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客服中心是為客戶群解決問題所專設的服務窗口，其職務內容： 1.接聽客服專線電話。(無推銷工作，於線上透過專業性協助客戶需求處理) 2.處理客訴案件。(以安全導向提供客戶解決問題之方法) 3.保全勤務狀況派勤。(公司擁有自行開發的專業CRM系統，將客戶需求透過系統進行派勤) 4.KEY IN資料。 職位要求： 1.熟悉電腦操作，中文輸入30字/分以上。 2.抗壓力、EQ高。 3.國/台語口語清晰。 4.無相關經驗可，公司會有專人提供教育訓練培訓，歡迎有興趣及熱忱的您加入我們團隊，一起為客戶的安全把關。(此職缺不適合短期/兼職) 月休6/7天(排班制) 日班07:00-15:30 月薪試用36452/正式39752 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 ◆ 制度類 1.完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道

🚐 專業特助司機｜董事長特助兼司機 🚐 穩定長期職缺，誠徵細心可靠的您 📌鼎依國際開發有限公司誠徵董事長特助兼司機，除負責董事長日常公務與私人行程接送外，亦協助行政事務安排、文件整理及主管交辦事項。我們重視您的專業、效率與應變能力，提供穩定環境與尊重的工作氛圍，歡迎具責任感與服務熱忱的您加入。 【工作內容】 ✅ 負責董事長公務及私人行程接送，確保安全、準時抵達目的地 ✅ 協助董事長行程安排、會議協調與時間管理 ✅ 文件資料整理、歸檔及行政事務處理 ✅ 車輛日常清潔、保養及維護管理 ✅ 協助辦公室庶務作業及簡易採購事項 ✅ 跨部門溝通協調及主管交辦事項執行 ✅ 視工作需求彈性支援公司相關行政事務 💥為提升履歷辨識度與審核效率，建議附上個人照片，謝謝您的理解與配合。💥 【職位要求】 🔹 具備普通小型車駕照，駕駛紀錄良好 🔹 熟悉地區路況，具高階主管接送經驗者佳 🔹 具良好溝通協調能力及行政處理能力 🔹 細心負責、時間觀念佳、配合度高且具服務精神 🔹 能配合主管行程彈性調整工作時間 🔹 具特助、行政助理或秘書相關經驗者優先考慮 💎【我們提供】 🔸 穩定職位，以長期合作為主 🔸 完善勞健保及員工福利制度 🔸 尊重專業與個人隱私的工作環境 🔸 表現優異者享有績效獎金及年終獎勵 🔸 有機會接觸企業經營管理事務，提升職場視野 🎈如果您重視穩定發展，具備良好的應變能力與服務精神，並樂於協助主管處理各項事務，我們誠摯邀請您投遞履歷，一同成為鼎依團隊的一員！

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 7. 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為

我們的這項職務，負責的工作內容有： 【安全維護】 確保公共區域的安全，定期巡檢設施 【設備管理】 操作和監控照明、空調及通風系統，保持舒適環境 【訪客接待】 負責接待來訪住戶及訪客，提供必要的指引 【門禁管理】 負責進出人員的登記與管制，確保安全 【案場巡邏】 定期巡邏賣場，執行防竊及處理相關事件 【監視特定區域】 針對指定區域進行監控，確保安全 註:本職缺月休6~10天

1. 召開會議並執行會議決議事項。 2 需協助保全勤務 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 負責社區總體營造。 6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 7. 業主/公司交辦事項執行並回報。 8. 負責社區例行文書資料處理工作。 9. 依排定年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 10. 依規定完成各項工作時程表，管理行事曆，並負責管理委員會議協調與安排。 11. 社區各項活動規畫執行。 12. 裝潢施工廠商管理。 13. 住戶糾紛、爭議事件排解。 14.需處理公基金申請、公設點交等。 社區總幹事是社區管理的核心，負責規劃、執行、監督社區中的各項事務，包括財務、安全、環境、設備等管理事項。此職位的發展前景廣闊，能夠獲得豐富的管理經驗和協調能力，並對未來職涯有所助益。 如果您擁有相關的工作經驗和專業技能，並且具備上述要求，歡迎您申請此職位。期待與您共事，一起為社區管理做出更大的貢獻。

1.彰化市路邊停車委任管理單位。 2.操作PDA(掌上型電腦)開立路邊停車繳費通知單，並且需要照相舉證。 3.服務範圍：彰化市。 4.要能辨識英文字母大小寫。 5.提供電動機車讓您開單，讓您省下油資耗損。 6.歡迎朋友加入，您可以搭乘大眾運輸工具抵達，再換騎公司提供的電動機車服務。