轉職熱搜工作

1.不定期至外縣市出差。 2.協助全國縣市長照機構評鑑跟訪、辦理教育訓練及行政庶務聯繫與資料繕打。 3.協助長照教育積分行政庶務、電話接聽與信件回覆事宜。 4.其他文書處理、交辦事項。

我們是一家專注於被動電子元件製造的企業，致力於提供高品質且可靠的電子元件解決方案。主要服務對象涵蓋各類電子產品製造商與相關行業客戶，為全球市場提供穩定的支持與創新能力。 工作內容： 1. 管理與維護公司內部的各類文書與檔案，確保文件的存取方便與條理分明。 2. 熟練使用辦公軟體（例如Word、Excel等）處理日常行政與文書相關工作。 3. 協助會議準備與安排，包括會議記錄撰寫、日程管理及相關文件整備。 4. 負責來訪客戶的接待工作，提供專業且有禮的服務。 5. 協助處理基本的財務與會計事務，如發票核對、付款申請及報支處理。 6. 負責數據資料的整理、分析與簡報撰寫，提供決策所需的有效資訊。 7. 支援部門內其他行政相關事務，確保每日運作流暢。 8. 協助採購及內部物品管理，負責物資訂購、盤點及分配。 我們重視細心、效率和靈活應變能力，並注重團隊合作精神。如果您對細節有敏銳的掌握，擁有良好的溝通能力及時間管理技巧，歡迎加入我們的團隊，攜手開創更多元化與創新的未來！期待您的加入！

【關於微端】 微端是一家深耕電子製造領域、作風穩定踏實且具備專業實力的公司。我們擁有穩健的客戶群，營運狀況良好，重視長期的夥伴關係，是您尋求長期穩定發展的安心選擇。 【職位定位】 本職位為純行政支援，無業績壓力。核心價值在於透過您有條不紊的行政支援，成為台灣業務團隊與東莞工廠之間最強大的後盾。不論您是尋求發揮空間的人，或是具備豐富經驗、想找尋穩定歸屬的各年齡層夥伴，我們都非常歡迎。 【主要日常職責】 1. 訂單與出貨管理：訂單與出貨管理：負責處理訂單、出貨文件、收款核對、應付款等全 流程行政作業，確保每筆交易精準落地。 2. 跨團隊協作溝通：扮演汐止總部與東莞工廠之間的關鍵橋樑，追蹤生產與出貨進度，協 助維持供應鏈的流暢。 3. 客戶商務對接：協助業務處理客戶的日常行政需求，透過信件與電話維繫良好的合作關 係。 4. 部門庶務支援：協助管理部門內部的日常行政事務，與團隊成員互助合作。 【微端能帶給您的工作保障】 * 穩健踏實的環境：電子製造業底蘊深厚，公司營運腳步不浮躁，提供您可以長期投入的 職涯港灣。 * 重視生活平衡：我們崇尚高效率工作，原則上準時下班，重視員工的生活品質。 * 單純友善的氛圍：辦公室人際關係簡單，團隊樂於互助。我們看重的是解決問題的「耐 力」與「細心」，而非花俏的口才。

我們是一家專注於食品製造與加工的公司，致力於提供高品質的食品產品，服務對象涵蓋零售商、批發商以及直接面向的消費者。作為食品行業的一員，我們秉持食品安全與品質至上的理念，確保我們的產品符合最高標準。 1. 負責日常行政事務，包括文件管理、資料輸入與檔案歸檔，確保行政工作的高效運作。 2. 核對訂單與出貨單據，確保內容一致性，並整理相關物流文件。 3. 與客戶保持良好溝通，協助處理客戶需求，並將需求轉化為內部可執行的作業項目。 4. 根據客戶需求安排訂單生產與物流的執行計劃，協助確保按時交付。 5. 熟練使用電腦操作，具備良好的Office軟體應用技能（包括Word、Excel等）。 6. 文字處理能力佳，中文打字每分鐘不低於40字，確保文書處理效率。 7. 提供行政支援、部門事務支持及其他主管交辦事項。 8. 能適應偶爾加班（一個月1-2次），並能靈活應對突發事件或緊急任務。 9. 具備行政或業務助理相關經驗者佳，了解食品行業背景者更具競爭力。 歡迎有責任感、細心且樂於學習的您加入我們的團隊！我們期待您的投入，共同致力於食品製造業的卓越發展。立即投遞履歷，我們期待為公司注入您的專業與熱忱。

1. 查調業務所需資料及完成成交案件建檔，確保資料正確與即時更新。 2. 維護及更新資料庫系統，確保業務資料庫之準確度。 3. 協助整理客戶資料與簡報內容，支援業務談判及報表製作。 4. 執行主管交辦事項並提供各項有關會議、接待訪賓等行政後勤支援。

1.協助外勤人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 2.協助處理客戶的詢價與報價 3.保持與客戶間之聯繫.並確認交貨期 4.其他主管交辦事項 5.能夠獨立作業處理,頭腦清晰

1、案件卷宗之點收整理、公文之登錄及傳送、案件之報結、歸檔等文作業。 2、接聽諮詢電話及接待、拍賣場地布置、撤場....等。 3、繳款表單製作及收據之彙整。 4、一般行政事項如協助公文收發及傳遞、郵資處理。 上班地點：台北市內湖區康寧路三段（捷運葫洲站）

1.維護、更新、管理各類文件檔案,行事曆（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 2.建立管制標準與程序，印前製版 分色 完稿 3.改善產線的製作過程 及 電子件 量測相關的工作

1.居服員服務品質訪視調查(每月) 2.調查表每月核銷檢附3份以上 3.針對個案，每月電訪訪視與派案 4.了解居服員之服務情況 5.了解個案接受服務的情形為何 6.員工在職教育訓練課程規劃 7.協助招募 8.其他主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––– 居家督導資格: 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書

1. 系統登打訂單。 2. 安排及製作物流出貨文件。 3. 文件管理。 4. 電話接聽。 5. 協助處理業務庶務性行政工作。 6. 執行主管交辦事項