轉職熱搜工作
您正在找品保工程師的工作,共計2360筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
工程文件管理師
月薪 29500~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1.協助工程開發相關事宜。 2.協助工程師彙整文件、整理相關資料,並管理相關文件與檔案。 3.主管交辦事項 具備IATF16949工程開發文件經驗者優先錄取展開 -
品質工程師_電子零組件大廠 (3009700)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘職責要求 1. 釐清客訴問題,跨部門溝通、追蹤及掌握案件處理進度。 2. 品質異常分析、調查處理及改善成效追蹤,撰寫FA&8D報告回覆客戶。 3. 客訴/客服資料統計分析、彙整及歸檔。 4. 短期出差。 5. 部門改善活動參與。 6. 主管交辦事項。 任職資格 1. 具備基礎電子實務尤佳。 2. 具備廠務相關經歷尤佳。 3. 具ISO9001品質系統概念。 4. 必須具備良好的協調溝通能力、解決問題及邏輯思考能力。 5. 必須具備行動力,能夠快速反應即時處理。 6. 英文敢說即可展開 -
【擴大徵才】振動測試實驗室人員 - 優渥年終獎金/提供宿舍
月薪 34000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎熱衷於實驗室管理/實驗測試的你加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 制定程序 2. 建立監控計畫 3. 品質管理訓練、資源分配、系統維持 4. 教導各種化驗儀器的操作,以及負責遺棄的校正及保養 5. 實驗設計、統計方法選用、樣本數估算 6. 計劃書撰寫 7. 主管交辦事項 8. 具備測試實驗室主管證書展開 -
醫療器材產品研發主管(土城)_醫療器材大廠 (3010155)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘職責要求 1.負責醫療器材產品開發全流程管理(設計開發、驗證、試產至量產導入) 2.規劃並控管產品開發時程、成本與資源,確保專案如期完成 3.帶領研發團隊,提升開發效率與技術能力 4.與業務、業務PM、製造、品保等跨部門協作,推動專案順利執行 5.確保產品開發符合ISO 13485、FDA QSR等醫療器材法規要求 6.主導設計驗證(V&V)、風險評估(ISO 14971)及設計審查作業 7.協助新產品導入(NPI)與技術移轉,提升產品量產穩定性 8.參與產品技術策略規劃與平台化設計,提升產品競爭力 任職資格 1.有系統整合產品(機構+電子)開發經驗 2.有國際客戶或跨國專案經驗 3.需要有管理經驗 4.英文精通展開 -
【擴大徵才】輪班品檢員 - 平均月薪47000/優渥年終獎金/無經驗可
月薪 43000~51000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎對品質檢驗有興趣的你/妳加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 透過精密及自動量測設備,執行品質檢驗及驗證工作 2. 依據品質管理作業要求,執行製造現場的查核 3. 利用統計品質觀念,監督製程管制 (SPC) 4. 全體員工介紹獎金最高可領 36000 元,介紹越多領越多 5. 輪早班或晚班中間皆有休息時間兩小時展開 -
儲備幹部
月薪 30000~38000元 台中市大甲區 1~2年工作經驗生產管理主管之儲備人才。 負責生產現場的資源調度、人員領導與品質控管,確保產線達成高效、穩定且安全的生產目標。 並落實現場 5S 與安全管理。 主要工作內容 1.生產管控:依據生管排程精準調度工序並靈活應對突發狀況,確保訂單準時交付與產線流暢。 2.人力領導:負責作業員派工、出勤管理及新進人員 SOP 培訓,擔任跨團隊溝通橋樑。 3.品質管理:落實自主檢查並協作品保進行異常分析,即時修正製程以持續降低不良率。 4.設備維護:監督機台日常點檢與自主保養,協助排除基礎故障以確保設備最大稼動率。 5.現場工安:推動 5S 環境標準化管理並嚴格執行安衛準則,確保零災害作業環境。 6.執行主管交辦事項 需能配合訂單進度彈性加班 具堆高機執照優 工作特質:具備良好的溝通協調能力、抗壓性強,能配合訂單進度進行彈性加班。 職涯意願:具備領導潛質,對製造業管理職涯有明確目標與熱忱者。展開 -
產品品質工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 4~5年工作經驗1. Conducting quality check procedures to ensure high-quality deliverables. 2. Coordinating product quality issue to provide best-fit disposition for quality event impact material. 3. Ensure lessons learned from prior projects are used to improve quality management process. 4. Customer quality communication and RMA/FA management.展開 -
客戶品質工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 4~5年工作經驗1. 主導解決客戶生產品質異常 2. 客戶端品質問題溝通協調與不良分析 (FA/8D report) 3. 推動廠內品質流程改善展開 -
資深電源 IC 設計/整合工程師/技術副理/技術經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗1. 新產品開發討論 2. 電源管理IC及電源管理單元晶片整合 3. 與設計/生產/品保/軟體部門溝通協調 4. 晶片開發滿足智慧手機, IOT, 車用, 以及ASIC的需求展開 -
製程工程師_餐飲集團 (3010081)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗職責要求 1. 製程標準化與技轉: (1) 製程參數標準化,確保產品一致性與製程穩定性 (2) 新產品製程技轉:擔任 R&D 與生產現場的橋樑,負責新品量產測試,評估量產可行性並定義量產規格,確保量產穩定性 (3) SOP優化,降低人為操作失誤風險與教育訓練成本及,提升作業效率 2. 製程監控與優化 (1) 運用統計製程管制監控生產穩定性,預防製程偏移 (2) 分析製程數據,持續提升產品品質、生產效率並持續優化製程 (3) 分析並排除產線瓶頸,確保製程流暢與產能穩定 3.新設備導入與驗證: (1) 參與新設備規格評估與驗證,確保設備性能符合生產需求 (2) 執行設備與製程整合,針對自動化導進行參數優化 4.針對常態性瑕疵進行系統性分析,並推動落地改善 5.部門技術支援: 協助生產、研發、品保單位處理重大製程異常,並追蹤改善對策的有效性。 任職資格 1. 3年以上食品製程開發經驗 2. 具備完整產品從研發端到量產的技術轉移實務經驗 3. 執行過新設備導入經驗,熟悉驗證程序 4. 具製程優化經驗(如提升良率、降低損耗、導入自動化等)佳 5. 具冷藏、冷凍即食產品之製程設計,熟稔微生物控制、中心溫度監控與熱穿透分析等經驗尤佳 ●核心能力 1. 技術轉移與標準化能力 2. 系統性問題解決能力:主動發現並排除製程瑕疵,建立預防機制 3. 數據分析能力:能透過數據分析,找出機會點並提出優化策略 4. 具敏銳觀察力展開
