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【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=22737&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 1. 負責營建工地安全稽核與管理工作，執行現場巡檢與問題記錄 2. 統計與分析工地稽核缺失，配合追蹤改善進度 3. 處理工地安全相關突發事件調查，提供必要協助與記錄 4. 監督工地安全規範落實度，提出改善建議 5. 環安衛相關巡檢與稽核業務，負責提交稽核報告 6. 支援環安衛相關訓練活動及緊急應變器材維護管理 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺之聘僱單位為台積電職工福利委員會，非台積公司】 *本職缺由台灣積體電路製造股份有限公司代台積電職工福利委員會（下稱台積電福委會）附設幼兒園招募及張貼職缺資訊，並由台積電福委會授權台積公司代為蒐集履歷表。 台積電福委會附設幼兒園致力於創造一個充滿愛與支持的學習環境，促進幼兒的全面發展。我們相信每位幼兒都是獨特的學習者，需要有啟發性和關懷的教育。我們正在尋找充滿熱情且有經驗的幼兒教育工作者加入我們的團隊，與我們一同攜手培養未來的人才。 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=19493&source=1111 說明: 1. 工作內容： (1) 全面照護幼兒日常起居，確保安全無虞，營造溫馨愉快的成長環境。 (2) 支援班級教學與活動，協助老師引導孩子探索學習，啟發潛能。 (3) 維護班級整潔與佈置，並協助簡易行政，讓園所運作順暢高效。 (4) 專積極參與法規研習與園所培訓，持續精進教保專業，與園所共同成長。 2. 工作時間： 週一至週五上午10：00至下午19：00

【本職缺接受台積電官方網站與1111投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=428&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。台積公司為534 個客戶提供服務，生產12,682 種不同產品，被廣泛地運用在各種終端市場，例如高效能運算、智慧型手機、物聯網、車用電子與消費性電子產品等。 進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 台灣積體電路製造股份有限公司(台積公司)致力於維護身心障礙者就業權益。依身心障礙者權益保障法, 特別規劃聘僱身障人才專區，歡迎領有身障手冊或證明者加入台積公司！ 說明: 1. 協助薪資福利行政 (例如健保作業、銀行帳號等資料建檔、銀行支票送件等) 2. 遵循SOP審查員工福利金申請金額與憑證 3. 回答員工薪資福利相關問題 4. 定期編製報表及分析資料等 薪資範圍：月薪NTD$34,100元起 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。 【謝謝您對台積電職缺的興趣，我們的招募團隊會仔細審閱每份投遞的履歷。若您的資歷符合職缺需求，我們會在收到履歷的一個月內盡速與您聯繫。】

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=22510&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of over 17 million 12-inch equivalent wafers in 2025. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Responsibilities: 1. Validate, organize, and maintain candidate data within the internal recruitment system to ensure high accuracy and global data integrity. 2. Manage job postings and optimize data handling on external recruitment platforms to maximize visibility and outreach. 3. Monitor and track candidate status throughout the recruitment process, ensuring a seamless experience. 4. Support the planning and execution of assigned projects, events, and meetings; proactively oversee progress and prepare comprehensive reports to drive results. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers. Monthly Salary Range: NT$34,100 Above

*無經驗可,有專人指導培訓,有文書.ERP操作相關經驗者佳 *需搬重物 1.汽車零件詢價、訂購、採購與驗收 2.零件日常進、出貨作業、零件歸檔 3.定期倉庫零件盤點,維護庫存紀錄及倉庫整潔、零件整理 4.零件緊急採購、取貨 5.處理與汽車零件相關的文書工作,包括訂單、出貨單等文件 6.完成主管交代事項 7.如有汽車零件相關經驗歡迎面試洽談,薪資另議

1. 負責規畫餐飲品牌風格趨向、市場定位、產品發想 2.建立經營制度、服務流程、制訂各站位SOP細節以及展店規劃。 3.負責店面日常營業事宜、確保所有流程皆在SOP規範內進行 4.負責餐廳經營行政事務，如成本控管、人事規劃、活動企劃等。 5.熟悉成本控管與規模經濟理念 6.規劃商家行銷策略回報總公司研討 7.需有餐飲10年以上相關經驗，對台、中、港、義、法、日等料理有其中一部分非常拿手 8.從儲備幹部開始，完成大量展店事宜後在總部大樓上班 9.品行端正 ※無一定經驗者勿試 ※初期薪資約為4.5萬+抽成~首年年薪約70萬

1.財務及帳務管理、財報作業。 2.住戶服務及反映事項登錄紀錄。 3.報表彙整與管理。 4.協助社區各項活動及工作。 5.行政事務相關作業。 6.配合總幹事及管委會交辦事項。

1、社區住戶反映事項處理。 2、一般行政事務處裡。 3、協助投遞平信 4、協助處理交辦行政事務 5、社區財務報表製作 6、社區管理費繳費單製作

我們是專業社區物業與保全樓管服務團隊，主要協助社區大樓與住戶進行管理、財務與行政事務處理，服務對象以社區住戶、管委會及相關合作廠商為主，致力於提供安全、穩定且高品質的管理服務。 備註：職務名稱為「北六處-三重區財務秘書」，實際工作地點依公司及社區管理需求調整。 工作內容： 一、負責社區財務相關帳務處理與記錄，包括管理費及各項代收費用之登錄、分類、核對與建檔，確保資料正確無誤。 二、協助製作及整理各項財務報表，例如收支明細、應收應付帳齊表、預算與決算報表，供管委會及主管決策參考。 三、處理管理費及各項費用之催收、核銷與對帳作業，定期與銀行往來，辦理匯款、入帳及帳務查詢。 四、負責發票或收據之開立、彙整與保管，協助後續稅務申報及相關資料提供。 五、管理社區財務文件與合約資料，進行整理、建檔及歸檔，並追蹤簽核流程，確保文件即時性與可追溯性。 六、協助零用金及日常費用之申請、審核及報支，控管各項費用使用情形，維持良好財務紀律。 七、配合社區例行會議（如管委會、區分所有權人會議）製作財務相關簡報與會議資料，並負責會議記錄與決議事項追蹤。 八、與住戶、管委會及外部廠商保持良好溝通，說明財務相關事項，協助解答帳務疑問並提出專業建議。 九、支援行政主管交辦之其他財務及一般行政事務，確保社區財務與行政運作順暢。 如果你具備細心、具責任感並對財務與社區管理工作有興趣，歡迎加入我們的團隊。這個職務將讓你在保全樓管與社區財務管理領域累積扎實經驗，期待你的履歷投遞，與我們一同提供住戶更安心、更專業的生活環境。