轉職熱搜工作

💼【初級資安駐點人員(顧問儲備人力)】我們正在找尋你的加入！ 想挑戰自己，進入資安領域發光發熱嗎？這是你的機會！🚀 🌟 加入我們，你將會 1. 駐點於台北地區政府機構，協助推動資安暨個資保護工作 2. 協助專案資料整理，確保每一項目都井然有序 3. 處理文書及溝通協調，成為項目成功的關鍵橋樑 🎓 我們的期待 1. 大專以上學歷 2. 擁有良好的溝通能力與服務熱忱，能與人合作無間 3. 需具備ISO 27001及ISO/IEC 27701隱私資訊管理系統主導稽核員(或相關)證書/BS 10012 主導稽核員證 4. 若有政府機構、學術單位或醫療機構資訊安全或個資管理相關的駐點助理經驗，是我們的優先考量！ 🙌 歡迎加入最強資安團隊，一起為安全與隱私打造堅固堡壘！ 現在就是你的最佳時機，準備迎接挑戰了嗎？🎯

錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下一 或多項工作： 1.69kV特高壓變電站留值及維護保養工作。 2.淨水廠留值及維護保養工作。 3.院區館舍及設施水電系統建置及維護等相關工作。 4.高低壓配電盤巡檢及保養、變壓器油位及溫升 檢查 。 (161kv/345kv 變壓器、 GIS/AIS 開關設備 5.特高壓設備維護檢修、特高壓設備緊急異常故障排除作業。 6.保護系統維護 (ABB 、 Schneider 保護電驛測試、過電流 過低壓保護設定、跳脫異常分析 。 7.須配合工作進行假日出差加班及輪值、緊急召回。 8.進駐單位 20 萬元以下工程監工及驗結。 9.辦理 臨時交辦事項。

在零售業裡，物流中心不只是貨物進出的地方， 它更像是這個產業的心臟，默默支撐著每一天的日常。 而我們相信，一個穩定、有溫度、有向心力的團隊， 背後一定有一位懂得傾聽、陪伴與成就夥伴的人資夥伴。 現在，我們正在尋找一位 物流中心人資夥伴，加入團隊 一起打造更有溫度的工作環境。 【工作內容】 1.招募與新人報到安排 2.員工關懷與溝通協調 3.招募管道開發、管理及執行 4.派遣人力管理(工時/考勤/計薪) 5.協助教育訓練與團隊活動 6.其他主管交辦事項 邀請對人資招募工作有高度熱忱及投入意願的夥伴 *試用期滿視其表現予以調薪*

1. 擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，優化調薪政策、獎酬制度、退休金制度，維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 7. 發展教育訓練體系、建立接班人制度 8. 人力資源部相關專案統籌管理。 9. 其他主管交辦事項。

工作內容 1.負責高雄、台南兩區清潔人員、機動代班招募。 2.管理各大人力銀行、社群平台及其他招募管道。 3.主動搜尋履歷、電話邀約及安排面試。 4.執行面試、協助錄用評估及錄取通知。 5.建立人才資料庫，持續追蹤求職者。 6.協助教育訓練及主管交辦事項。 7.支援台南據點招募活動。 我們希望您具備 1.具招募、人資或行政經驗尤佳。 2.善於電話溝通，不怕與陌生人互動。 3.細心、有責任感，具良好時間管理能力。 4.熟悉 Office 文書操作。 5.具普通小型車駕照並可配合短程出差（高雄、台南）。 加分條件 曾任人資、招募、行政相關職務。 有服務業、清潔業或派遣產業招募經驗。 熟悉人力銀行後台操作。 公司提供 1.勞健保、勞退提撥。 2.年終獎金、三節禮金（依公司制度）、績效獎金。 3.完整教育訓練與升遷制度。 4.穩定成長的工作環境與發展機會。

工作內容 1.負責高雄、台南兩區清潔人員、機動代班招募。 2.管理各大人力銀行、社群平台及其他招募管道。 3.主動搜尋履歷、電話邀約及安排面試。 4.執行面試、協助錄用評估及錄取通知。 5.建立人才資料庫，持續追蹤求職者。 6.協助教育訓練及主管交辦事項。 7.支援台南據點招募活動。 我們希望您具備 1.具招募、人資或行政經驗尤佳。 2.善於電話溝通，不怕與陌生人互動。 3.細心、有責任感，具良好時間管理能力。 4.熟悉 Office 文書操作。 5.具普通小型車駕照並可配合短程出差（高雄、台南）。 加分條件 曾任人資、招募、行政相關職務。 有服務業、清潔業或派遣產業招募經驗。 熟悉人力銀行後台操作。 公司提供 1.勞健保、勞退提撥。 2.年終獎金、三節禮金（依公司制度）、績效獎金。 3.完整教育訓練與升遷制度。 4.穩定成長的工作環境與發展機會。

