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協助工廠內部人力資源管理，包含招募、薪酬、訓練、人力資源系統管理、移工引進、派 遣公司合約管理等

【公司簡介】 ManpowerGroup萬寶華成立於1948年，總部設於美國威斯康辛州密爾瓦基市，為紐約證券交易所上市公司(NYSE: MAN)，營運據點遍及全球80個國家和地區，近2,900個服務據點。為提供創新人力資源解決方案領域中居全球領導地位的公司，在業界擁有長達近70年以上的經驗。 【工作內容】 1.薪資魔術師：負責人力資源 (HR) 的薪資計算管理，讓每一分錢都精準到位。 2.出勤大師：每月進行員工出勤管理及報表統計，確保每個月的數據都井然有序。 3.薪資專家：計算每月員工薪資及費用，製作相關報表，讓數字說話。 4.HR全能手：處理其他HR行政工作，包括勞健保退休金加退保等相關事宜。 【資格條件】 1. 大專以上畢,熟OFFICE 作業系統,尤其是Excel高手優先考慮。 2. 經驗加分：擁有1 年以上行政文書報表或客戶服務等經驗,有薪酬計算或財會報表等相關經驗者佳 3. 數字愛好者：對HR薪資計算及數字報表工作有興趣/細心具備服務熱忱/能獨立應對客戶 【公司福利加碼】 • 每月知識充電：每月提供1~2堂線上訓練課程, 包含: 英文, 法令相關, 產業趨勢, 市場動態, 情緒紓壓, 健康生活...等，助你全方位提升。 • 全天候能量補給：辦公室內免費供應各式零食, 高級單品咖啡機及咖啡豆，讓你隨時充滿活力。 •部門狂歡：每季800元部門聚餐費，還有不定期的聚餐與旅遊活動，增進團隊感情。 •超優假期：享有優於勞基法定休假日, 另享有30天全薪病假。 •健康福利：提供健康檢查補助及愛心視障按摩服務，關愛你的健康。

【公司簡介】 本職缺為國際知名顧問公司職缺，專注於提供市場薪酬調查、獎酬制度設計與人力資源策略建議。透過數據驅動的方式，協助客戶做出更有依據的人才管理決策。此職位將參與亞太地區的調查與專案，並與跨國團隊合作，是邁入顧問與數據分析領域的絕佳起點。 【工作內容】 ◎ 負責團隊的績效數據整理與分析，協助追蹤指標與趨勢 ◎ 管理每月電子發票與線上訂單處理流程 ◎ 透過電話或電子郵件回應客戶詢問並解決基本問題 ◎ 使用 Excel 與 PowerPoint 進行資料分析與簡報製作 ◎ 管理與歸檔合約、發票等關鍵文件資料 ◎ 作為團隊與全球財務辦公室（GFO）及當地財務團隊的聯絡窗口 ◎ 協助追蹤調查進度，定期提供資料更新報告 ◎ 翻譯並本地化行銷手冊與問卷（中英文） ◎ 推廣公司出版品並處理客戶查詢 【條件要求】 ◎ 數學、統計、商業、金融、人力資源、社會科學或相關領域尤佳 ◎ 有定量與定性調查經驗者佳 ◎ 有使用 AI 工具提升效率經驗者加分 ◎ 熟悉統計方法、數據分析與簡報技巧 ◎ 精通 Microsoft ( Excel、PowerPoint、Word ) ◎ 熟悉 Power BI 或其他數據分析工具為佳 ◎ 良好的中英文口語與書面表達能力（需能進行中英文文件翻譯） ◎ 邏輯思維佳，細心且注重精確性，能運用分析技能解決問題 【希望您擁有】 ◎ 能適應快節奏與變化的工作環境 ◎ 注重細節、善於溝通與團隊合作 ◎ 主動學習，具備高度責任感 ◎ 對顧問業及人資數據分析領域有長期職涯發展興趣 ※此為長期合約，一年一簽

