轉職熱搜工作

一、工作內容 1.迎賓接待，包裹信件處理，櫃台文書作業等。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 3.訪客接待，公設服務管理。 4.傾聽並處理住戶的抱怨。 5.文件表單的歸檔及保存。 6.社區會館餐飲服務及餐點製作等。 7.主管交辦事項處理。 二、薪資、休假 1.薪資：月薪 33,000元~40,000元(依社區職務及相關經驗值) 2.排休制：月休8天 3.輪班：早班08:00-17:00/晚班12:00-21:00(依社區時間而定) 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日禮金、生育、婚喪補助金 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。

(一)、熟稔禮賓接待服務，態度親切有禮。 (二)、飯店式社區櫃檯管理，住戶生活事務服務。 (三)、吧檯輕食、飲品製作。 (四)、吧檯新進人員協助教育訓練。 (五)、吧檯清潔維護。 (六)、一般電腦文書能力、食材庫存盤點。 (七)、具有親和力、樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 (八)、具有物業管理或飯店休閒餐飲事業相關經驗者佳。

1. 負責現場工作人員之督導管理及考核，以及各種協調聯繫事項。 2. 執行管理委員會交辦事項，每日並將工作情況呈報管委會。 3. 籌備社區住戶聯誼活動並通報總公司提供相關服務支援。 4. 規劃社區公共設施之營運管理。 5. 每月帳目明細之審核，呈管委會審閱簽核後公佈予各棟公佈欄。 6. 協助收取及催收管理費。 7. 一般文書作業及會議資料之整理。

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.Excel、Word、Powerpoint文書作業。 5.歡迎有自信，企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊。 6.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。

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