轉職熱搜工作
您正在找保全人員/警衛的工作,共計13552筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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社區經理(新莊區)
月薪 53000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1.年度工作計畫之編制 2.社區規約及各項管理辦法之研擬訂定 3.各項會議召開之準備、執行 4.各項公文書之簽呈處理 5.住戶意見反映之處理與回報 6.公部門之協調聯繫 7.緊急事件之聯絡及報告 8.廠商報價列檔,做比價程序與資料建立 9.服務人員教育訓練 10.執行住戶及管理委員會交辦事項 11.週休二日,國定假日另排休展開 -
全職櫃台客服人員 (土城日月光)月休10-11天
月薪 36000元 新北市土城區 工作經歷不拘歡迎來到湯姆熊歡樂世界🎢,這裡是全台最大、最受家庭歡迎的室內親子遊樂園!我們致力於創造讓人們開懷大笑、忘卻煩憂的夢想樂園,帶給每位顧客超越期待的體驗。我們的室內樂園充滿創新科技,無論是親子家庭還是朋友群體,都能在這裡享受溫馨快樂的一天。 🎯你的每日任務 1. 提供親切且專業的顧客服務,處理贈品兌換,讓每位顧客都感覺被關懷 2. 負責商品的訂購、庫存盤點及理貨,維持物品井然有序 3. 確保贈品機器準備就緒,每天都能替顧客帶來快樂驚喜! 🎉專屬福利與發展機會 - 年終獎金、全勤獎金、生日禮金等多元獎金制度 - 員工健保、團保,全面守護你的健康 - 國內外旅遊補助,讓你工作生活兼顧平衡 - 完整的教育訓練計畫與順暢升遷管道,幫助你發揮所長 - 週休二日、特休/年假,休假制度更彈性 🌟傳遞歡樂的每一天,準備好一起締造顧客的幸福時光了嗎?快來加入湯姆熊大家庭吧!展開 -
客戶服務員(櫃員)-台中地區Customer Service Ambassador
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 2~3年工作經驗(A) 櫃台交易處理 1. 處理現金、支票、國內外匯款及外匯交易。 2.為客戶提供櫃台服務。 3.處理開戶/ 銷戶、存款/ 放款相關程序。 4.得管理櫃檯現金運轉,通過對現金、貴重物品、金庫/鑰匙和密碼的有效監控和保管來實行分行交易運作。 (B) 推銷銀行產品/ 服務 1.在處理櫃台交易時,辨別潛在客戶並將其引薦給銷售人員,在適當情況下向客戶交叉銷售銀行產品。 (C) 客戶體驗管理 1.按照銀行要求的服務標準,為客戶提供優質的服務。 2.處理和跟進客戶的查詢、要求和交易,以確保客戶滿意度。 (D) 稽核和合規監控 1.遵守銀行的政策、標準、操作準則/ 規程、保安和內部控制及合規措施。 2.遵守政府和金管會制定的規則和規定。展開 -
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<三民區>大樓 日班貼班保全員
部分工時(月薪) 20000元 高雄市三民區 工作經歷不拘1.門禁管制登記及通知 2.信件及包裹收發 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜及其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理,緊急應變處理展開 -
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【誠徵】中和高級住宅社區總幹事51000(綜管一處)
月薪 50000元 新北市中和區 3~4年工作經驗良福保全股份有限公司是一家深耕台灣多年的物業管理專業企業,專注於提升社區管理與服務品質。我們的服務範疇涵蓋建築工地安全管理、智慧影像與安全服務整合,致力於打造智慧社區及安全生活環境。我們的客戶群涵蓋高級住宅社區、商業辦公大樓及其他類型物業用戶,是追求卓越服務品質的第一選擇。 工作內容: 1. 全面管理高級住宅社區的行政業務,執行並落實社區管理辦法、社區規約和會議決議。 2. 籌備和主導社區會議,包括準備相關資料、議程規劃及通知參與者,確保順利進行。 3. 規劃與監督清潔、警衛及設施維修工作,確保社區整體運行順暢。 4. 對社區財務進行規劃與管理,包含財務報表審核及年度預算編制。 5. 修繕事項管控及設施管理,確保社區設施正常運行並提升住戶生活便利性。 6. 與住戶保持良好溝通,協助解決日常問題並維護整體服務品質。 7. 強化危機管理,建立應急處理方案,保障住戶安全和資產完整。 8. 運用相關電腦軟體及管理系統,提升社區管理效率並進一步數位化運作。 加入良福保全,您將擁有: - 豐富的福利:包含三節獎金、加班費、生育和結婚補助、員工制服,以及特別休假等多元項目。 - 持續成長的機會:定期在職教育培訓及完善的升遷體系,助您長期發揮專業能力並邁向新高度。 - 友善且專業的工作環境:提供台北地區員工宿舍,享受團隊合作氛圍和專業管理技術。 我們期待優秀的您加入良福保全,與我們共同實現智慧社區的美好願景!立即投遞履歷,攜手創造更好的未來,歡迎您的加入。展開 -
社區總幹事(淡水區)
月薪 58000元 新北市淡水區 工作經歷不拘1.年度工作計畫之編制 2.社區規約及各項管理辦法之研擬訂定 3.各項會議召開之準備、執行 4.各項公文書之簽呈處理 5.住戶意見反映之處理與回報 6.公部門之協調聯繫 7.緊急事件之聯絡及報告 8.廠商報價列檔,做比價程序與資料建立 9.服務人員教育訓練 10.執行住戶及管理委員會交辦事項 11.週休二日,國定假日另排休展開
