轉職熱搜工作
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【工程研發】有機高分子封裝材料開發(資深)工程師-SPHI
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗1. 針對新材料、新製程及Roadmap評估及開發,並熟悉傳統封裝與先進封裝使用之有機高分子學理 2. 熟悉APQP導入流程 3. 高分子有機材料問題分析與解決對策提供,熟悉實驗室材料分析機台與工具 4. 供應商Audit/AR改善並與供應商協同開發 5. 具備跨部門溝通協調與對客戶簡報能力展開 -
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塑膠材料工程師
月薪 33000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗1.PP、ABS、PC等塑膠相關製品之研究開發、產品檢驗。 2.材料的評估、測試、分析與選擇。 3.開發及實施產品追蹤,塑料分析生產、維護和其他操作報告。 4.其他主管交辦事項。 5.正式任用月薪33,000以上。展開 -
【115年研發替代役專區】研發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘1.新技術開發、新材料、新設備評估。 2.製程能力分析改善。 3.產品問題處理。 4.主管交辦事項。 -
34100_【115年度研發替代役】研發工程師 (竹北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1. 半導體使用之溶液純化技術開發、測試、評估、製程改善及放大。 2. 參與蒸餾、反應器、分離等核心化工單元操作設計及優化。 3. 專利、期刊新技術搜索及分析。 4. 新技術評估及實驗設計、相關實驗操作、品質問題分析。 5. 實驗數據整理、分析與報告,確保研發成果完整且可追蹤。 6. 跨部門溝通協調、良好的口頭和書面溝通能力。 7. 產品技術導入文件編寫、專利發表、關鍵技術保密 。 8. 協助研發專案時程管控、成本評估及改善。 9. 持續追蹤行業最新製程技術與趨勢,提出技術升級方案。 10. 主管交辦事項。展開 -
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研發-技術研發主管/工程師(高雄路竹科學園區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市路竹區 5~6年工作經驗【載板事業群】 1. 規劃執行先期產品研發 2. 新技術,新設備,新製程,新材料開發 3. 參與客戶新產品開發 4. 業界技術趨勢分析及報告 【硬板事業群-研發工程師】 1. 新產品製程與技術開發 2. 客戶合作開發下世代產品技術 3.有pcb研發經驗佳 4.材料或電機光電相關科系佳展開 -
【R-L】無機材料助理研究員(林口廠)
月薪 35000~45000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗1.樣品處理及協助出貨流程 2.協助材料及產品相關製程改善專案與分析 3.具操作分析儀器及設備經驗佳 4.其他主管交辦事項展開 -
34100_研發副工程師 (竹北)
月薪 35000~50000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1. 化學實驗操作與執行。 2. 化學實驗數據整理、分析與報告,確保研發成果完整且可追蹤。 3. 跨部門溝通協調、良好的口頭和書面溝通能力、關鍵技術保密。 4. 部門相關技術教育訓練學習及教育訓練報告。 5. 參與公司永續專案推動。 6. 參與碳盤查課程活動規劃、負責部門碳排放盤查。 7. 執行主管交辦事項。展開
