轉職熱搜工作

【上班時間】 早班 08:00 - 17:00，休息時間12:00-13:00 (早班有額外午茶時間1500-1515) 晚班 12:00 - 21:00，休息時間16:00-17:00 （早晚需能輪班，前期不會輪班） 排休制（當月紅字幾天就休幾天）（六日可居家遠端上班） 【工作內容】 ＊ 視訊面試招募騎手，協助人力補充 ＊ 負責人員調度安排，確保配送順利運作 ＊ 客訴處理與問題回報，提升服務品質 ＊ 日常營運行政作業（相關系統操作） ＊ 主管交辦事項，協助團隊運作順暢 需會基本電腦文書：excel、word 【薪資待遇】 Y薪35,500 + 績效獎金0.2元/件數+值晚班當天提供誤餐費$80/天 ＊績效獎金話術：騎手1H平均可送至少10件，一天8H至少能送80件，一個月至少能送80*22天=1760件，故調度專員獎金為1760*0.2=$352/人(送愈多、效率愈高，則獎金愈高) 【工作要求】 1.工作經驗2年 2.高中職畢業 3.至少有：業務、銷售、客服、調度經驗（其一即可） 4.早晚班可配合輪班 5.能接受排休制 【公司福利】 公司團體保險：意外險保額200萬、醫療險3萬、住院日額1千/天 其他福利：三節禮品或禮金、結婚生育禮金、喪儀慰問金(到職滿三個月即可享有)、年終獎金 、員工旅遊 【工作地點】 新北市中和區中山路二段/桃園市桃園區中平路

聯繫方式：@561tqzcp (優信人資 張s) ★請訊息留下姓名、手機以及可聯繫時間★ ▶️辦公室職缺▶️ ▶️獎金無上限▶️ ✅職缺內容 職位名稱：蝦皮店到宅調度人員 工作內容： ＊ 視訊面試招募騎手，協助人力補充 ＊ 負責人員調度安排，確保配送順利運作 ＊ 客訴處理與問題回報，提升服務品質 ＊ 日常營運行政作業（相關系統操作） ＊ 主管交辦事項，協助團隊運作順暢 需會基本電腦文書：excel、word ⏰上班時間 上班時間：08:00~21:00 中午休息時間：12:00~13:00 午茶休息時間：15:00~15:15 晚上休息時間：18:00~18:30 ✅休假制度 排休制（當月紅字幾天就休幾天） （六日可居家遠端上班） ✅薪資結構 月薪35500起 另有績效獎金0.2圓/件數 值晚班當天提供誤餐費80圓/天 ✅福利亮點 1.三節禮品或禮金 2.結婚生育禮金、喪儀慰問金(到職滿三個月即可享有) 3.年終獎金 4.員工旅遊 5.公司團體保險：意外險保額200萬、醫療險3萬、住院日額1千/天 ✅工作須知 1.需有業務、客服、電銷、調度經驗（其一即可） 2.需會基本電腦文書：excel、word 3.早晚班可配合輪班 4.能接受排休制 5.工作經歷2年以上 ✅工作地點 新北市中和區中山路二段389號(近橋和站) ⭐交通方便⭐ ♥︎歡迎你的加入♥︎

蝦皮門市店到店人員廣泛徵才 工作內容 一般有人店：包裹收寄、搬運、收銀結帳、顧客服務與門市接待 智取無人店：包裹搬運與整理、維持門市環境整潔、需騎機車跑不同店點（約3~5間智取店） ✅提供完善教育訓練與店面實習(皆有支薪) 工作時間 ⭐ 一般有人店 ⭐ 兼職時薪人員 早班：11:00~17:30 晚班：16:15~22:45、18:45~22:45、 ⭐ 智取無人店 ⭐ 07:00~12:00、07:30~12:30、08:00~13:00、08:30~13:30 兼職晚班 17:30~22:30 (排班2-4H，實際由主管安排) 夜班時段：23:30–03:30，需先在早班或晚班實習，實習時間最晚可從19:00開始。 薪資待遇 一般店：時薪211元起 智取店：時薪229元起，限期智取晚班津貼＋20=249 ✅ 國定假日排班享有雙倍時薪 休假制度 排休制，一週排班約4天(假日須可配合排班) 【 工作地點 】 以下門市都可應徵 ⭐ 一般有人店 ⭐ 汐止大同店 新北市汐止區大同路二段667號1樓 汐止樟樹二店 新北市汐止區樟樹一路141巷3號1樓 汐止新昌店 新北市汐止區新昌路12號1樓 汐止明峰店 新北市汐止區明峰街15號1樓 汐止康寧店 新北市汐止區康寧街407號1樓 汐止青山店 新北市汐止區青山路29號1樓 ⭐ 智取無人店 ⭐ (以下為各跑店點區域的代表門市) 汐止秀峰 - 智取店 新北市汐止區秀峰路74號1樓 汐止同興 - 智取店 新北市汐止區同興路278號1樓 應徵方式 ➤ 加入官方帳號 ➜ https://reurl.cc/bVWdV3 ID：@446nvivi 傳送資料：【截圖職缺＋姓名＋電話】 直接聯絡：優信-艾瑞克 0968-932-939

