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轉職熱搜工作

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  • 汽車零件銷售管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    車輛零件銷售與管理。
  • 營業銷售管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.內外銷營業銷售、客戶訂單管理及出口事務處理。 2.客戶關係維護、市場拓展、新客戶開發及市調分析。 3.營業活動執行、客戶拜訪及網路行銷推動。 4.數位轉型專案推動、文書作業及業績/工作報告撰寫。 5.執行主管交辦事項。
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  • 財務管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    負責資金籌措及調度、匯利率避險策略規劃與執行、銀行額度維護及風險評估管理。
  • 績效管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    ■職務一: 1.績效考核: 年度績效考核業務執行、輔導廠區展開績效改善計畫及成果追蹤。 2.數據分析: 分析績效資料與其他廠內數據,作為人才發展培訓及管理決策參考。 3.專案推動: 協助規劃及推動相關專案以評估績效及發展提升職能,落實策略執行。 4....
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  • 人資管理師(HR)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.負責全企業人資專案規劃及執行、各部門間工作協調,富挑戰性。 2.招募任用、薪資考勤、教育訓練等機能之例行性工作。
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  • 技術工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣新港鄉 工作經歷不拘
    工作內容依錄取單位而定,包含以下業務: 【樹林廠區】 1.產品研發、配方研究及製程條件建立與改善。 2.客戶技術服務及相關問題處理。 (依實際分發單位不同,負責產品別與技術領域將有所差異) 【新港廠區】 1.IC載板及車載板製程技術管理。 2.製程品...
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  • 營建工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘
    營建(建築/土木/水利/室內裝修)工作,建廠、擴建及修繕等工程設計及監造。
  • 總務管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.負責全企業總務或出入廠管理專案規劃及執行、各部門間工作協調,富挑戰性。 2.總務福利、出入廠管理等機能之例行性工作。
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  • 生產工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣新港鄉 工作經歷不拘
    ■職務一: 1.車用電池產品量產導入。 2.製程問題分析與跨部門協調。 4.生產技轉文件撰寫。 5.人員教育訓練。 6.製程優化與效率提升。 ■職務二: 1.生產調度、生產人員管理、生產安全管理。 2.生產流程標準化設定、優化及改善。 3.生產設備...
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  • 電儀工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.電儀工程進度管制、聯繫及協調。 2.電力、電信請照申辦進度管制、聯繫及協調。 3.主管交辦事項。
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