轉職熱搜工作

我們正在尋找公司的第一位專職 HR 核心成員。 未來公司 HR 人力逐步增加後，也希望能由你建立、培養並帶領屬於自己的 HR 團隊，成為兆晶組織發展及企業文化的重要核心成員。 工作內容 1.人才招募與任用 2.績效管理制度 3.教育訓練與人才發展 4.人力資源制度建立與優化 5.員工關係與內部溝通 6.企業文化建立 7.組織發展與人才策略 8.HR 法規與人事管理 9.HR 專案與流程改善 以及其他與人才、組織發展及企業文化相關之專案。 我們特別重視的能力 1.能夠把想法變成制度 2.良好的溝通與跨部門協調能力 3.主動及 Ownership 4.能接受成長型公司的工作環境 5.保密與職業道德

1. 負責文書處理，包括檔案管理、文件歸檔及資料輸入作業，熟悉Office軟體操作。 2. 處理日常行政事務，如行事曆安排、會議協調準備與郵件收發等。 3. 接待來訪客戶或家長，負責課程介紹並解答相關問題，提供專業且友善的客戶服務。 4. 管理學生資料並協助學生出缺勤紀錄、報名繳費處理及教室行政支援。 5. 負責辦公環境維護與用品採購管理，確保工作場所整潔有序。 6. 協助活動策劃與執行，包括招生活動支援及相關場地布置工作。 7. 支援簡易財務處理，如零用金管理及現金收支憑證處理，需具備基本會計知識。 歡迎熱愛學前教育與行政工作的您加入我們的團隊，期待您的加入，與我們一同為孩子創造更好的學習環境！立即投遞履歷吧！

1.契據控管, 歸檔, 盤點, 資料庫系統 2.各類文件檔案維護, 更新, 管理（如：會議記錄, 讀書會書目資料, 活動文件, 簽約資料歸檔） 3.調閱產權資料, 審核產權, 製作產調書 4.美工製作 5.廠商請款.零用金管理，用品採購 6.協助總部執行各項行政事務 7.一般行政庶務與主管交辦事項協助

＜＜＞＞公司業務擴編＜＜＞＞ 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工基本資料、勞動契約、工作說明書、出缺勤紀錄等）。 2. 門店新進/離職員工勞健保、團保加退保作業。 3. 協助核算門店薪酬及發放作業、薪資二代健保/薪資所得稅扣繳及申報作業。 4. 處理勞工保險/團險傷病給付申請理賠等相關事宜。 5. 人力資源相關文件之更新與管理。 6. 熟悉人資法規（如：勞基法、勞動相關法令)。 7. 規劃與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、勞動相關法令、員工關係等）。 8.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關事務。 9.一般文書資料處理、行政庶務協助等。 10.協助財務長交辦事項。

1.駕訓班櫃台處理報名作業及講解上課及契約內容 2.操作電腦進行資料輸入、建檔及校正工作 3.負責電話接聽、答覆問題諮詢及登記留言 4.環境整潔 5.主管交辦事項 一個月需要輪值六或日上班,一個月1到3次(會給加班費)

