實拿不扣稅) 業績達標10萬-60％(業務實拿不扣稅) 業績達標15萬-65％(業務實拿不扣稅) 房屋租賃仲介每個月成交3~6間是非常正常的,在美樂房屋能夠獲得比同業更多的業務利潤,而且公司給予業務的資源一樣都不比普專店少,在美樂房屋是高專店的高獎金制度,卻又可以給予非常多的業務資源,包括(座位.電話.傳真.調謄本.內網.外網.廣告金費補助.良好的學習環境及作業環境) ◎為什麼選擇美樂房屋? 1.美樂房屋每個月委託件數為百件以上,公司案源多,業務皆可以帶看經營配案 2.美樂房屋擁有內網系統,方便業務同仁作業,尋找適合的物件或經營舊有之客戶 3.美樂房屋擁有外網官方網站,方便客戶尋找公司物件 4.美樂房屋給予高專店高額之獎金分配,卻有完善的普專店資源 5.美樂房屋為實現業務自我管理,店頭許多的資源,及配套措施都相當完善 6.美樂房屋是一間不斷進步的公司,在這能實現自我價值,與百萬年薪之夢想 ◎工作內容 1.住家.店面.豪宅.商辦.企業租賃服務(歡迎無經驗社會新鮮人) 2.開發新物件及客戶拜訪 3.試用期三個月保障底薪三萬兩千元+獎金最高30％(業務實拿) 4.完善教育訓練.協助考取營業員證照 5.自備機車.月休8日 6.勇於接受挑戰.嘗新,個性主動,活潑積極 7.勞保+健保 8.上班時間:10:00-19:00 ◎◎三個月充實完整教育訓練+保障薪水 為了讓無仲介經驗,有意挑戰高薪者,能夠更迅速融入租屋仲介這行業 進入公司前三個月內-另外開放給新人保障薪水3.2萬元!!!! 在這三個月裡業績額按照公司獎薪制度計算,如單月業績不足,公司幫您補滿保障薪水 在這三個月內按公司針對新人所設計的業務課程表,循序漸進,按表操課,很快就能成交,冒泡連連 新人一進公司就有上百件委託能夠供新人上廣告提供非常多的銷售機會 公司的回流房東有非常多,也能提供新人去承接委託 穩定的租屋仲介每個月都會成交3~6件 在這三個月的教育訓練裡面就能知道自己是否適合留任這行業 就短短的三個月給自己一個可能性,邁向百萬年薪~~~ 高獎金發放，邁向百萬年薪，歡迎有經驗及無經驗.服務熱忱.有企圖心的您來挑戰!! ◎福利制度 定期聚餐 尾牙年終餐會 上、下班時間彈性 休假福利

美樂房屋是一個擁有活力、熱忱的經營團隊,主要提供不動產仲介租賃服務結合公司的住宅及商用租賃管理制度,我們注重每位美樂房屋同仁,也致力打造完善的制度與工作環境讓美樂房屋每位同仁達到「樂在工作，快樂生活」 歡迎加入我們的團隊,共創美好的未來~ ◎為什麼選擇不動產租賃業? 近年租屋市場越來越熱絡,原因是住宅、店面、辦公室許多人以租代買,尤其是台北市擁有270.5萬人口,還有許多日本、歐洲、美國、香港等外商人士外派人員來台灣等租屋需求,豪宅持有稅的成本因政策的關係不斷的增加,許多金字塔頂端的客戶,台商、華僑回台灣也有許多20~40萬住宅需求如果您對的不動產仲介有很深的興趣,在這個時機點投入不動產租賃業絕對是非常正確的選擇 ◎不動產租賃仲介服務費用收取方式? 要促成一筆交易必須要有房東及房客,房客的服務費用一律是收取半個月,房東方如果租賃合約為一年之短約:半個月服務費用,租賃合約為二年以上之長約:一個月服務費用所以總傭收為1個月或1.5個月 目前台北市獨立套房的租金行情:2萬至6萬元 兩房~四房行情:2萬5至30萬 店面.辦公室行情:3萬至300萬 例:以一間正常的3房,租金5萬,租期兩年為例子 房客服務費:2.5萬 房東服務費:5萬 總傭收:7.5萬 ◎美樂房屋業務獎薪資度? ※月傭收加總*獎金％為業務薪資 (((((試用期業績計算方式))))) 月業績 6萬 ~10萬-20％(業務實拿不扣稅) 10萬~20萬-25％(業務實拿不扣稅) 20萬以上-30％(業務實拿不扣稅) 例: 底薪32000+獎金 業績6萬以上開始抽成 照上方抽成表計算 例: 單月業績0元 公司補足保障底薪 (((((試用期過後-轉正職(高專)))))) 公司業績計算方式 業績達標5萬-55％(業務實拿不扣稅) 業績達標10萬-60％(業務實拿不扣稅) 業績達標15萬-65％(業務實拿不扣稅) 房屋租賃仲介每個月成交3~6間是非常正常的,在美樂房屋能夠獲得比同業更多的業務利潤,而且公司給予業務的資源一樣都不比普專店少,在美樂房屋是高專店的高獎金制度,卻又可以給予非常多的業務資源,包括(座位.