【提供金山區長照日間照顧服務】 於日照中心內提供入托長者服務，內容包含： 一、 依社工或護理師擬定的健康管理計畫，提供入托長者的照顧。 二、 協助長者執行日常生活自理。 三、 長者的安全看顧事宜。 四、 長者於中心的活動設計及帶領。 五、 協助長者交通車跟車/安全維護。 【上班地點】金山衛生所4樓 【中心營運時間】8:00-17:00 ★面試資格：需照顧服務員結業證書或照顧服務員單一級(丙級)證照 ★優先錄取項目: 1.具長照小卡(長照人員服務證明)優先 2.具失智症照顧服務20小時訓練課程結業證書 3.具身心障礙支持服務核心課程20小時結業證書 4.有長者活動帶領經驗，善於團隊工作 【薪資】服務工時時薪：220元、行政工時時薪(教育訓練、開會…等)：依基本工資調整。 【上班地點】金山衛生所4樓 【福利獎金】 1.免費單位自辦在職訓練 2.個人工作績效獎金 3.證照加給 4.兩節獎金 5.年終獎金 6.結婚禮金 7.生育禮金 8.尾牙或春酒 9.員工制服 10.員工旅遊補助

【數位轉型核心】人資系統管理師 (HRIS Specialist) ｜主導系統開發專案、導入 AI 智慧化應用 人資系統（HRIS）不只是行政工具，更是支撐企業決策的核心平台。我們正在尋找一位具備專案管理思維、嚴謹數據治理能力，並對 AI 應用充滿熱情的人資系統管理師，與我們並肩翻轉傳統人資作業模式。 【您的主要職責】 1. 專案開發與管理：評估需求並規劃新功能，負責系統開發之專案進度與品質管理。 2. 智慧化與系統整合：推進 HRIS 與其他系統整合，評估導入 AI 的應用以提升管理價值。 3. 數據治理與安全：維護人資資料庫品質，確保個資保護與權限控管，支持數據應用效能。 4. 系統優化與維運：建立問題管理機制，進行錯誤排除並持續進行優化評估。 5. 使用者支援與賦能：為廠區人資夥伴提供技術支援與培訓，確保系統發揮最大效能。 【我們在尋找這樣的你】 1. 具備優秀的邏輯分析能力，能精準將業務需求轉化為系統規格。 2. 重視數據品質與安全，具備細膩的資料治理思維。 3. 擅長溝通與問題解決，能以專業的技術支援協助使用者優化流程。 【為什麼這個職位值得你投入？】 1. 掌握專案主導權： 您將負責系統開發專案的全生命週期管理，從需求評估、優先排序到品質控管，真正發揮您的專案領導力。 2. 數據驅動的決策價值： 透過人資資料治理與權限管理，確保個資安全的同時，讓數據轉化為支持經營決策的關鍵力量。

★需有【照顧服務員訓練證書或單一級照顧服務員職類技術士證】。 【職務說明】 提供新莊區居家服務與居家喘息服務 服務內容： 1.身體照顧服務：包含協助如廁、沐浴、穿換衣服、口腔清潔、進食、服藥、翻身拍背、上下床、肢體關節活動、血壓測量，協助使用日常生活輔助器具等服務。 2.家務服務：包含換洗衣物之洗濯及修補、服務對象生活起居空間之環境清潔、文書服務、備餐服務、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機構、簡易家務等服務。 3.主管交辦事項 【我們的工作文化與支持系統】 在地服務 × 彈性排班 × 完整保障 加入我們，成為居家照顧的溫暖力量！ ★友善工作環境，貼近你生活 只服務新莊區，路程短、時間省，告別奔波勞累 排班超彈性，週末原則休息，也能依您的需求調整 溫馨團隊氛圍，有基金會堅強後盾，讓您工作無後顧之憂 ★紮實訓練＋貼心支持 新手有資深人員帶，現場實作全程有薪學習 免費教育訓練，積分輕鬆累積升級沒煩惱 同儕團隊、居家督導隨時支援，主管也在背後撐腰 定期團隊會議有薪參加，交流成為成長好動力 ★薪資透明，保障完整 薪資獎金公開透明，每案額度一目了然 依法投保勞健保，薪資級距調整三個月檢視一次，絕無高薪低報 加碼商業團體保險＋員工慰問金，雙重保障好安心 ★安心防護＋溝通無距離 配發口罩、手套，必要時提供隔離衣和N95口罩 勞資會議由您們推選代表，聲音直達單位最高層 政策新制第一時間公告，訊息清楚透明不漏接 ★做的不只是服務，而是有溫度的使命 我們重視照顧品質，更尊重每一位長輩的尊嚴 背靠30多年深耕公益基金會，多元方案與資源隨時支援 加入我們，讓你的工作充滿意義，成為長輩生命中的光 【福利獎金】 1.免費單位自辦在職訓練 2.轉場交通津貼(隨勞動部公告基本工資調整) 3.個人工作績效獎金 4.證照加給 5.兩節獎金 6.年終獎金 7.結婚禮金 8.生育禮金 9.尾牙或春酒 【如果你剛好是這樣的夥伴，歡迎加入我們！】 ☆ 對長照充滿熱忱，願意用陪伴與關懷，成為長輩安心生活的依靠 ☆ 樂於學習，願意接受專業督導與教育訓練，快速成長 ☆ 能配合排班與服務安排，對自己的出勤負責，不輕易缺席 ☆ 擅長與人溝通協調，願意在同儕群組中主動互助與分享 ☆ 面對突發狀況能冷靜應對，有基本風險意識與防護觀念 ☆ 認同「服務不是只為了收入」，願意在照顧工作中找到成就與價值 【優先錄取】 擁有CPR證照、失智症20小時課程證書、身障核心20小時課程證書者將優先錄取。 【備註】 符合【照服員就業獎勵：缺工獎勵】資格應徵者，可先至當地就業服務處洽詢。 https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=A25A31DE8D66F1C6&s=8507FC2FF000528B