轉職熱搜工作

1.熟諳勞基法 2.教職人員招募相關作業管理 3.教職人員出缺勤、薪資計算及勞健保加退保相關作業管理 4.職工福利金申請管理 5.人事規章管理辦法增刪修管理 6.考核辦法制訂及作業管理 7.比價、請採及廠商詢議價、採購相關作業管理 8.管理工程進度及...

1.外師招聘、訓練、管理、考核等；調課安排 2.教學課程統整及掌控 3.各項課程設計安排、學藝競賽訓練 4.教師請假時之調代課安排 5.協助招生及各項活動配合 6.教學活動創意發想規劃、安排與執行 7.課程與教學品質監督和提升 8.能理解跨文化合作與...

甄選資格及條件： (一)具有國民小學各該類科合格教師證書、資格或修畢各類科職前教育課程，且經切結可於甄選日前取得合格教師證書者。 (二)如係現役軍人，於甄選日前可提出退伍證明文件者，亦得參加甄選。 (三)無教師法第14條各款及教育人員任用條例第31條...

1.具美語溝通能力 2.幼兒保育保健工作 3.課程活動設計及執行 4.教室.教具維護清潔 5.值班/值勤 6.親師溝通 7.處理主管交辦事宜

1.協助招生工作、家長服務與問題處理。 2.社群媒體行銷與管理。 3.校務行政文書事務。 4.主管臨時交辦工作事項。 5.具備電腦文書處理能力。 6.具備良好溝通能力、 7.高EQ及危機處理能力 8.具溝通協調與團隊合作能力、喜愛團隊合作，亦能獨立作...

1.須具備園長資格。 2.對國際教育、未來教育議題有高度熱忱 3.對幼教有高度熱忱、積極、正面思考、圓融、負責，認同開放教育理念 ，提供優質幼兒保育、幼兒園行政及教學事務管理，具備規劃、注重細節、正向的領導與溝通協調的能力。 4.校務行政管理。 5....

1.請至學校徵才網 https://recruit.wagor.tc.edu.tw/ 報名 2.需具有國民小學各該類科合格教師證書。 3.無教師法第14條各款及教育人員任用條例第31條及第33條各款之情事者。 4.掌握學生各科學習狀況。 5.規劃指...