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【工作內容】 1.工程檔案及共用槽資料整理及更新 2.公文收發及檔案整理 3.協助工程結(決)算資料彙整 4.協助經費控管、各項公務預算執行率及五合一管制表彙整 5.工程督導會報、工務科工程檢討會議及科務會議紀錄 6.辦理工程教育訓練 7.工程稽核、督導、查核等行政作業 8.相關工務系統登錄及追蹤(勤前教育及標案管理) 9.公務車派車及保養 10.協助財產管理 11.綜合性行政公文處理 【福利制度】 1. 三節禮金 2. 生日禮金 3. 考核獎金 4. 激勵獎金 5. 生育津貼 6. 結婚禮金 7. 住院慰問金 8. 學習獎勵金

1. 泰國新建廠房機電工程需求整合、設計管理、施工進度管理與工程協調(與各工項含土建工程介面等整合、協調、圖面套繪作業執行及管理).有海外建廠經驗佳. 2. 泰國新建廠房機電工程各階段文件、圖說及其電子檔案管理 3. 泰國新建廠房建成後負責廠務機電運轉維護等管理作業 4.須具備基本英文溝通能力，有泰文溝通能力佳

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工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及整理。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 外場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳，收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 $41000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $41000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。

1.執行公司設立、變更登記、維護作業等 2.海外投資投審會申報與備案並規劃及召集股東會、董事會、審計委員會等事宜 3.於公開資訊觀測站進行各項定期、不定期應行公告申報事項及中、英文重大訊息公告 4.進行公司公開說明書、股東會年報、議事手冊及議事錄等的編制 5.公司治理評鑑相關業務；並配合最新法規，進行公司治理相關規章修訂及其他法令遵循相關事宜 6.配合主管交辦事項，如:專案等進行

1. 身障員工之工作適應相關能力支持與強化。例如：職場日、身心調適… 等各式活動辦理。 2. 身障員工工作訓練(技能、職能)。例如：身障員工工作、職能提昇目標規劃與執行、現場輔導。 同時段現場輔導人數：3-6名。 3. 執行門市顧客接待/商品陳列、商品促銷換檔工作 4. 身障員工權益維護與管理。例如：性騷/性侵害預防、工作現場環境優化或改善。 5. 配合公部門業務。例如：評鑑、文件繳交。 6. 主管交辦事項。