轉職熱搜工作

1. 操作堆高機，原物料與成品的卸載、運送、存放、揀選和裝載。 2. 進出貨品質與數量確認、協助庫存盤點。 3. 工作環境維持並配合公司安全與品質改善活動。

1.倉庫入庫，撿貨、理貨、出貨作業 2.拍燈掃描分類 3.貼標籤、封紙箱 4.產品:民生用品、衣服、鞋子等 5.需配合主管調度

【工作時間】09:00-18:00 【工作地點】南崁路二段 【休假制度】週排休二日 【薪資計算】250/H 【領薪方式】週領、隔月5號 【工作內容】:堆高機理貨 【工作備註】 1.需有堆高機證照 2.會開BT正向高揚程 3.出勤良好

❏ 關於我們｜累積高含金量實戰作品的舞台 聯聖集團在台灣企業訓練市場深耕 30 年，我們正積極將優質的商業課程轉化為數位影音。這不只是一份打工，更是您累積「知識型影音」實戰作品的最佳機會。如果您熱愛攝影、擅長剪輯，想要在畢業前或兼職期間累積穩定的商務影音製作經驗，歡迎加入我們！ ❏ 你的實戰任務（工作內容） 直播與拍攝支援： 協助架設線上課程直播器材、管控線上會議室；支援實體課程、活動花絮或訪談的單眼/攝影機錄製。 影音後製剪輯： 協助處理影片、Podcast 節目、短影音等後製剪輯作業。 視覺包裝協助： 運用平面軟體協助製作影片字卡、封面圖等基礎視覺設計。 ❏ 我們的影音風格參考： 官網單元試讀：https://www.workingplus.net/ (下拉至【每週嚴選推薦｜單元試讀】) 官方 YouTube 頻道：https://www.youtube.com/@rcsa ❏ 關於排班與值班（彈性配合） 因教育訓練產業屬性，我們的黃金時間包含平日晚間。這份工作能配合您的學業或個人規劃彈性排班，同時也能從實戰中了解企業級線上直播的運作流程： 直播值班支援： 每月 2~4 次平日晚間（18:00~22:00），將提供值班津貼。 日間排班： 週一至週五白天時段可彈性溝通排班。 ❏ 我們期待這樣的你 ✔ 具備基礎後製剪輯 (Premiere) 與視覺包裝 (Photoshop 或 Illustrator) 技能。 ✔ 了解基本的拍攝設備操作（單眼相機、腳架與基礎燈光）。 ✔ 具備責任感，對於知識型或商務型影片剪輯有興趣。 【必備條件】：投遞履歷時，請務必附上您的「作品集連結」（課堂作業或個人創作皆可），讓我們能更快認識您的實力！

1. 至企業進行ISO14064-1、ISO50001、ISO14001輔導。 2. 協助企業建置ISO14064-1、ISO50001、ISO14001管理系統。 3. 協助ISO14064-1、ISO50001、ISO14001系統文件建置之指導與審視 4. 協助相關專案計畫提案與執行結案

本職務採「專案合作制」，依課程或專案需求進行合作，非正職編制。 合作內容包含企業培訓授課、專案支援及相關顧問服務，將依實際執行項目進行安排與合作。 1.擔任企業培訓講師，進行課程教學，打造具互動性與影響力的學習體驗。 2.針對企業需求、協助客製課程設計、授課，協助推動培訓專案合作。 3.規劃並執行教育訓練課程。 4.配合企業進行課後評估與課程優化，必要時參與簡報提案與企業端簡報說明 5.協助設計教材、講義及培訓SOP。 6.支援公司外部培訓與活動。 7.具有講課經驗，不限於企業內訓師或有外部企業授課經驗（有3年以上外部企業授課經驗）

