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• 上班時間： 基本工時 09:30 - 18:30。 • 彈性說明： 因工作性質需配合月子中心預約排程，每日上下班時間會依現場拍攝狀況彈性調整（需配合提早出勤或加班）。 • 工作地點： 公司配合之優質月子中心（出勤期間交通費用由公司全額補助）。 • 休假制度： 月休 8-10 天（排休制，享有平均週休二日品質）。 • 國定假日另計（遇國假依法給予額外補休或調休）。 • 每日依預約行程至配合之月子中心，主導新生兒安撫、專業包裹技巧及拍攝姿勢引導。 • 負責出勤道具之清潔、紫外線消毒與整理歸位，落實高標準衛生管理。 • 依據預約場次精選並打包所需衣物與道具，確保外派裝備完整性。 • 具備保母或護理證照者，享有 2,000 - 8,000 元 月津貼加給。 • 無證照但表現優異且有意長期發展者，公司提供專業培訓補助（需配合簽約保障）。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、英文等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，東西用必需歸位、有禮貌的溝通、保持座位...

明光義塾個別指導補習班和傳統團班補習班工作職掌略有不同 相較傳統補習班，無論是員工或學生人數都較少，關係單純， 環境整潔與設備容易維護，也有完整的系統UI便利操作， 出勤、休假等勞工相關權益均遵照勞基法規定。 詳細說明如下： 主要工作為以下三項： 補習班教務(依照表單回報) 1.學生出缺勤及狀況回報 2.依據教學目標，評估學習狀況 3.協助講師處理教學上的行政事務及調整授課進度 櫃台與電話(具備溝通與應對能力) 1.接聽電話，現場介紹補習班課程 2.連繫家長，說明學生學習狀況與處理請假調補課等 行政事項(基本電腦操作與環境維護) 1.教室環境維護整理與清潔 2.管理系統操作與表單製作 若能課業輔導（平均一周一次，依實際狀況而定）則另有津貼 1.年級：小學為主 2.科目：大多為數學，但最好全科 3.依課程需求每次1-2位學生 外勤(需自備機車或捷運) 1.配合教室宣傳活動 2.協助公文收送(政府，銀行等)（一個月最多一次） 3.協助購買學生書籍（書局）（依學生與出版狀況而定） 工作時間 1. 上班時間：平日14:30-22:30，週六09:30-17:30（寒暑假須依狀況調整） 2. 休假制度：依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日當天休假 星期日固定為例假日，休息日採八週彈性排休。 以上工作無管理責任，但需依主管指示完成交辦工作，並準時回報 ..................有勞保.勞退制度 ............................................. 薪資起薪3萬，雙方適應工作內容與環境後調為31800，有年終獎金。 滿3個月後可依個人意願至總部派訓， 滿6個月且派訓合格，晉升為副教室長，可享各項績效獎金、競賽活動獎金。 滿1年可領取久任獎金， 滿兩年以上且績效達標可晉升為教室長。 有年終獎金。

因原園長近期有搬遷規劃，故預計辭去現有職務。 目前園所招生、師資及日常營運皆穩定正常，家長關係良好，整體經營制度也已相當成熟。我們希望尋找一位具幼兒園管理經驗、溝通協調能力佳，並能夠獨立負責園務運作的園長，延續園所目前良好的經營品質與家長口碑。 我們期待的不只是「管理者」，而是一位能與老師、家長及園方良好合作，帶領團隊穩定發展的夥伴。 【主要工作內容】 1. 園所日常行政管理及公文收發、回覆與相關行政作業 2. 親師溝通、家長關係維護及相關問題協調處理 3. 學期活動、節慶活動及園所相關活動企劃與執行 4. 教師教案、教學內容及班級教學品質查核 5. 教職員工管理、工作協調及團隊溝通 6. 維持園所日常營運順暢及整體教學、行政品質 【我們希望您具備】 ・幼兒園相關工作及管理經驗 ・具良好的溝通、協調及問題處理能力 ・有責任感、執行力，能獨立處理園務 ・重視親師關係及團隊合作 ・能帶領教師團隊並維持園所穩定營運 園所目前營運及招生狀況穩定，希望找到一位願意長期投入、具經驗與能力的園長，延續原有的良好制度與口碑，同時一起讓園所持續成長。 工作地點：新北市中和區 職缺：正職準公共幼兒園園長 證照要求：園長證

