轉職熱搜工作

What you will be doing: -Leading a cross-functional team for NPI (New product introduction) project leader. -Create, track and manage detailed project plans and keep team informed of project status. -Take effective action, provide technical support to team for resolving issue timely. -Maintain new project management System as administrator -Represent the RD department during external audits and customer quality reviews. Handle customer inquiries and support IATF / ISO quality audits -主導新產品導入跨功能團隊： 擔任專案核心負責人，整合並帶領跨部門團隊，推動新產品從開發至量產的各階段流程。 -專案規劃與進度管控： 制定、追蹤與管理詳細的專案時程計劃，並即時向團隊主管報告專案進度。 -技術支援與障礙排除： 展現高效的執行力，針對專案實務問題提供團隊必要的技術支援，以確保各項議題能被及時且有效地解決。 -新專案管理系統維運： 擔任內部新專案管理系統之系統管理員，負責日常維護、優化與流程管理。 -研發稽核與客戶品質審查代表： 代表研發部門對接內外部稽核與客戶品質審查；並主導/支援 IATF 與 ISO 品質系統稽核。

一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部，化學、化工、材料、醫學、醫學檢驗、醫學工程、生命科學、生物學、醫療資訊等相關科系畢業。 2.需熟悉基本電腦軟體應用。 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳。 4.有研發、實驗室、品檢經驗者尤佳。 二、工作性質:產品研發、製程條件建立、改善及配方研究。 三、工作時間:常日班08:00-17:00 四、薪資福利:36,500元〜39,000元。 五、休假方式:周休二日 六、應徵方式： (一)請於7月21日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

1.執行高分子材料機械性質及材料特性分析相關測試。 2.負責試驗規劃、樣品測試、數據統整、結果分析及測試報告撰寫。 3.制定、修訂及維護相關技術文件，確保檢測品質及作業安全。 4.管理實驗室環境與設備運作，負責實驗室設備操作、保養及維護管理。 5.其他主管交辦事項。

1.材質評估與蒐集：為材質廠商找到適合的應用、為開發者找到適合的材質。 2.產品試製：材質打樣、產品製作測試、產品開發、加工問題解決、加工製程優化等。 3.材料、產品創新開發計畫案研擬與執行：專案開發、研發創新提案與執行。

1.無機陶瓷與耐火材料產品開發相關工作 2.產品異常分析與改善對策 3.品質相關工作 4.文件撰寫及數據整理 5.其他主管交辦事項

(1) 新產品製程設計與開發 (2) 新產品技術移轉 (3) 製程條件改善與優化 (4) 製程異常調查與處理 (5) 執行ISO相關文件SOP工作 (6) 執行其它主管交辦事項

一、研發開發（R&D）： 1. 主導或參與新一代砂布/砂紙磨料產品的配方設計、製程改良與開發工作。 2. 根據市場需求及產業趨勢，規劃並執行新產品的可行性評估與驗證。 3. 與生產部門合作，將實驗室成果導入量產，並持續優化製程效率與良率。 二、 品質管制（QC）： 1. 建立及維護產品的品質檢驗標準與程序。 2. 分析產品良率、異常原因，並提出根本解決方案與改善措施。