【工作內容】 1. 負責日常會計交易處理，包含應收帳款、應付帳款核對、發票下載、上傳與整理。 2. 協助整理費用單據、進出貨單據、廠商請款資料，並提供會計師記帳及申報所需資料。 3. 協助月度庫存復盤、庫存差異核對、帳務資料比對及相關報表整理。 4. 協助開立發票、發票資料核對、銷貨與收款紀錄整理。 5. 維護客戶、廠商基本資料檔案，並協助銷貨、進貨、庫存相關資料建檔與更新。 6. 管理員工出缺勤統計、零用金收支紀錄、行政人事異動資料整理。 7. 操作電商平台後台系統，協助訂單確認、訂單資料整理、出貨資料核對及相關平台作業。 8. 協助門市與餐廳日常營運行政事務，包含資料整理、單據核對、訂單支援及跨部門溝通協調。 9. 協助門市及官網訂單出貨相關行政作業，包含訂單核對、出貨資料整理與異常回報。 10. 支援辦公室文書處理、文件歸檔、用品採買及一般庶務性事務。 11. 協助會議記錄、內部資料彙整及主管交辦事項。 12 .協助百貨貨通路進撤櫃 【職務條件】 1. 會計、財務、商業管理相關科系畢業。 2. 具備 1～2 年以上會計、行政會計、財務助理或相關工作經驗。 3. 熟悉基本 Office 操作，包含 Word、Excel、Google 試算表等文書工具。 4. 需具備 Excel 基礎函數能力，例如 SUM、SUMIF、VLOOKUP、XLOOKUP、IF、篩選、排序、樞紐分析等。 5. 具備基本帳務觀念，能處理單據整理、帳款核對、發票作業及報表資料整理。 6. 可學習並操作電商平台、POS、進銷存或內部管理系統。 7. 細心負責、數字敏感度佳，能確實核對資料並降低錯誤。 8. 具備良好的溝通能力，可與門市、餐廳、倉庫、廠商及會計師事務所進行資料往來。 9. 能配合公司作業流程，主動追蹤待辦事項並準時完成交辦工作。 公司提供員工午餐，歡迎社會新鮮人及具相關經驗者、中高齡、二度就業及退休後再就業人才應徵。公司將依個人經驗、專長、身體狀況及可配合時段，安排適合的工作內容與班別，並提供新人教育訓練及在職學習協助。 如有家庭照顧、交通或其他個人需求，可於面試時提出，並與主管協調合適班別及工作安排。

(1) 辦理人事報到及離職⼿續流程。 (2) 每月計算居服薪資及獎金、製作薪水明細表。 (3) 執⾏居家服務、喘息服務核銷完成送印流程及送件，上傳衛福部居家服務報表。 (4)居服個案自費及部分負擔收費明細製作，服務費收費、收據製作。 (5) 每月內部零⽤⾦支付及憑證相關作業。 (6) 協助居服⽉例會辦理及訂餐。 (7) 庶務性⾏政⼯作。 (8) 須熟悉EXCEL使用。 (9) 收發長照相關公文。 (10) 其餘主管交辦事項。

1.系統維護資料 key in，更新檔案。 ２.文書、資料、列印及歸檔。 ３.店長/主管／交辦事務。 ４.協助公司規劃各種活動。 ５.協助業務資料製作，整理及發送文件。 ６.簡易與廠商，總部接洽，採購店務所需相關用品。 ７.店頭客戶接待，電話接聽，郵件收發，環境整潔。 8.活動進行時協助拍照 9.店務協調安排 10. 負責簡易零用金出納及憑證管理。 11.其他臨時交辦事項 (預計上班日:可立即上班佳) 本職務歡迎有房仲祕書經驗,半年以上尤佳 其他獎金：成交案件獎金（案件計酬） 本職務上班地點: (桃園市平鎮區環南路31號)近中壢、平鎮 面試地點:可以挑選其中一個地點面試 1.桃園市桃園區大興西路二段107號 葉特助 2.桃園市平鎮區環南路31號 陳秘書

1. 擔任公司日常行政事務的主要執行者，包括文件存檔、資料錄入與管理。 2. 熟練使用微軟Office軟體，如Word、Excel、PowerPoint，負責製作日常工作報表與簡報資料。 3. 協助處理會計相關事務，如資金報表製作、發票核對及基本會計資料登錄。 4. 熟悉工程圖紙的基本閱讀能力，支援專案文件的整理與管理。 5. 負責客戶電話及郵件答覆，提供即時解答並維持良好客戶服務品質。 6. 確保符合相關空調、水機電工程的法規要求，協助執行文件的法規檢核。 7. 協助內部與外部的會議安排與紀錄，並妥善進行時間管理與任務分配。 歡迎您加入我們的團隊，與我們共同專注於提供最卓越的空調和水機電工程服務，期待您的加入！