電話.傳真.調謄本.內網.外網.廣告金費補助.良好的學習環境及作業環境) ◎為什麼選擇美樂房屋? 1.美樂房屋每個月委託件數為百件以上,公司案源多,業務皆可以帶看經營配案 2.美樂房屋擁有內網系統,方便業務同仁作業,尋找適合的物件或經營舊有之客戶 3.美樂房屋擁有外網官方網站,方便客戶尋找公司物件 4.美樂房屋給予高專店高額之獎金分配,卻有完善的普專店資源 5.美樂房屋為實現業務自我管理,店頭許多的資源,及配套措施都相當完善 6.美樂房屋是一間不斷進步的公司,在這能實現自我價值,與百萬年薪之夢想 ◎工作內容 1.住家.店面.豪宅.商辦.企業租賃服務(歡迎無經驗社會新鮮人) 2.開發新物件及客戶拜訪 3.試用期三個月保障底薪三萬兩千元+獎金最高30％(業務實拿) 4.完善教育訓練.協助考取營業員證照 5.自備機車.月休8日 6.勇於接受挑戰.嘗新,個性主動,活潑積極 7.勞保+健保 8.上班時間:10:00-19:00 ◎◎三個月充實完整教育訓練+保障薪水 為了讓無仲介經驗,有意挑戰高薪者,能夠更迅速融入租屋仲介這行業 進入公司前三個月內-另外開放給新人保障薪水3.2萬元!!!! 在這三個月裡業績額按照公司獎薪制度計算,如單月業績不足,公司幫您補滿保障薪水 在這三個月內按公司針對新人所設計的業務課程表,循序漸進,按表操課,很快就能成交,冒泡連連 新人一進公司就有上百件委託能夠供新人上廣告提供非常多的銷售機會 公司的回流房東有非常多,也能提供新人去承接委託 穩定的租屋仲介每個月都會成交3~6件 在這三個月的教育訓練裡面就能知道自己是否適合留任這行業 就短短的三個月給自己一個可能性,邁向百萬年薪~~~ 高獎金發放，邁向百萬年薪，歡迎有經驗及無經驗.服務熱忱.有企圖心的您來挑戰!! ◎福利制度 定期聚餐 尾牙年終餐會 上、下班時間彈性 休假福利

美樂房屋是一個擁有活力、熱忱的經營團隊,主要提供不動產仲介租賃服務結合公司的住宅及商用租賃管理制度,我們注重每位美樂房屋同仁,也致力打造完善的制度與工作環境讓美樂房屋每位同仁達到「樂在工作，快樂生活」 歡迎加入我們的團隊,共創美好的未來~ ◎為什麼選擇不動產租賃業? 近年租屋市場越來越熱絡,原因是住宅、店面、辦公室許多人以租代買,尤其是台北市擁有270.5萬人口,還有許多日本、歐洲、美國、香港等外商人士外派人員來台灣等租屋需求,豪宅持有稅的成本因政策的關係不斷的增加,許多金字塔頂端的客戶,台商、華僑回台灣也有許多20~40萬住宅需求如果您對的不動產仲介有很深的興趣,在這個時機點投入不動產租賃業絕對是非常正確的選擇 ◎不動產租賃仲介服務費用收取方式? 要促成一筆交易必須要有房東及房客,房客的服務費用一律是收取半個月,房東方如果租賃合約為一年之短約:半個月服務費用,租賃合約為二年以上之長約:一個月服務費用所以總傭收為1個月或1.5個月 目前台北市獨立套房的租金行情:2萬至6萬元 兩房~四房行情:2萬5至30萬 店面.