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪30000元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假：月休8~11天 《工作地點》My fone 大哥大直營門市 離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 ◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 ☑8.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ ☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a） 請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪30000元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假：月休8~11天 《工作地點》My fone 大哥大直營門市 離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 ◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 ☑8.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ ☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************

錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪30000元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假：月休8~11天 《工作地點》My fone 大哥大直營門市 離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 ◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.區域津貼 ☑8.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 ☑9.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ ☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ *********************************************************

**職缺名稱**：韓文客服專員（Korean-speaking Customer Service） **工作地點**：海外派駐 **職務類別**：客服 / 客戶關係 **職務描述**： 我們正在尋找一位精通韓語的客服專員，負責為韓國客戶提供專業、高品質的服務。您將成為客戶體驗的第一線代表，確保客戶在各項服務中得到即時、有效的協助。 **主要職責**： 1. 使用韓語與客戶進行即時溝通，解答各類問題（產品、服務、會員制度等）。 2. 處理客戶投訴與反饋，提供積極、專業的解決方案。 3. 協助客戶辦理會員註冊、活動優惠與服務說明。 4. 與海外團隊緊密合作，確保資訊準確、服務流程順暢。 5. 定期回報客戶互動數據與問題分析，提出改善建議。 **職位要求**： * 韓語聽說讀寫流利（母語或近母語水平），英文良好。 * 具客服經驗者優先，有旅遊、娛樂、零售、電子商務等行業經驗者佳。 * 良好的溝通能力、親和力與解決問題能力。 * 能接受長期駐外工作及輪班制。 * 具責任感、耐壓性及團隊合作精神。 **工作待遇**： * 具競爭力的薪資待遇及海外派駐津貼。 * 提供住宿與餐食安排，健康保險保障。 * 多元文化工作環境，職涯成長與國際經驗機會。

【工作內容】 電話外撥積欠費用未繳的台哥大用戶，進入到法院程序，與用戶告知程序通知以及協商帳款以及行政文書等工作。（只針對帳款部份，無需做其他銷售，有完整教育訓練） (未繳費用戶名單公司會提供，無須陌生開發) *09:00-18:00(內含休息時間一小時)，主管將視情況調整為09:30-18:30

1.多媒體客戶服務 (約 90％ 工作時間): 2.主要負責數位線上即時文字客服回覆（佔比 60-70％）。 3.接聽 0800 客服專線電話回覆（佔比 20-30％）。 4.提供產品諮詢、使用操作指導、售後及保固服務。 5.現場與異常排除： 提供客服中心面對面售後及保固服務（約 5-10％），協助解決購買後產品安裝、使用異常排除、退換貨等問題。 6.問題追蹤與統整： 收集、統合整理顧客問題，協助狀況排除與後續追蹤，並進行專案後期流程作業執行及廠商溝通。 7.會員經營與關懷： 彈性支援外撥關懷客戶及品牌滿意度調查，維繫客戶關係，執行品牌會員相關服務與活動。 8.行政支援： 協助主管交辦之行政作業及其他部門事務。

1.透過線上文字訊息與電子郵件為跨國客戶提供服務支援，協助解決使用上的疑問與問題。 2.處理客戶的緊急案件，確保其使用體驗與滿意度。 3.協助主管交辦的日常服務工作、例行案件處理。 4.無需電話銷售、無業績壓力，專注於文字型客服。