轉職熱搜工作

◆◆該工作地點主要為聚陽於海外工廠，因近期詐騙求職事件頻繁，若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 「聚陽」是全球各大知名服飾品牌的供應商，在服飾製造領域擁有極高的競爭力，這裡提供你明確的晉升發展舞台、年薪百萬以上的薪酬，歡迎你來了解與投入。 【應徵條件】 1.不限科系與經歷，具工業工程背景尤佳 2.因工作需與各國籍人員接觸，語言將是您的利器，如具備TOEIC 600以上程度，歡迎投遞 【工作內容】 1. 生產線運營：掌控來料、排程與生產效率及品質，及時發現問題與協調督導改善 2. 員工管理：了解產線作業員與各級幹部之工作情境，發揮影響力，予以協助及調整 3. 專案管理：針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項專案，參與規劃及執行 4. 客戶管理：掌握客人對於整體廠務的需求，能與來訪客戶良好互動、建立關係 5. 累積與發展：以成為管理千人工廠的廠長為目標，持續培養管理職能與更高的視角 【發展晉升】 ◆職涯發展：廠區各單位主管-＞副廠長-＞廠長-＞資深廠長-＞總廠長 ◆培訓制度：搭配實體與線上課程來提升專業，透過工廠實務操作與專案管理來增加經驗值 ◆個人成長：公司補助個人自由參與外部活動、課程或訂購書報雜誌等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先：領先業界薪資，績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥，由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票：自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚：不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧：寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務：周末專車接送往返市區 ◆健康檢查：每年一次，在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧：補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助

1.機械設備維修經驗 2.設備維修能力，可分析與改善設備穩定度 3.機台操作及例行性機台清機保養 4.有電路的基本了解 新人培訓期為月薪28000，通過考核後即調整為月薪30000起，依能力調整

一、廠務工程師 1.機電、空調、水務及生產設備日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢 2.執行設備預防保養工作及設備零件備品及耗材管理 二、製程設備工程師 1.產線即時異常對應 2.生產條件更新及開立 3.製程參數最佳化 4.客訴調查 5.專案改善 三、生產技術/革新技術工程師 1. 新製程與製程整合設備之評估與導入 2. 相關製程及整合設備的維護與改善 3. 檢測設備妥善率維護 4. 品質改善專案執行 四、研發工程師 1.新材料開發對應 2.新製程技術開發對應 【薪資福利】 大學畢業 工程職: 月起薪 32,000元以上 (視學經歷調整) 大學畢業 行政職: 月起薪 29,000元以上 (視學經歷調整)

🔸圖面繪製、熟悉拆圖 🔹圖冊整理、資料歸檔 🔸開發新專案、BOM表編輯 🔹協助雷射排版作業 🔸完成公司及主管交辦事項 🔹熟悉使用Solidworks、AutoCAD，熟悉2D、3D繪圖作業

(1)新產品開發工作之進程規劃與執行，每週彙整進度。 (2)樣品模型與模具開模、修模事宜。 (3)統合產品相關技術接收並執行技術指導。 (4)產品機電與軟體之技術整合應用。 (5)產品相關元件規格制定。 (6)夾/治/檢具規劃設計。 (7)量產技術轉移、主持技術轉移/試產/量產檢討會。 (8)持續產品設計改善之規劃與執行。 (9)其他部門之技術問題支援與指導。 (10)品質系統之執行、其他部門之工作協調與溝通 (11)上級主管其他交辦事項。

◆◆該工作地點主要為聚陽於海外工廠，因近期詐騙求職事件頻繁，若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 【工作內容】 ◆生產線營運：掌握成衣工廠生產進度、效率及品質，給予及時的改善以及督導 ◆專案管理：針對客戶/生產/產區專案，參與規劃及執行 管理千人工廠，維運產區整體營運狀況 【發展晉升】 ◆職涯發展：計畫性晉升(雙軌制) 1.管理職: 從擔任廠區基層主管往高階管廠職邁進 2.專業職: 專精生產管理/工業工程專案改善 ◆培訓制度：在總部經結構化培訓後，赴海外工廠實地培訓 ◆個人成長：公司每年補助個人自由參與外部活動、各種課程或訂購書報雜誌、購置派駐用品等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先：領先業界薪資，績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保與勞退金提撥，由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票：每年五張來回機票，可自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚：不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧：寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務：周末專車接送往返市區 ◆健康檢查：每年一次，在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧：補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助

1. 產品機構設計與結構評估、樣品製作、測試、分析、改善 2. 產品工程技術文件之建立及改善各項產品製程技術 3. 配合陸合既有ISO體系完成相關文件，如FEMA、SOP等 4. 配合專案進度展開，出差至對應廠區確認開模及試產狀況，並協助解決海外廠製程或設計等問題 5. 主管交辦事項

1. 配合生產產品需求，進行生產設備的設計、開發、評估與規劃。 2. 執行生產設備/治具之相關專案規劃。 3. 設計生產設備/治具，尋找廠商製作 4. 進行生產設備/治具問題的處理及對策的導入 5. 負責生產設備/治具之日常點檢和定期保養。 6. 負責生產設備/治具各類規範與相關文件之撰寫。 7. 公用設備(電氣設備、空調、空壓等)之操作、維修與保養。