轉職熱搜工作
您正在找包裝設計的工作,共計1153筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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百貨服務人員(信義區)
月薪 36000~38000元 台北市信義區 工作經歷不拘📢 應徵前的小提醒(必讀專區) 為了讓我們未來的合作更有默契,請先確認以下工作節奏是否符合你的需求: 🍎 充分休息: 工作時間有 1 小時 完整的休息時間,讓你充好電再出發! 📅 團隊默契: 採彈性排班制,需配合團隊排休。 🏮 節慶守護: 國定假日(紅字)需配合排班。 🧧 年節團圓: 農曆除夕當天 需配合上班(百貨最忙的時候需要你的戰力!)。 🍊 新春排休: 農曆初一到初五休假。 🌟【信義區指標百貨】誠徵 門市推廣/餐飲服務夥伴 🌟 想在充滿質感的統一時代百貨工作嗎?我們正在尋找細心、熱情,且熱愛與人互動的你! 💡 為什麼選擇我們? 優渥待遇: 起薪 36,000 - 38,000元,給予你的專業與付出實質肯認。 單純班制: 採 一頭班 設計(須輪早晚班),不需忍受兩頭班碎片化的休息時間,讓生活更有品質。 專業形象: 提供公司制式制服(滿三個月配發),讓你展現專業且自信的服務精神。 優質環境: 位處交通最便利的信義區百貨,充滿活力。 💪 我們在尋找這樣的你 對服務有熱忱,願意配戴口罩、穿著制服展現最佳職業面貌。 具備團隊合作精神,能協助主管完成各項交辦任務。 體力充沛,不排斥搬運商品或設備清洗等實務工作。 無經驗可,只要你願意學習,我們有完整的培訓陪你成長! 📍 工作資訊 地點: 台北市信義區統一時代百貨(捷運市政府站直達) 需求人數: 1至3人 工作項目 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.負責協助客人選擇菜色,秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 5.於客人選購完畢後,負責收拾與餐盤清理環境。 6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 8.負責結帳、收銀之工作。 9.完成主管交辦事項。 10.協助管理店面庫存的管理。 11. 清洗碗盤,以及相關設備。 12. 商品的搬運及運送。 13 .需配戴口罩,穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 排班方式:採一頭班 工作項目 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.負責協助客人選擇菜色,秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 5.於客人選購完畢後,負責收拾與餐盤清理環境。 6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 8.負責結帳、收銀之工作。 9.完成主管交辦事項。 10.協助管理店面庫存的管理。 11. 清洗碗盤,以及相關設備。 12. 商品的搬運及運送。 13 .需配戴口罩,穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 排班方式:採一頭班展開 5日回覆 -
行銷企劃人員(薪$32700-$40200)
月薪 32700~40200元 雲林縣元長鄉 2~3年工作經驗※需具二年以上電商相關經驗※ (無相關經驗者請勿投遞) 1. (每日)社群媒體經營(FB、IG、Line、Tik tok) 2.(每日)官網、購物平台維護管理(新品上架、促銷活動、團購、直播等) 3. (不定時)規劃、執行各種行銷活動(線上/線下) 4. (不定時)針對行銷活動的進行時程和預算進行控管,確保專案如期完成且符合預算 5.(不定時)使用數據分析工具(Google Analytics等)追蹤活動成效進而調整行銷策略 6. (不定時)新品商業拍攝管理 7. (不定時)視覺設計和製作行銷素材,如產品內外包裝、DM、文案、圖片、短影音等 8.(不定時)負責線上廣告的投放(投放平台、設定目標受眾、優化廣告投放策略等) 9.(每年)制定產品定位、目標客群、行銷目標、行銷預算等,並撰寫年度行銷企劃書。 10.(不定時)主管交辦事宜 【工作環境】 √廠內免費停車 √有零食櫃 √免費供餐 每年依公司營運狀況發放獎金,激勵優秀同仁 提供餐費補助或免費夜點 定期檢核廠內設備與環境,勞工安全有保障 享三節、獎金(0~3000元)、年終獎金展開 -
大圖輸出後製人員
月薪 30000~38000元 台中市太平區 工作經歷不拘💡 熱情招募【大圖輸出後製人員】 你是個注重細節、熱愛動手實作的人嗎?來加入我們的團隊,成為讓創意變成實體的大圖製作高手吧!🎯 🎨 工作內容 後製部分 1. 操作完成裁切、護貝、貼合及包裝等加工程序。 2. 精準處理大圖輸出及成品加工,讓作品展現精美! 施工部分 1. 依據設計圖,準備材料並進行大圖輸出。 2. 實地貼圖施工,確保成果的高品質和精準度。 3. 操作與維護輸出機器設備,確保安全及穩定運行。 4. 熟悉施工現場,做好材料保護及環境掌控。 5. 了解客戶需求,提供專業的施工建議。 6. 負責施工後現場清理,讓環境回歸整潔。 7. 與團隊配合,按時完成專案規劃與執行。 8. 定期檢查工具與設備,確保安全可靠。 🚀 無經驗也 OK! 新鮮人也歡迎,只要你對後製及施工有熱忱,願意學習新技能,我們的團隊就是你的最佳起點!準備好在廣告行銷的舞台中綻放光芒了嗎?🌟展開 -