• 上班時間： 基本工時 09:30 - 18:30。 • 彈性說明： 因工作性質需配合月子中心預約排程，每日上下班時間會依現場拍攝狀況彈性調整（需配合提早出勤或加班）。 • 工作地點： 公司配合之優質月子中心（出勤期間交通費用由公司全額補助）。 • 休假制度： 月休 8-10 天（排休制，享有平均週休二日品質）。 • 國定假日另計（遇國假依法給予額外補休或調休）。 • 每日依預約行程至配合之月子中心，主導新生兒安撫、專業包裹技巧及拍攝姿勢引導。 • 負責出勤道具之清潔、紫外線消毒與整理歸位，落實高標準衛生管理。 • 依據預約場次精選並打包所需衣物與道具，確保外派裝備完整性。 • 具備保母或護理證照者，享有 2,000 - 8,000 元 月津貼加給。 • 無證照但表現優異且有意長期發展者，公司提供專業培訓補助（需配合簽約保障）。

1.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

我們是一家專注於學前教育的機構，提供全面性幼兒教育服務，致力於滿足孩子成長所需的全方位需求。服務對象為0-6歲幼童及其家庭，協助孩子在身心、社交技能和學術基礎上全面發展。 有帶班經驗者優先。 工作內容： 1. 設計並執行幼兒課程活動，包含說話表達、唱遊、故事時間、舞蹈及手工等，幫助幼兒全面發展身心靈。 2. 教導幼兒基礎生活技能，並培養良好的生活習慣，同時確保環境與幼兒個人的安全。 3. 鼓勵幼兒自我表現與創造力的發揮，並促進團體互動及合作能力，提升幼兒社交技能及情緒管理。 4. 安排戶外學習及探索活動，增進幼兒對自然環境與社會現象的認識，啟發其觀察力與求知欲。 5. 定期觀察和記錄幼兒發展狀況，並根據需要提供個別化指導策略，支援孩子的獨特成長需求。 6. 與家長保持良好溝通，定期回饋幼兒在園的學習與行為表現，並提供專業的育兒建議。 7. 負責教室內的環境佈置與教材準備，確保教學資源充足且富有吸引力。 8. 協助舉辦親子活動或家庭教育講座，促進親師合作，創造更良好的教養環境。 歡迎有熱忱的您加入我們的幼兒教育團隊，與我們共同致力於為孩子們創造溫暖而富有啟發性的學習環境！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

法源幼兒園致力於為幼兒提供安全、有品質的學習與照顧環境，服務對象以學齡前幼兒及其家庭為主，由專業教保與教學團隊共同陪伴孩子在穩定、有系統的課程中成長。 工作內容： 1.在教師指導下依照班級作息安排，協助特殊需求幼兒日常生活照顧，如盥洗、用餐、午休、穿脫衣物等，培養良好生活自理能力。 2.協助準備及整理教材、教具與教室環境，包含每日課前布置與課後復原，營造安全、整潔且適合幼兒學習的環境。 3.留意並紀錄特殊需求幼兒在課堂與活動中的行為及學習表現，適時回報授課教師，協助觀察幼兒身心發展狀況。 4.協助維護教室安全與衛生，包括玩具及設備清潔消毒、環境整潔整理，降低意外與疾病風險。 5.配合教師及園所安排，支援戶外活動或特殊主題活動之準備與執行，維護活動秩序與幼兒安全。 6. 必要時依照園所流程協助處理幼兒突發狀況，並與教師及相關人員保持良好溝通與合作。 歡迎具備耐心、細心與穩定度的您加入我們的教保服務團隊，一同為幼兒打造安全、有愛且具啟發性的學習環境。若您認同優質學前教育的重要性，並願意投入第一線照顧與陪伴孩子，誠摯邀請您投遞履歷，成為我們的一員。