★ 這不是一份接電話的例行公事，而是你跨入商業管顧領域的實戰補習班 1. 直接接觸企業高層：你會有機會與各大企業 CEO、主管對話，從第一線理解他們的思考方式與決策邏輯。 2. 明確職涯路徑：透過系統化訓練，從客服 → 營運 → 顧問式銷售，打造「帶得走」的商業競爭力。 ★ 透過與客戶的深度互動，你將逐步解鎖以下任務： 1. 顧問式客服：傾聽客戶來電痛點，將第一線的聲音轉化為專業的課程規劃建議。 2. 商戰關係經營：維護舊客戶並開發新契機，建立深厚的產業人脈網路。 3. 教學現場運籌：參與高階課程現場支援，近距離觀察頂尖講師的授課技巧與營運流程。 4. 專案行政管理：協助主管優化部門流程，培養問題解決與跨部門溝通的專業行政素養。 ★ 公司投資你變強！全方位的人才增值計畫 1. 無痛跨區培訓：前三個月將於臺北總公司進行完整受訓，期間公司全額提供高鐵費實報實銷或每月租屋補貼。（結訓後正式派駐臺中辦公室） 2. CEO 級別視野：每月第二個週日安排中區 CEO 高階管理課程作為重點培訓，與企業高層同頻學習，參訓者另享排休1天。 3. 無上限學習資源：免費參與集團多元企業課程與講座，系統化學習營運、管理、顧問式銷售及流程優化。 ★ 關於教學現場與排班（實戰練兵） 培訓產業的黃金時段在晚上與假日，因此會有固定但頻率不高的值班安排（每月3-5次）。但我們把選擇權留給你，你可以自由決定要「津貼」或「補休」，補休日也能自行安排，不被限制。這些時段同時也是最貼近客戶現場的時刻，能快速累積經驗，讓你不只是做客服，而是真的開始理解市場。 值班頻率（皆可選擇津貼或補休） 1. 平日晚間PM6:00 - PM10:00或支援PM6:00 - PM7:00的時段，每月2-4次 2. 假日出差值班AM7:30 - PM04:30，每月1次 ★ 我們期待這樣的你 1. 科技賦能：熟悉文書行政處理，並善用AI工具提升效率（如：Google AI、ChatGPT、Canva）。 2. 成長思維：具備強烈的自我驅動力與主動學習精神，對企業經營、商業知識充滿熱情。 3. 團隊意識：重視溝通與合作，能與團隊夥伴一起打磨服務品質，打造精緻高效的運作節奏。 ★ 客服不是終點，是你踏入商業與培訓規劃的起點 如果你不想一直做重複性的行政或客服工作，而是希望能力被看見、持續成長，這裡會是很好的起點。你會從第一線出發，逐步學習課程規劃與培訓設計，走向專業培訓規劃師。如果你已經厭倦沒有成長感的工作，想要一條看得見發展的路，歡迎投遞履歷，和我們一起把能力變成競爭力！ ★ 在這裡，你不只是在累積能力，也能同時兼顧收入與生活 1. 年終與績效獎金，讓你的努力被看見、被回報 2. 聚餐與活動都在上班時間完成，生活不需要為工作讓步 3. 每月帶薪彈性假與孝親假，讓你有空間照顧自己，也照顧重要的人

★ 這不是一份接電話的例行公事，而是你跨入商業管顧領域的實戰補習班 1. 直接接觸企業高層：你會有機會與各大企業 CEO、主管對話，從第一線理解他們的思考方式與決策邏輯。 2. 明確職涯路徑：透過系統化訓練，從客服 → 營運 → 顧問式銷售，打造「帶得走」的商業競爭力。 ★ 透過與客戶的深度互動，你將逐步解鎖以下任務： 1. 顧問式客服：傾聽客戶來電痛點，將第一線的聲音轉化為專業的課程規劃建議。 2. 商戰關係經營：維護舊客戶並開發新契機，建立深厚的產業人脈網路。 3. 教學現場運籌：參與高階課程現場支援，近距離觀察頂尖講師的授課技巧與營運流程。 4. 專案行政管理：協助主管優化部門流程，培養問題解決與跨部門溝通的專業行政素養。 ★ 公司投資你變強！全方位的人才增值計畫 1. 每月第三個禮拜天安排北區 CEO 高階管理課程作為每月1次重點培訓規劃，參訓者另享有排休1天 2. 免費參與集團多元企業課程與講座 3. 系統化學習：營運、管理、顧問式銷售、參與流程優化 ★ 關於教學現場與排班（實戰練兵） 培訓產業的黃金時段在晚上與假日，因此會有固定但頻率不高的值班安排（每月3-5次）。但我們把選擇權留給你，你可以自由決定要「津貼」或「補休」，補休日也能自行安排，不被限制。這些時段同時也是最貼近客戶現場的時刻，能快速累積經驗，讓你不只是做客服，而是真的開始理解市場。 值班頻率（皆可選擇津貼或補休） 1. 平日晚間PM6:00 - PM10:00或支援PM6:00 - PM7:00的時段，每月2-4次 2. 假日出差值班AM7:30 - PM04:30，每月1次 ★ 我們期待這樣的你 1. 科技賦能：熟悉文書行政處理，並善用AI工具提升效率（如：Google AI、ChatGPT、Canva）。 2. 成長思維：具備強烈的自我驅動力與主動學習精神，對企業經營、商業知識充滿熱情。 3. 團隊意識：重視溝通與合作，能與團隊夥伴一起打磨服務品質，打造精緻高效的運作節奏。 ★ 客服不是終點，是你踏入商業與培訓規劃的起點 如果你不想一直做重複性的行政或客服工作，而是希望能力被看見、持續成長，這裡會是很好的起點。你會從第一線出發，逐步學習課程規劃與培訓設計，走向專業培訓規劃師。如果你已經厭倦沒有成長感的工作，想要一條看得見發展的路，歡迎投遞履歷，和我們一起把能力變成競爭力！ ★ 在這裡，你不只是在累積能力，也能同時兼顧收入與生活 1. 年終與績效獎金，讓你的努力被看見、被回報 2. 聚餐與活動都在上班時間完成，生活不需要為工作讓步 3. 每月帶薪彈性假與孝親假，讓你有空間照顧自己，也照顧重要的人

【工作內容】貼標、分貨、包裝 【工作時間】09:00-18:00 【工作地點】蘆竹區南工路 【休假制度】週休二日 【薪資計算】時薪210/H 【領薪方式】日領、週領 ✅工作簡單好上手 ✅無經驗可

1.倉庫入庫，撿貨、理貨、出貨作業 2.拍燈掃描分類 3.貼標籤、封紙箱 4.產品:保健食品及美妝用品 5.需配合主管調度