辦公室行情:3萬至300萬 例:以一間正常的3房,租金5萬,租期兩年為例子 房客服務費:2.5萬 房東服務費:5萬 總傭收:7.5萬 ◎美樂房屋業務獎薪資度? ※月傭收加總*獎金％為業務薪資 (((((試用期業績計算方式))))) 月業績 6萬 ~10萬-20％(業務實拿不扣稅) 10萬~20萬-25％(業務實拿不扣稅) 20萬以上-30％(業務實拿不扣稅) 例: 底薪32000+獎金 業績6萬以上開始抽成 照上方抽成表計算 例: 單月業績0元 公司補足保障底薪 (((((試用期過後-轉正職(高專)))))) 公司業績計算方式 業績達標5萬-55％(業務實拿不扣稅) 業績達標10萬-60％(業務實拿不扣稅) 業績達標15萬-65％(業務實拿不扣稅) 房屋租賃仲介每個月成交3~6間是非常正常的,在美樂房屋能夠獲得比同業更多的業務利潤,而且公司給予業務的資源一樣都不比普專店少,在美樂房屋是高專店的高獎金制度,卻又可以給予非常多的業務資源,包括(座位.電話.傳真.調謄本.內網.外網.廣告金費補助.良好的學習環境及作業環境) ◎為什麼選擇美樂房屋? 1.美樂房屋每個月委託件數為百件以上,公司案源多,業務皆可以帶看經營配案 2.美樂房屋擁有內網系統,方便業務同仁作業,尋找適合的物件或經營舊有之客戶 3.美樂房屋擁有外網官方網站,方便客戶尋找公司物件 4.美樂房屋給予高專店高額之獎金分配,卻有完善的普專店資源 5.美樂房屋為實現業務自我管理,店頭許多的資源,及配套措施都相當完善 6.美樂房屋是一間不斷進步的公司,在這能實現自我價值,與百萬年薪之夢想 ◎工作內容 1.住家.店面.豪宅.商辦.企業租賃服務(歡迎無經驗社會新鮮人) 2.開發新物件及客戶拜訪 3.試用期三個月保障底薪三萬兩千元+獎金最高30％(業務實拿) 4.完善教育訓練.協助考取營業員證照 5.自備機車.月休8日 6.勇於接受挑戰.嘗新,個性主動,活潑積極 7.勞保+健保 8.上班時間:10:00-19:00 ◎◎三個月充實完整教育訓練+保障薪水 為了讓無仲介經驗,有意挑戰高薪者,能夠更迅速融入租屋仲介這行業 進入公司前三個月內-另外開放給新人保障薪水3.2萬元!!!! 在這三個月裡業績額按照公司獎薪制度計算,如單月業績不足,公司幫您補滿保障薪水 在這三個月內按公司針對新人所設計的業務課程表,循序漸進,按表操課,很快就能成交,冒泡連連 新人一進公司就有上百件委託能夠供新人上廣告提供非常多的銷售機會 公司的回流房東有非常多,也能提供新人去承接委託 穩定的租屋仲介每個月都會成交3~6件 在這三個月的教育訓練裡面就能知道自己是否適合留任這行業 就短短的三個月給自己一個可能性,邁向百萬年薪~~~ 高獎金發放，邁向百萬年薪，歡迎有經驗及無經驗.服務熱忱.有企圖心的您來挑戰!! ◎福利制度 定期聚餐 尾牙年終餐會 上、下班時間彈性 休假福利

【工作內容】 1. 業務開發及推廣：電話接聽及客戶接待，透過多元管道找到潛在客戶。 2. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 3. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動，推廣移民觀念並提升客戶互動品質。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 【職缺條件】 1. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進並腳踏實地發展，移民是重大人生規劃，需有耐心傾聽客戶需求並找到最適合的方案，適合找尋人生志業的求職者。 2. 團隊合作能力：客戶承接後須與項目秘書合作，做好客戶篩選及銜接，並協助案件完整結束。 3. 樂於學習、挑戰新事物：國際情勢及移民法規不段變化，沒有停止學習的一天，除外國移民法規外，亦須涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 4. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 5. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益成績優佳），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 1. 有1-2年業務經驗或者海外生活經驗者佳。 2. 熟悉台灣稅制，學習及與客戶說明外國規定時更能上手。 【加入我們，你將獲得】 1 完整專業培訓與指導 2 明確晉升管道，發展管理職機會 3 接觸高資產客戶，拓展國際人脈 4 具成長性的工作環境 5 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金 5.13 活動競賽獎金

如果你希望成為「顧問型人才」，而不只是一般業務，歡迎加入樂樂腦。 ★ 佔有優勢的特質 ✔ 喜歡觀察人並與人互動，有耐心傾聽需求並願意分享實用資訊予他人 ✔ 勇於挑戰目標、享受創造績效的成就感，期待收入與能力同步成長 ✔ 對教育產業或熟齡保健產業有熱情，希望發展長期職涯 ★ 工作內容 1️⃣ 顧問式課程銷售 • 透過門市現場、官方網站、LINE、電話等管道回覆顧客諮詢 • 針對學員(包括孩童或成年人)的學習與專注狀況，引導單次體驗再轉購成常規課程購買 • 善用制式簡報向潛在顧客介紹課程特點，促進訂單成交 • 完成系統化表單作業，包括訂單、學員資料建檔等行政程序 2️⃣ 顧客關係維護及現場任務執行 • 收集學員及學員家屬的回饋，追蹤續課與轉介紹機會 • 負責線上回應學員的購課繳費與排課相關問題 • 現場任務: 學員在課程執行的前/中/後需要跟中控室相互接應的項目, 例如教室資源系統性預約, 業務備品清點,腦波帽穿戴&拆卸和清潔, 簽到單, 課程核銷..等 3️⃣ 輔助公司行銷活動執行 • 協助體驗活動、招生說明會或講座之現場執行 • 活動引流名單的電訪聯繫, 促成潛在顧客到門市體驗 4️⃣ 儲備幹部發展（依能力培養） • 協助優化顧問流程與培訓制度 • 未來具備帶領團隊與管理能力 ★ 我們提供 ✔ 每年享有 5 天福利假(特休假另計)，到職滿半年即可使用 ✔ 三節禮金及節慶禮盒 ✔ 底薪＋績效獎金 ✔ 完整專業培訓與清晰升遷制度 我們重視成果，也重視生活品質。 希望你努力工作，也能好好休息。 如果你期待一份 ✔ 有市場前瞻力, 是下一波可預期的紅海產業 ✔ 有績效成長空間 ✔ 有職能發展潛力, 往主管位階晉升 歡迎投遞履歷，與我們聊聊你的職涯規劃。 更多關於樂樂腦的品牌介紹, 請參考官方網站: https://exepro.com.tw/

中央研究院 人體生物資料庫智慧醫療計劃 單位：中央研究院 統計科學研究所 職務名稱：博士後研究人員 計劃介紹：中央研究院人體生物資料庫智慧醫療計劃，結合「臺灣人體生物資料庫計劃」、「台灣精準醫療計劃」、「癌症射月計劃」三大人體生物資料庫、各大合作醫學中心生物醫學及病歷資料、以及各式環境資料庫，結合院內統計科學研究所、資訊科學研究所、生物醫學研究所的研究專長，利用統計、資料科學與人工智慧的方法，創造智慧醫療的多元價值。 工作內容：人體生物資料庫之智慧醫療研究與應用 (1) 於院內統計科學所、資訊科學所或生物醫學所進行智慧醫療相關研究 (2) 進行各生物資料庫、生醫臨床資料與環境資料庫之資料彙整與資料探勘 (3) 進行計劃相關資料庫大數據與資訊分析（各式體學、醫療影像、行為環境、人體生物資料庫等） (4) 程式撰寫與軟體系統開發 (5) 協助計劃之執行與交辦事宜 (6) 以自然語言處理分析病歷等醫學相關資料 應徵資格： (1) 具國內、外資訊工程／人工智慧／資料科學／統計相關科系博士學歷，能長期配合者尤佳 (2) 具深度學習程式撰寫能力、或擅長統計軟體／程式語言（例如：R、Python、SAS等） (3) 具影像分析、資料庫分析、高維度大數據分析、加速運算、或運算平台資源使用經驗者尤佳 (含參與校內與醫學中心研究經驗) (4) 對人工智慧於醫療應用、生物資訊有濃厚興趣 (5) 具良好的溝通能力與學習動機 工作地點：台北巿南港區研究院路2段128號中央研究院統計所、資訊所、生醫所及各大合作醫學中心 工作時間：8:30~17:30 工作待遇：依照中研院博士後研究人員支薪標準，月薪64,711元起，享勞健保，本職缺適用勞基法。 