轉職熱搜工作

1.轄區各館各項廠務設設施系統維運及節能改善 2.協助各單位實驗室改善工程規劃設計監造 3.需輪值假日班 4.其他主管交辦事項之執行。

*協助資訊設備、系統與網路之維運 *協助排除電腦、系統及相關資訊設備問題 *協助執行主管交辦之資訊相關事項與專案 *入職後提供完整教育訓練與專人帶領，初期不需獨立作業 職務說明 本職務為公司資訊團隊之基礎支援角色， 主要為配合公司營運時段，團隊分工合作、互相支援。

✅ 工作內容 1.負責天然氣瓦斯管線之配管維修及安全檢修作業 2.進行天然氣瓦斯管線現場管路丈量與線路施工 3.配合管線相關工程施工，協助完成各項工程事項 4.其他主管交辦事項 ✅ 薪資待遇 日薪 2,800 元～3,300 元（依經驗與能力調整） ✅ 具備證照（其一即可，具多張尤佳） ￭丙級氣體燃料導管配管技術士 ￭乙級氣體燃料導管配管技術士

深度學習模型推論和訓練優化研究 (Optimization of Deep Learning Model Inference and Training) Machine Learning Systems團隊的研究方向包括：平行與分散式計算、編譯器、以及計算機架構。我們利用電腦系統的技術加速深度學習模型推論和訓練，並研究下一世代機器學習模型的系統開發和優化。 我們的研究方向著重於： 1. 模型壓縮與計算優化研究。 模型壓縮技術 (pruning and quantization) 透過減少AI模型容量與運算量，實現模型執行加速，對於嵌入式系統等資源受限的計算平台以及記憶體有限的AI加速器至關重要。為了有效執行壓縮後的模型，許多次世代處理器設計了新的運算功能，例如向量運算 (Intel AVX512, ARM SVE, RISC-V RVV) 和矩陣加速器 (matrix-multiplication unit on GPUs and NPUs) 等強化功能。我們將研究 (1) 如何利用這些強化運算功能加速壓縮模型的執行，(2) 各種計算平台，例如伺服器、邊緣裝置、異質系統等的壓縮模型的佈署方法。 2. AI加速器設計。 針對深度學習模型的推理加速，在FPGA板上實現AI加速器硬體設計，並進行軟硬體協同設計與優化研究。 3. 異質環境下深度學習模型推論優化研究。 智慧系統如自駕車與語音助理，通常需執行複雜的深度學習模型 (complex deep learning models: hybrid models, multi-models, and multi-task models)。與此同時，電腦架構正朝向異質多處理器設計發展 (heterogeneous architecture: CPUs+GPUs+AI accelerators)。如何整合異質處理器來執行複雜模型並達到高效能的運算，成為一項關鍵且具挑戰性的研究。針對此問題，我們將探討以下方向：(1) 模型運算與異質處理器的分配策略，(2) 排程演算法設計，(3) 模型執行平行化方法，包括資料平行（data parallelism）、模型平行（model parallelism）與張量平行（tensor parallelism）。 上述研究議題為國內外深度學習系統領域之重要發展方向，產業界及學術界均需此方面人才。適合擬專心研究，未來從事學術工作者或研發工作者，對於未來規劃進修博士學位者, 本實驗室之研究計畫提供優良之訓練環境與研究經歷。 薪資：博士64711元起聘，該職缺係「適用勞動基準法」

1. 負責產銷協調，業務訂單交期確認及處理。 2. 具備產銷協調及生產排程與交期之調度能力，進行生產效率提升。 3. 出貨進度追蹤與異常處理、協調、反應。 4. 生管排程進度、品質、成本控制，進行工作報表彙整。及進度跟催。 5. 跨外部及內部部門協調溝通，考量機器限制、生產計劃和生產進度等因素，進行適當之工 作分配，確實執行生產目標。 6. 各項物料之請購、跟催、溝通交期。 7. 協助物料管理，提出需求預測建議與改善企劃。 8. 單據製作及公司各品項生產流程管理、完成生產製令及各項單據。 9. 檔案整理，資料記錄彙整及異常分析。 10. 生管流程SOP維謢，落實執行主管交辦事項。 11. 無經驗、願意接受培訓可，依經驗及能力敍薪。

【應徵資格】 環境科學、環境工程、地理、地球環境領域之博士， 或具相關計畫執行經驗及工作經者尤佳 。 【工作內容】 生態系統服務評估研究。

此為科學園區污水處理廠新建專案。提供外縣市同事免費優質宿舍！ 1. 依據法規、規範、業主及協力廠商合約，以規劃與執行相關工作 2. 落實並管控業主估驗計價相關作業 3. 落實並管控請購預算、廠商計價相關作業 4. 協助工程單位一般事務費用(含外籍移工費用) 5. 協助工程之發包申請作業，追蹤公司之發包進度 6. 協助工程進度之追蹤及記錄 7. 文件收發、存檔、銷毀、蒐尋、催辦作業 8. 管理移工、台工及領班工卡及相關事務 9. 其他主管交辦事項