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一、營運管理與制度推動 • 建立、優化並落實集團居家服務相關標準作業流程（SOP） • 擬定營運目標與管理指標，追蹤數據，確保成效，達成業務目標 • 建立及落實管理機制，推動制度落地與持續改善 • 跨部門溝通協調，整合資源推動任務執行 二、團隊經營與人才管理 • 帶領客服／行政團隊／業務團隊，落實集團核心理念與價值 • 協助招募、培訓與管理，培養儲備幹部 • 建立正向工作氛圍，強化團隊溝通與合作文化 • 協助處理內部人員管理問題，提升組織穩定度 三、培訓與知識傳承 • 設計並執行教育訓練，提升督導與服務人員專業能力 • 建立內部經驗分享、知識管理與文化傳承機制 • 擔任內部講師或教練角色，持續帶人、育人

居家好床，讓每個家庭都能享有高品質的舒眠生活！我們以提供舒適、實惠的床墊為使命，致力於提升每個顧客的生活品質。我們深耕零售市場，秉持創新與專業，為您帶來更好的產品與服務。不僅僅是一份工作，我們更希望您能夠與我們一起實現改變生活的目標！ 1. 個人銷售與團體銷售達成門巿銷售目標 2. 分析市場趨勢與需求，制定及推行銷售策略 3. 透過展示活動，傳遞產品價值與特色 4. 運用CRM系統，維護客戶關係、拓展新客戶 5. 進行市場與競爭者分析，提出創新銷售方法 6.展場上環境整理 我們提供： - 獎金激勵：績效激勵獎金，讓您的努力值得得更多！ - 員工折扣：選擇所需的舒適床品，員工享有特惠專屬價 - 快來成為居家好床的一員，一起創造溫暖與美好的銷售歷程！您的熱情與努力，我們都非常期待看到！

[工作內容] 1.介紹及銷售按摩、運動保健商品。 2.門店形象整潔及商品庫存管理。 3.保持FUJI業務健康專業形象。 4.良好的服務及工作精神。 5.配合各門市運營調度及檔期活動安排。 6.請上網:http://www.efuji.com.tw/了解FUJI按摩椅產品資訊。 [銷售獎金] ★業績達成獎金 ★季獎金 ★店櫃達成獎金 ★激勵獎金

1.執行國內市場之一次性手套的銷售策略，提供客戶最佳服務，達成業績目標。 2.依客戶需求(解說製程與品質政策)。 3.開發新客戶，推展產品或依客戶需求提案新品導入。 4.維繫原有客戶，執行寄樣、出貨、報價、應收帳款。　 5.訂單/業務文件管理與客訴處理與追蹤，滿足各項客戶服務。 6.專案執行與規劃。

1. 開發公司行號及會議市場，以達成業績目標。 2. 擬定業務推廣計劃。 3. 合約公司業務拜訪及維護關係。 4. 獨立作業、溝通協調及解決問題能力強。 5. 具開發合約客戶市場能力。 6. 業務相關之文書作業。 7. 工作地點：新北汐止

1.電話銷售客戶，針對既有名單與陌生開發雙管齊下，創造電銷業務佳績 2.開發團購、福委會、會銷等各類客戶，拓展封閉通路市場，以達業績目標。 3.負責陌生開發，通路維繫、開發，業務接洽，訂單處理，並處理帳務收款相關事宜。 4.負責相關產品銷售計畫、促銷規劃、報價、展示、業務推展、傳達 5.提供售後服務，處理客戶單之問題，給予完善的處理。 6.支援團隊行銷及業務活動 7.其他主管交辦事項

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 向顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 月休9天 (輪休) 5. 試用期三個月後底薪加$2000元 6. 全勤獎金 $1000

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工作說明: 1.本公司所經營之專業項目為五金百貨日常生活清潔用品、環保消費性用紙、環保除臭芳香劑系列、環保不鏽鋼分類桶、環保專用垃圾袋，以環保商品為主響應愛護地球村，每季會持續增加新商品以供應市場之所需 ~地球最後一滴水，將是人類的眼淚~ 2.本公司為臺灣銀行共同供應契約之得標廠商 3.工作內容-1.處理公司產品採購事宜2.出貨單、訂單之處理及整理3.完成主管其他交辦事項或部門後勤支援4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業5.協助業務人員對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.公司文件檔案的建立及管理7.維護辦公室環境與設備之整潔… 4.公司福利-勞健保、團保、6％勞退、週休二日、國定假日、不定期員工聚餐、國內外員工旅遊、提供完善教育訓練、提供優厚高額績效獎金、補貼油資… 今年度我們希望能再擴大業務團隊陣容，全力開拓新的市場通路，我們提供保障底薪、業界最高業績獎金，歡迎個性積極主動、樂於自我挑戰的業務高手加入。 精神指標:下定決心、堅持到底、絕不放棄