轉職熱搜工作

【工作內容】 1. 介紹車款且達成業績目標，想挑戰高薪的你。 2. 你認真學習而且不願放棄，希望可以跟Gogoro一起改變世界！ 3. 你樂於溝通協調，願意替每位顧客解決問題。 4. 處理主管交辦事務。 【必要條件】 * 具銷售經驗* * 主動積極、願意學習電動車相關知識 * 熱愛Gogoro品牌背景且願意加入Gogoro這個大家庭！

⦿工作內容 　➜負責接待顧客與提供需求服務 　➜各項電信相關產品介紹與銷售 　➜協助店務管理(商品、現金、庫存…等) ⦿薪資及各項津貼/福利說明 　➜底薪+ 各項獎金 　➜新人下店組第一個月，享有保障業績獎金約6000元 　➜新人結訓另發5000元結訓獎金鼓勵 　➜員工門號電話費補助1600元(每個月額外補助) 　➜員工旅遊費用補助8500元 　➜員購福利(手機折價優惠等) 　➜年終獎金2個月//並依員工工作表現，及公司整體營運狀況，進行調薪 　⦿工作時間/休假制度 　➜每日上班固定8小時工時，外加1.5小時休息時間 　➜彈性排休制度，月休8~11天 (依公司規定安排休假) ⦿工作地點 　➜依居住地分配至各直營門市/全台皆有門市據點 ⦿條件需求 　➜無經驗可 　➜具服務熱忱、同理心 　➜表達溝通能力佳、口條清晰 　➜能配合門市排班與店點輪調 　➜需附高中職以上畢業證書

【工作資訊】 ✓　薪水: 27,500+績效獎金+新人獎金 ✓　時間: 9:30-18:00 ✓　地點: 捷運江子翠站 or 捷運台北車站 ✓　全球前十大金融企業，在台擴大招募 ✓　辦公室內勤工作、不排班不輪班、周休六日、見紅就休 ✓　訓練期兩周，輔助考取金融證照 (無經融業經驗、想嘗試經融業可) ✓　不須陌生開發，客戶為既有名單 【工作內容】 1. 外撥+接聽電話 2. 線上申辦服務 3. 行政作業、文書處理 4. 提供客戶金融保險商品之電話諮詢與申辦服務 (產險+壽險) 【福利制度】 - 10天年假 - 新人津貼/ 三節獎金/ 禮盒/ 生日禮金 - 享勞健保及退休金 - 享有知名外商一切福利 - 獎金制度透明，達標即可領取 ✓　週休二日、見紅就休、不需排班、固定上下班時間 ✓　舒適坐在辦公室裡工作，又不想領死薪水 ✓　內勤工作，不需外出，憑自己的努力獲得高薪 ✓　國際知名外商招募，為自己的履歷添一份好看的經驗

如果您追求： 1. 在大型公司工作，福利穩定性具保障。 2. 不希望領行政死薪水，但也不希望工作環境競爭性高、業績壓力大。 3. 想在家裡附近上班，不用通勤人擠人，省下通勤時間多補眠。 現在各門店皆年後擴大招募，距離不是問題，工作團隊親切友善，獎金算團績，大家一起努力賺獎金，平均均薪穩定40K~55K。 不要猶豫先投履歷就對了\＞＜/ ●工作內容： 1. 介紹門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 5. 可配合店點支援佳、無經驗可、具備機車者尤佳 ●營業時間： 11:00-20:00(每間店略有不同) ●休假天數： 一周排班五天/周休二日(依當月紅字天數排休) ●上班地點：依居住地分配至雙北各門市 ●應徵條件： 熟悉電腦基本操作 具服務熱忱、親和力及耐心 熱愛服務且具備強利企圖心者尤佳 需附高中職以上畢業證書 ●薪資福利： 1. 基本薪資架構： 月薪+全勤+數位學習津貼(第一個月)+各項獎金&津貼 平均月薪約38k-55k 2. 年終：1.5~2月 3. 額外福利： ◆ 獎金 / 禮品類 1. 年終獎金 2. 年節禮金/禮品 3. 生日禮金 ◆ 保險類 1. 員工團保 2. 眷屬自費團保 3. 意外險 4. 職災保險 ◆ 制度類 1. 門市人員員工制服 2. 營運獎金(依照各單位營運獲利狀況分潤) 3. 完整的教育訓練 4. 順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1. 特休/年假 2. 訂婚假 3. 陪產假 4. 家庭照顧假 5. 生理假 6. 育嬰假 ◆ 設備類 1. 圖書閱覽室 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 生育津貼 3. 國內/外旅遊補助 4. 住院慰問金 5. 退休金提撥 ◆ 其他 1. 健康檢查 2. 員工購物優惠 3. 特約商店

