轉職熱搜工作

1. 內部流程及相關表單整理歸檔 ( 內部訂單、黃單、Invoice 、Packing list、銷貨單 ) 2. 工作事項和主管交辦事項，主動跟催進度和主動回報進度 3. 出貨進度掌控，應收帳款管理，客戶關係維護 4. 客戶聯絡及進度掌握,相關文件及時翻譯 5. 協助國外客戶拜訪,接待,服務及參加展覽行程 6. 協助國外市場開拓推廣,客戶接洽服務,各項專案進度掌控 7. 團隊業績目標達成及各項專業進度掌控 8. 協助型錄文宣廣告規劃,展覽規劃及相關籌備工作 9. 跨部門聯絡及溝通 10. 完成主管交辦事項

1.協助主管制定採購流程及相關作業表單,供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量,及過去使用量,決定是否訂購 3.根據需求人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.提供緊急措施,使需求人員可做緊急採購 7.處理貨品遺失及延遲等問題 8.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 9.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 10.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 11.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 12.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 13.協助主管制定採購流程及相關作業表單 14.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 15.協助採購單據的查詢及下單的工作

學歷： 醫療相關科系或心理、資訊、統計等相關科系畢業，具碩士學位者。 工作內容： 癌症轉譯醫學之研究 癌症標靶藥物之篩選 分子機制之研究 結晶結構分析 癌症細胞凋亡之分子機制研究 1. 協助醫學教育研究計畫，如問卷發放及回收，學員及教師訪談等。 2. 資料收集、分析與整理相關研究資料。 3. 研究計畫申請及審查相關事項。 4. 計畫相關之行政事務。 5. 其他研究計畫主持人交辦事項。 具備文件： 1.研究所畢業證書 2.醫事相關證書 3.自傳 4.本院網站甄選資料表(請務必註明聯絡電話及e-mail) 5.其他特殊表現資料(如社團、學術海報等) 聯絡方式 : 郵寄或e-mail所需具備文件，由本科篩選適合人選後通知面試。 ■郵寄：臺北市信義區吳興街252號 神經內科 收(註明應甄職務) ■E-mail：neurol@h.tmu.edu.tw ■電話：(02)27372181轉8257

1.現場工地作業 工程執行 2.控制工程的執行進度與施工品質,工程分包安排 監工發包 3.確實填寫監工日報表，留下詳實工程進行的記錄資料 4.現況施工照片拍攝紀錄 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.協助完成主管交辦事項 7.經驗不拘,具相關經驗尤佳 8.肯學不怕苦的態度 積極面對問題

1.食品廠區廠務工程管理 2.擅估價、發包進度管理能力 3.熟悉水電或空調、機械、工程相關作業及流程尤佳 4.擅溝通協調、介面整合 5.機台設備簡易狀況排除 6.工程相關請款

1.協助主管制定採購流程及相關作業表單,供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量,及過去使用量,決定是否訂購 3.根據需求人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.提供緊急措施,使需求人員可做緊急採購 7.處理貨品遺失及延遲等問題 8.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 9.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 10.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 11.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 12.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 13.協助主管制定採購流程及相關作業表單 14.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 15.協助採購單據的查詢及下單的工作

【工作內容】 1.協助處理工地相關庶務性、行政工作(如：工地現場進貨驗收)。 2.協助工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3.協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料。 4.協助整理工程報表、資料登打(如：缺失改善回覆擬稿、計劃書撰寫修改、施工日誌撰寫、品管文件資料製作等）。 5.執行主管交辦之工作事項。 6.上班地點為：嘉義鹿草、南靖。 後續此職位需配合工程項目輪調(多位於高雄、嘉義、雲林等中南部地區)。 7.月薪30,000元以上，考核期過後調整。 【具備條件】 1.男女皆可，應屆畢業生可，歡迎新鮮人加入我們。 2.需有駕照及交通工具，汽車尤佳。 3.需會AutoCAD。 4.需會Excel、Word、Project、PowerPoint基本操作。 5.有具工務助理或營造、建築相關經驗尤佳。 【休假制度】 六日輪值，以補休或加班費計算。 【福利制度】 1.法定義務：勞保、健保、產假、陪產假、育嬰留停、勞退提撥金、產檢假。 2.獎金福利：年終、三節獎金。 3.保險福利：員工團保。 4.娛樂福利：部門聚餐、年終尾牙餐會暨摸彩活動。 5.補助福利：生日禮金(試用期過後)。 6.交通補助：汽車停車費與油資補助。 7.證照補助：證照補助津貼。 8.電腦配備：特殊需求之同仁配備筆記型電腦。 9.外派津貼：外派人員可提供租屋津貼。

1.協助制定和監控生產計劃，確保生產進度符合預期目標。 2.調度生產資源，包括設備、原材料和人力。 3.確保產品質量和生產安全。 4.分析生產數據，識別瓶頸問題並提出改善方案。 5.與其他部門協調溝通，確保生產流程順暢。 6.協助解決生產過程中的各類問題，並進行持續改進。 7.協助制定和執行生產相關的政策和標準操作程序（SOP）。 8.提出品質及生產成本之管控計畫。 9.進行工時計算及分析，製作工時報表並進行資料驗算。 10.完成主管交辦任務 配合5S的實施： 1.整理（SEIRI ）：區分要用與不要用的東西，不要用的東西清理掉。 2.整頓（SEITON ）：要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊，明確地標示。 3.清掃（SEISO ）：清除職場內的臟污，並防止污染的發生。 4.清潔（SEIKETSU ）：將前3S 實施的做法制度化、規範化，貫徹執行並維持成果。 5.素養（SHITSUKE ）：人人依規定行事，養成好習慣。

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估。 3.一般庶務處理、業務事宜協助。 4.需具日文檢定N2，熟悉文書作業系統。 5與國外客戶對談對出國出差有憧憬

◎幼兒日常生活照顧、輔導及觀察 ◎教保活動課程設計與執行 ◎班級經營管理　 ◎文書資料 ◎親職教育、親師溝通 ◎參加教保研習(每年至少18小時)　 ★自強種子幼兒園～～熱情歡迎您的加入！！^__^