應備文件：履歷表、自傳與生涯規劃、最高學歷成績單影本、論文摘要，並列推薦人名單二名。 備註事項：資格符合者，將通知面試時間；不符者，審查資料恕不退件。 聯絡人員：李博士 聯絡地址：台北巿南港區115研究院路2段128號 中央研究院統計科學研究所 聯絡電話：(02) 2783-5611#182 電子信箱：yijulee@stat.sinica.edu.tw

我們是一間專注於課後輔導與多元學習課程的補習班，主要服務對象為國小至國中的學生與家長，提供系統性的學習規劃、課業輔導與品格培養，協助學生扎實累積學習基礎，並兼顧家長在學習成果與托育安心上的需求。 1. 上班時間彈性可面議 2. 福利制度面議 工作內容： 1. 負責櫃台接待與電話應對，專業且有禮地接待家長與學生，提供班級與課程資訊說明，進行基本課程諮詢與介紹，維持良好服務品質。 2. 辦理學生報名、轉班、退費等各項行政流程，包含表單填寫指引、資料建檔與異動紀錄，確保學生與家長基本資料完整、正確並妥善歸檔。 3. 管理學生出缺勤紀錄，協助點名、整理請假與遲到資訊，運用系統或表單進行登錄與追蹤，必要時主動聯繫家長說明學生出席狀況，維持家長資訊透明。 4. 協助收費與繳費作業，包含學費與各項代收款項之收取、開立收據與進行簡易帳務登錄，並配合同主管進行款項對帳、現金整理與每日結帳。 5. 協助教室與環境管理，定期檢查教室與櫃台設備運作狀況，整理與補充教材、講義及文具物品，維持公共區域整潔、安全與良好學習環境。 6. 支援教學相關行政事務，如考卷與作業之影印、裝訂與分類，協助成績單、通知單及各式家長聯絡單之發放、回收與歸檔，方便教師與家長查詢。 7. 協助招生與行銷活動相關行政工作，包括試聽與參觀安排、活動報名統計、名單整理、現場接待與資料發放，並依需求協助簡單文書或線上資訊更新。 8. 協助校區行政與日常庶務，如物品與耗材請購、收發公文與包裹、公告張貼與更新，並依主管指派處理其他一般行政事務，協調內部溝通，確保校區營運順暢。 我們期待具備良好服務態度、行政細心度與溝通協調能力的您，加入全職櫃台行政人員的行列。若您認同教育服務的價值，願意在穩定環境中累積專業行政與教育現場實務經驗，歡迎主動投遞履歷，與我們一起為家長與孩子打造安心、專業且有品質的學習環境。

【做業務才有機會賺大錢】 你一定常常聽到身邊的朋友這樣說，但卻很少有朋友跨得出那一步 「我不擅長跟陌生人溝通」「我不是做業務的料」 各種原因讓人卻步，但是說真的，沒有不適合的人，只有不願意的人 不是只有外向的人適合當業務，成功的業務有上千種 ★而你，就是最獨一無二的那一種★ ★我們有最完整的教育制度 每個人適合的作業方式不同 我們會依據不同的人給予其適合的模式 加上店長的完整新人訓 配合主管的手把手實戰教學 不會讓你每天無所事事、找不到方向 ★我們有最棒的福利制度 不定期聚餐活動 各式各樣出國獎勵 買房、買車補助活動 績優人員獎金 各種大方福利，只要你肯做，老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 員工休息室可以隨時小憩 公共空間零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊，讓每天工作氣氛有趣又融洽，絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色，加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、騎腳踏車、爬山，每個月都有不同的活動等著你加入 《您要做的》 以下我們都會教您，手把手教學從零開始！ ◆如何用客觀、快速方式累積經驗，教會你市場成交行情的收集。 ◆如何知道客戶是否有售（租）屋需求，辦理不動產事宜。 ◆不動產買、賣租賃專業服務，幫助想成家的人圓夢。 ◆提供不動產相關稅務法律諮詢服務。 ◆不動產相關問題諮詢、市場成交資訊提供。 ◆運用多元行銷通路，達成委託客戶的期待。 ◆學會人與人溝通、協調的能力。 ◆協助客戶簽訂租賃契約或財產轉移手續。 ◆協助客戶代辦各項低利貸款。 ◆協助顧客將不動產成為投資理財的好工具。 《您將獲得》 ◆認真學習，成為不動產智慧管家！ ◆真誠負責，與各行各業菁英為友！ ◆積極敢衝，口袋再深都不夠裝獎金！ ◆成交獎金、員工旅遊、老闆佛心加碼各式買車購屋福利！ –– 給自己一個實現夢想的機會，歡迎聊聊： 賴店長 聯絡電話：07-5571199

厭倦了日復一日的打卡生活，想要挑戰更高的薪水與自由度？ 我們致力於打造讓每個人都能實現夢想、創造價值的工作環境！ ★永慶不動產高雄三民家商加盟店展店強力徵才中★ ★房仲業務新鮮人完美首選★ ★加入幸福企業、夢想團隊★ 打造個人專屬三十天培訓，全新思維以及豐富的實務經驗，非同以往的作業方式，擺脫以往新人房仲面臨的問題，就像在拼積木一樣，每天都有新的佈建在組成，在寓教於樂的氛圍，快速破關升級成就百萬年薪新鮮人！！ 我們重視每一位成員的潛力與成長，並相信透過熱血的投入與不懈的努力，可以實現不凡的成果，你將與一群同樣充滿熱情的夥伴共同努力、迎接挑戰、推動創新，並攜手邁向未來。 誠摯邀請你加入我們的行列，成長的路上一同扶持，實現自己的夢想與人生目標，讓我們一起創造不凡，解鎖世界各地美景、各種豪車、頂級豪宅，成就屬於你的精彩人生！ ★我們有最完整的教育制度 每個人適合的作業方式不同 我們會依據不同的人給予其適合的模式 加上店長的完整新人訓 配合主管的手把手實戰教學 不會讓你每天無所事事、找不到方向 ★我們有最棒的福利制度 不定期聚餐活動 各式各樣出國獎勵 買房、買車補助活動 績優人員獎金 各種大方福利，只要你肯做，老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 員工休息室可以隨時小憩 公共空間零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊，讓每天工作氣氛有趣又融洽，絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色，加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、騎腳踏車、爬山，每個月都有不同的活動等著你加入 《您要做的》 ◆以下我們都會教您，手把手教學從零開始！ ◆如何用客觀、快速方式累積經驗，教會你市場成交行情的收集。 ◆如何知道客戶是否有售（租）屋需求，辦理不動產事宜。 ◆不動產買、賣租賃專業服務，幫助想成家的人圓夢。 ◆提供不動產相關稅務法律諮詢服務。 ◆不動產相關問題諮詢、市場成交資訊提供。 ◆運用多元行銷通路，達成委託客戶的期待。 ◆學會人與人溝通、協調的能力。 ◆協助客戶簽訂租賃契約或財產轉移手續。 ◆協助客戶代辦各項低利貸款。 ◆協助顧客將不動產成為投資理財的好工具。 《您將獲得》 ◆認真學習，成為不動產智慧管家！ ◆真誠負責，與各行各業菁英為友！ ◆積極敢衝，口袋再深都不夠裝獎金！ ◆成交獎金、員工旅遊、老闆佛心加碼各式買車購屋福利！ –– 給自己一個實現夢想的機會，歡迎聊聊： 賴店長 聯絡電話：07-5571199

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