◆錄取立即上班!!! 【工作地點】 桃園市觀音區玉林路一段(近甘泉寺) 【工作時間】 日班9:00~18:00 【薪資福利】 ▲月薪33000起 (不含績效獎金) ▲有供餐，吃飯沒煩惱 ▲勞動、端午、中秋、生日等節日→現金2000元 ▲年終和員工旅遊獎金依照公司營運狀況 ▲結婚津貼→6000元 ▲生育津貼→3000元 ▲流產及住院津貼→2000元 ▲奠儀也有津貼!!!依照親屬關係給予不同補助 ↓＜求職快速通道＞↓ 如果對該職缺有興趣，【請先投遞履歷】 想加快應徵速度，可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言：姓名+電話+職缺截圖，快速幫您安排!!! 聯絡窗口：Jenny 舒小姐 03-370-1558#304

【過年前找工作不擔心】◆錄取可立即上班◆ 【工作內容】 1.貼標籤 2.化妝品理貨和檢貨 【工作地點】 桃園市觀音區玉林路一段(近甘泉寺) 【工作時間】 日班9:00~18:00，周休六日 【薪資福利】 ▲有供餐，吃飯沒煩惱 ▲勞動、端午、中秋、生日等節日→現金2000元 ▲年終和員工旅遊獎金依照公司營運狀況 ▲結婚津貼→6000元 ▲生育津貼→3000元 ▲流產及住院津貼→2000元 ▲奠儀也有津貼!!!依照親屬關係給予不同補助 ↓＜求職快速通道＞↓ 如果對該職缺有興趣，【請先投遞履歷】 想加快應徵速度，可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言：姓名+電話+職缺截圖，快速幫您安排!!! 聯絡窗口：Jenny 舒小姐 03-370-1558#304

此為內部正職職務，工作地點派駐在客戶端， 1.作為供應商和客戶的招募經理之間的溝通窗口、訊息傳達，例如向供應商發送申請，及時推送推薦，充當招聘經理和供應商之間來回溝通的橋樑，直到確定候選人。 2.與高階主管和主要關係人保持互動，審查計畫績效，規劃流程和業務需求，並主動設計、規劃和實施適當的勞動力解決方案。 3. 透過系統負責日常運營，包括建立職位發布、選擇求職者、建立工單到批准、發出到職/離職通知。 4. 財務和行政職責包括：時間表和發票核對；供應商和承包商基準測試和報告 5.定期準確產生所需的報告。 6.熟悉Fieldglass（SAP）或Beeline系統者優先。 條件： 熟excel操作 具備英文聽/說/讀/寫溝通能力 具備良好溝通能力

為全球第一大IC設計公司，該公司第一個產品和服務包括OmniTRACS衛星定位和傳訊服務，廣泛應用於長途貨運公司，和專門研究積體電路的無線電數字通訊技術。 工作內容： 1. 行政事務為主，辦公室職，若有需求才須穿靜電服進產線 2. 協助生產管理，包括規劃生產排程、追蹤生產進度、協調各部門、協助生產成本控制等 3. 根據產線開的工單看料況、安排生產排程與人力 4. 負責資料整理、文件管理 5. 需基本的excel能力，若有Agile, oracle經驗加分 人格特質： 細心、靈活且樂於助人，有耐心，願意學習。 福利： 除了月薪再加碼享有各種禮金 [生日禮金]: NT$1,000 元 [新年獎金]: NT$2,000 元 [端午獎金]: NT$1,000 元 [中秋獎金]: NT$1,000 元 此職缺為長期派遣職

職責要求 1. 針對公司整體人力狀況及編制，帶領招募團隊即時增補人力，並依據不同職位，開發與維護各項招募管道以達成招募目標 2. 了解公司產品及業務發展，依據公司不同階段的發展需求，進行年度人力盤點 並撰寫招聘計畫和人員編制預算 3. 制定公司人力資源發展規章 4. 維護公司品牌形象，於徵才過程中提供求職者良好的雇主品牌體驗 5. 對人資工作具備高度熱情，時刻學習領域新知識，規劃與推進各項人力專案，並能運用良好溝通技巧進行跨部門協作 任職資格 1. 具極佳的自主性、耐性、同理心和責任感 2. 喜歡與人溝通互動,樂於協助他人解決問題 3. 邏輯性強,善於做計劃並有較好的文字表達力 4. 較強的excel/power point技能