【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(信義大安區)
月薪 36000元 台北市信義區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(台中西屯南屯)
月薪 34000元 台中市西屯區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 34,000元 ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(台中北屯北區)
月薪 34000元 台中市北屯區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 34,000元 ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
【完整培訓,無經驗可】JINS_門市銷售人員(新北新店)
月薪 36000元 新北市新店區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 4. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧月薪 36,000元(含2,000元北區津貼) ‧通過社內顧客接待及鏡框調整檢定 +1,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部以及門市主管的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
【日本第一眼鏡,薪資上看58K】RIM BY JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(台北地區)
月薪 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ RIM BY JINS 是JINS主打流行穿搭的特別型態店,主打高質感設計與多元彩色鏡片,將眼鏡從功能性商品轉化為個人風格的穿搭配件。 門市人員不需穿制服,可自由搭配時下流行便服展現個人風格,在結合潮流、美感與快速配鏡的零售體驗中,打造屬於自己的時尚職場。 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者$40,000起 ‧持有驗光生證照者,薪資為$48,000起 (含證照津貼8,000元) ‧持有驗光師證照者,薪資為$50,000起 (含證照津貼10,000元) ‧擔任驗光所所長者,薪資為$58,000起 (含所長津貼18,000元) *以上薪資皆含北區津貼2,000元 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
【日本第一眼鏡,薪資上看58K】JINS_門市驗光人員/驗光師/驗光生(基隆地區)
月薪 40000元 基隆市中正區 工作經歷不拘★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-11 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會展開 -
市場通路開發
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗從事過康是美、屈臣氏、寶雅、藥局等實體通路人員為優先 工作事項 客戶維繫與關係管理 定期拜訪通路端(寶雅、康是美、屈臣氏、藥局等)窗口,維持合作關係。 解決客戶端問題,提供產品教育與銷售建議。 銷售目標規劃與執行 擬定每月/每季銷售目標與策略,推動銷售績效。 回報業績報表,分析銷售動向與熱銷品項。 促銷活動溝通與執行 與通路商洽談檔期與促銷資源(DM曝光、滿額贈、端架陳列等)。 協調內部設計、物流、倉儲部門,確保活動順利執行。 進貨與補貨追蹤追蹤通路補貨狀況,主動掌握缺貨風險。 協助客戶開立訂單、確認發票與出貨時程。 提供產品文案、圖片、功能說明、品項規格給各通路端。 通路名單蒐集與評估 挖掘新潛力通路(連鎖藥局、百貨專櫃、美妝生活店等)。 評估各通路上架條件、銷售潛力與通路定位。 洽談上架合作撰寫上架簡報與產品介紹資料,參與通路提案簡報。 談判進貨價格、上架費、促銷資源與結帳週期。 通路教育與支援 提供門市人員教育訓練與產品知識手冊。 協助新品上架初期的鋪市、端架佈置、POSM提供。 上架後追蹤 追蹤商品銷售表現,提出優化建議。 定期回報門市鋪貨率、斷貨與滯銷品分析。 出貨管理根據訂單,安排保健食品包裝、貼標與出貨。 製作出貨單、對帳資料,配合第三方物流安排配送。 庫存盤點定期進行倉儲庫存盤點,確保帳實相符。 控制庫存週轉天數,避免過期或積壓。 通路配貨分單依據通路補貨需求進行分批出貨、標籤分類。 協助活動期間配套品或贈品一併打包作業。展開
