轉職熱搜工作

1.負責門禁管制，以及來賓訪客的接待、登記 2.社區安全維護、巡邏、守望等勤務，防止偷竊、火災等意外事故 3.樓面管理與服務、接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.收發包裹、信件發送 5.負責通知連絡公共設備的修繕 6.處理住戶客訴，並規勸喧嘩及濫用公物等行為 7.執行公共設施的各項使用管理辦法

1.負責門禁管制，以及來賓訪客的接待、登記 2.社區安全維護、巡邏、守望等勤務，防止偷竊、火災等意外事故 3.樓面管理與服務、接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.收發包裹、信件 5.負責通知連絡公共設備的修繕 6.處理住戶客訴，並規勸喧嘩及濫用公物等行為 7.執行公共設施的各項使用管理辦法

1.負責門禁管制，以及來賓訪客的接待、登記 2.社區安全維護、巡邏、守望等勤務，防止偷竊、火災等意外事故 3.樓面管理與服務、接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.收發包裹、信件 5.負責通知連絡公共設備的修繕 6.處理住戶客訴，並規勸喧嘩及濫用公物等行為 7.執行公共設施的各項使用管理辦法

保全職責 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。

1. 貴賓接待通報與車輛引導。 2. 現場緊急事件回報與處置。 3. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 4. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑人事物，確保客戶安全。 5. 包裹與掛號之收送。 6. 每日勤務紀錄簿登記。 7. 業主委託事項服務等臨時事項處理。 公司福利： 1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天，獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 2. 季獎金（年終獎金）全年總計最高可達$18000 （依當年度在職比例及年度考核為基準） 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退，皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.、每日工作12小時，每月固定休7天 2、負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3、監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4、針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5、安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

良福專業物業保全管理~ 本公司風格：法遵、依法辦理，無現金班，一律加勞健保保障員工權益，從無拖欠員工薪資。 社區保全職掌重點內容如下 1.負責門禁管制、社區巡邏、車道交管、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件並用LINE群組回報 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1、每日工作（早、晚班）各12小時，每月固定休7天 2、執行門禁管制，車輛與人員出入登記與引導。 3、負責車輛進出引導，交通確保安全。 4、巡察建築及設備，執行安全檢查及風險排查。 5、監控可疑活動，減少火災、竊盜或其他安全威脅。 6、熟悉應急處理程序，處置突發狀況與緊急事件。

急徵社區日夜班保全、兼職(可)、機動人員 在東森警備保全，我們致力於提供最專業、貼心的社區安全服務。不僅是守護安全，我們深信每一位保全同仁都是社區住戶安心生活的守護者。公司自成立以來，憑藉負責的態度及強大的專業團隊，成功在產業內站穩腳步。 我們的使命是讓每一位居民信任東森，也讓每一位員工以東森為榮！ 1. 負責社區安全巡邏，包含建築物和周邊環境，確保設施，以及門窗的安全維護 2. 監控出入人員及設備操作 3. 協助安全事件處理，包括應對警報、處理突發情況及安全程序執行 4. 提供住戶和訪客的溝通服務，登記來訪資料 5. 嚴格執行安全計畫，基本設備檢測 我們非常重視每一位同仁的價值與努力，因而提供： - 員工教育訓練 - 全面的保險福利與勞退制度 - 激勵獎金制度 - 職災保險，提供全方位安全保障 - 標準化制服，展現專業風範