保全人員/警衛|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找保全人員/警衛的工作,共計12758筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 綜管勤務幹部

    月薪 45000元 台北市中正區 2~3年工作經驗
    1. 保全人員班表排定製作(每月底前) 2. 保全勤務調度(臨時或緊急狀況排除) 3. 案場督勤、稽核 4. 保全缺員應徵、面試、教育訓練(見習) 5. 週休二日 6. 勤務區域:面洽 7. 具備一般word及Excel文書處理能力 ※意者請電洽: 職務聯絡人: 劉副總 聯絡時間: 周一至周五 09:00-18:00 聯絡電話: 02-2369-2280分機32 / 0979-235-096
    展開
  • 【桃園】勤務督導

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~42000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    有保全工作實務經驗者 1.各案場保全勤務班表排定製作(每月底前)。 2.各案場保全勤務調度(臨時或緊急狀況排除)。 3.督勤、稽核和協調各案場保全勤務。 4.具備word及Excel文書處理能力。
    展開
  • 中正區 全新飯店大門禮賓 環境舒適 附餐 最高薪資可達50000元

    月薪 45000~50000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.巡邏建築物及周遭環境,確保設施安全無虞 2.監看監視器畫面,識別並報告潛在威脅 3.管理出入口進出,執行訪客登記與引導 4.處理不良意圖人士及緊急狀況,維持工作範圍秩序 5.確認車輛動線暢通,協助住戶上下車方向與暫停位置引導 6.提供住戶及賓客服務,及時應對需求與問題 7.撰寫安全報告,記錄每日巡邏及處理事項經過
    展開
  • 內湖區日夜班豪宅安管

    月薪 43000~48000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
    展開
  • 新北市板橋區日班安管

    月薪 45000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗
    1.收發文件 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.運送並且保護重要物品 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產 5.現場保全固定月休7天
    展開
    7日回覆
  • 急徵 薪優 新莊 日班機動安管

    月薪 45000~46000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    1. 飯店式迎賓服務 2. 門禁安全管理 3. 來賓訪客接待 4. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) 5. 大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 6. 確保社區住戶及設施之安全,執行警衛勤務 。 7.薪資依社區休假方式計算。 誠摯邀請您加入伯克錸保全的服務團隊!
    展開
  • (日班/夜班)物流園區安管員(青埔)

    月薪 37000~44000元 桃園市大園區 工作經歷不拘
    1.人員進出管理換證,需學簡易電腦使用 2.固定日班或夜班,每天12小時 3.日班月薪44000元,月休7-8天 4.夜班月薪37000元,月休10天
    展開
    3日回覆
  • 上大物業 - 日班行政組長 (新店69戶)

    月薪 48000元 新北市新店區 2~3年工作經驗
    1. 安全防災、防火、門禁管理。 2. 社區收發信件、包裹業務。 3. 財報作業、社區公告。 4. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄、名冊。 5. 準備管委會開會事宜,財務管理並於每月向上報告。 6. 社區修繕監督廠商執行,零用金及請購流程處理。
    展開
  • 台中-社區安全專員-夜班/南屯區-保薪42000起

    月薪 42000~45000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    一、工作內容: (一)、社區之飯店式管理、禮賓接待服務 A.飯店式迎賓服務 B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) (二)、執行建築物與周邊環境巡邏,確保安全無虞 (三)、處理緊急事件與安全事故,有效應對快速決策 (四)、保護人員及財產安全,維持設施正常運作 (五)、社區駐點,二班制(12H),不輪班 (六)、固定日班:19:00-07:00 二、薪資: 月休8日,薪資NT$42,000-NT$45,000 三、公司保障及福利: (一)、勞保、健保 (二)、員工團保 (三)、勞退提撥公司負擔6﹪退休金 (四)、生日禮金、生育、婚喪補助金 (五)、績效獎金,年節獎金或禮券 (六)、介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 (一)、人員派駐前完成專業職前訓練 (二)、每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師 (三)、人員一年最少需受訓48小時以上 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查
    展開
  • 勤務幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 3~4年工作經驗
    1.負責區域案場內排班 2.案場人員招募相關事宜 3.依據工作計畫執行案場督導及維繫 4.主管交辦事項處理