• 積極開發銷售的管道與商圈，讓更多人可以透過你認識並使用產品。 • 運用豐富的產品知識與客戶互動，樹立屬於你個人的專業形象。 • 深度經營客戶與社群，創造自己與客戶的連結，發揮品牌影響力，提升銷售能量。 • 成為銷售頂尖的人物，為團隊注入高昂的工作士氣，提升戰鬥力，貢獻團隊的成功。 • 能夠達到或超越預設的工作目標與表現。 • 執行銷售的標準作業流程與規定，提升客戶滿意度。 Requirements: • 具備銷售、與人互動溝通和經營客戶關係的熱情。 • 具備基礎的銷售經驗，銷售的敏銳觀察力。 • 人格特質具備高度的調適能力，快速的學習能力，自我紀律的能力。 • 主動積極進取的成長心態，展現面對困難的勇氣，願意擁抱未知。 • 能夠在快節奏的環境中舒適地工作。

❤歡迎加Line詢問(ID): a0935728658 (請截圖→姓名+台中電銷) ❤面試免出門、採視訊面試喔~ ▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ 【工作內容】公司提供客戶聯絡電話，電話行銷台哥大門號專案，搭配手機、資費、加值服務等 【工作薪資】保障底薪 30000 +(新人達成津貼3000元/前3個月)+(績效獎金無上限) (到職6個月薪獎約可領3萬5-4萬5) 【工作時間】星期一~五 10:00-19:00 (間休1小時)(週休二日.見紅休) 【工作地點】台中市南屯區五權西路二段236號(M旁邊) 【工作需求】 ✔無經驗可，具電銷或電訪經驗佳 ✔口齒清晰，國、台語流利 ✔熟中/英打30字/分個字以上 【福利制度】 ● 享勞健團保、三節禮券、生日禮券、年終獎金等 ●教育養成期滿得申請公務門號 每月補助1000元 .................快速回覆.................. ✦加好友Line ID收尋:a0935728658 告知 姓名+台中電銷 (請截圖詢問喔) ☎掌握機會專線 0935-728-658 黃姐 預約面試 ✨點選表單[我要應徵]投遞履歷 黃姐 協助預約面試 .................................................................

⭐優質企業FET⭐大電信直營門市人員 ❤️【遠傳電信】錄取就是企業正職員工 ❤️新人結訓再加發結訓獎金7,000元 ❤️法定義務 ♡ 員工勞保、健保 、6％勞退提撥 ❤️順暢升遷管道➜銷售服務專員、資深銷售服務專員、儲備幹部、店長、區經理 ❤️全省有門市➜多區招募! 錄取後依居住區就近分配 ⭐工作內容⭐ (1) 負責接待顧客與提供需求服務 (2) 各項電信相關產品介紹與銷售 (3) 協助店務管理(商品、現金、庫存…等) ⭐薪資待遇⭐ ➜ 底薪29000 元(保障不倒扣) ➜ 台北、新北區域津貼1,000~2,000元 ➜ 獎金(績效獎金、年終獎金、新人結訓獎金..平均月領35k~50k) ➜ 新人結訓7,000元 ➜ 員工旅遊費用補助10000元 ➜ 保障年終獎金2個月 ➜ 員工門號電話費補助1600元 (每個月額外補助) ➜ 員購手機折價優惠、補班日小確幸活動... ⭐工作時間/休假制度⭐ ➜依門市營運時間，參考時段12:00~21:00(含休息時間1.5小時) ➜ 彈性排休制度，月休8~11天

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★加入外商巨頭，參與平台拓展：你將負責開發新供應商，親手打造市場版圖！ ★接觸國際品牌，累積開發經驗：與多元供應商合作，深入了解全球電商趨勢。 ★發揮談判溝通力，變身業務高手：大量與賣家洽談，快速提升談判與商務能力！ ★熱門產業黃金門票，轉職最佳選擇：完整培訓，不限背景，進入外商的最佳機會！ ★辦公室坐擁台北高樓美景：交通便利，工作環境舒適，讓上班成為享受！ 【工作內容】 1.進行市場調查以確定潛在商品和供應商 2.透過電話、電子郵件和其他管道主動聯繫潛在賣家 3.評估賣家是否符合酷澎的需求與進駐標準 4.取得賣家完整的商品報價單 5.指導賣家完成進駐流程並確保成功設定 6.指導賣家完成商品上架流程 7.和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗 8.達成並超越每日、每周和每月的賣家與報價單獲取目標 【期望找到具備以下條件的你】 1良好的談判能力和溝通能力 2.具備基本的英語能力 3.熟練使用Microsoft Office Suite 4.工作需大量溝通，需口條清晰、能清楚說明問題，不能害怕與人接觸和溝通(包含文字和電話) 5.邏輯佳、細心、態度積極主動，具責任感 6.能接受緊急任務支援、及工作內容偶有變動等情況 7.能接受辦公地點調整 (只會在101或TPE2辦公室) 【福利BONUS】 - 另有合約完成獎金 - 健康工時、穩定朝九晚六 - 舒適開放的辦公空間、坐擁台北高樓美景、交通便利 - 年輕有活力、扁平化的組織架構 - 與國際品牌共事機會累積品牌電商經驗 - 完整教育訓練歡迎想轉職電商/外商的你 ※ 千萬不要錯過加入下一個外商巨頭的機會!! ※ 馬上投遞履歷，將有專人提供面試諮詢 & 推薦 ※ 此職缺為長期合作之派遣職缺

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