轉職熱搜工作

1.熟悉兒童護理，負責日常生活照顧與幼兒安全管理 2.觀察幼兒發展，記錄成長進程，提出專業建議 3.具備疾病衛教能力，進行健康知識與急救技能指導 4.籌劃並實施托育活動，有效促進幼兒身心發展 5.協助家長進行親職溝通，提供專業育兒建議

1.協助特約醫師巡診紀錄與家長聯絡。 2.照顧0-2歲嬰幼兒日常。 3.完成每季教學活動及節慶活動。 4.環境清潔與打掃。 5.完成評鑑指標要求相關文書與紀錄。 6.家長溝通與聯絡、家長會執行。 7.配合參加公司安排活動與研習。

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持環境整潔，並為嬰幼兒善後

托嬰中心托嬰人員35000~43000(延平校區) 🌈【我們正在尋找熱情滿滿的托嬰人員！】 喜歡小朋友，對照顧天真可愛的嬰幼兒滿懷熱情嗎？ 加入我們，一起讓每一天都充滿溫馨與成長！✨ 🍭 你的每日任務 1. 細心照顧嬰幼兒的日常生活，給予滿滿的關懷 2. 維護托嬰中心的健康與安全環境，守護每個小寶貝 3. 協助嬰幼兒學習基本的自理生活技能 4. 打理教室環境與教材，用心營造安心的學習空間 5. 和團隊、多方溝通無阻，合作無間 💖 我們需要的你 擁有愛心、耐心、細心，是我們的最佳夥伴！活潑外向、擅長溝通並願意配合團隊運作的你，就是我們找的人！ 🌟 邀請你一同加入，把每一天打造成孩子們的美好回憶吧！

主要工作：照顧記錄天使寶寶們每天的成長及變化! 上班時段: 日班 08:00-16:00 小夜班16:00-24:00 大夜班24:00-08:00

1.具社會局所規範之托嬰中心主管人員資格。 2.負責評鑑、訪輔、內部行政作業、公文與托育系統。 3.支援與監督保母人員日常作業。 4.享有完整勞健保、加班費、教育訓練與優質舒適的工作環境。 5.專任、兼任皆可配合。 6.有海外派遣機會可以提供。 7.負責招生另有獎金。 8.歡迎新科主管人員加入培訓。 9.無抽菸習慣。 10.托育集團領導品牌工作有保障。 11.三節年終獎金穩定發放。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

*需具備托嬰中心主任資格(兒童及少年福利機構專業人員主管證照及對應服務年資)。 *細心、負責對嬰幼兒教育有高度熱忱，真心喜愛孩子，情緒管理能力佳，能自律、並成為本中心托育人員及廚工表率！ *負責管理中心人事及行政庶務，日常工作溝通與協調管理，及親師溝通，現場環境及師生安全管理，協助支援中心現場托育人員。 對外： 始終保持真誠、禮貌及理性與家長應對，並維持友好關係。 對內： 管理托育人員及廚工，保持良好的雙向溝通模式，給予必要的支持與支援。 本中心工作環境優良 低照顧比 員工專屬多元福利： 優於法令的年假制度 年度健康檢查/全薪健檢假 中心社區之健身房免費使用 生日禮金 員工生日月慶祝 員工聚餐 員工旅遊 定期下午茶 零食/飲品自取區