轉職熱搜工作

福利制度: 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 工作內容: 1. 執行門禁管制及停車場車輛引導 2. 執行案點周邊安全維護工作及巡邏勤務 3. 緊急狀況應變處置

保全人員／警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2. 維持住戶公共安全及設施，消除火災、竊盜或其他危險。 3. 提供照明、取暖、空氣調節及通風設備等特殊服務。 4. 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 5. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告。 6. 洽請清潔服務工作人員。 7. 接應訪客，並防止竊盜。 8. 收發文件。 9. 協助住戶或大廈委員會召開定期或不定期之會議

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 3. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 5. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全

物業管理服務 保全人員管理調度、排班、核薪 保全勤務支援補班 社區物業服務綜合管理、品質督導與查核 業主關係維繫、社區會議配合出席 社區現場同仁關懷與事務性協助 相關主管交辦事項 升遷管道暢通！只要你有執行力，挑戰高薪不是夢！

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。