轉職熱搜工作

1. 協助幼兒學習自理生活。 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3. 維護幼兒在園所之安全。 4. 配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 5. 配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6. 與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7. 負責學校內環境美化與佈置。 8. 規劃與舉辦親子活動。 *** 需具合格幼教師、合格教保員或合格助理教保員***

1.BOM建立、各部分零件設計與AUTOCAD繪圖  2.模具開/修模、樣品製作、驗證測試 3.審核現場圖面設計變更及修改，確保設計符合要求。 4.新產品或零件供應商搜尋、評估與成本優化 5.參與既有馬達優化設計，致力於提高產品的效能和可靠性。

1.對商用廚房設備安裝定位/檢修保養有興趣. 2.對水電機電有興趣且願意挑戰. 3.可以配合工程專案進度出差. 4.喜歡跟團隊工作亦可獨立作業. 5.無經驗但願意學習一技之長.

1. 負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2. 填寫生產報表，計算各種生產數據。 3. ERP系統操作與文書作業。 4. 完成主管交辦工作。 5. 無經驗可，依據工作經驗核薪。

1. OA系統設定與維護 2.使用者詢問回應 3.廠商方案評估、溝通協調 4.緊急支持:提供電話或線上或實體緊急快速回應,保障系統運行安全與問題即時處理。 5.例行檢查:定期進行系統狀況檢查與維護,提前發現並排除潛在問题。 歡迎投遞履歷，加入我們的專業團隊，共同為客戶提供頂級的技術服務！

1. 協助台積電15B進行半導體設備改造、安裝與測試，確保設備正常運作 2. 協助半導體設備的維護與故障排除，包括基礎診斷與問題追蹤 3. 參與半導體製程相關的技術研究與開發工作，提供具體建議與改進方案 4. 整理並更新半導體技術文件與測試數據，進行簡報或報告製作 5. 協助追蹤與執行分配的專案進度，參與內部會議並紀錄關鍵任務 6. 分析半導體市場技術趨勢與競爭者產品資訊，提供相關研究資料 7. 持續學習與掌握最新的半導體技術知識，以提升專業技能 歡迎你加入我們，與我們一起進行半導體設備改造及技術提升的挑戰，期待您的加入！

1.主機板等電腦週邊產品維修、外觀不良維修 2.MS-DOS、Linux、Microsoft Office 3.需配合加班，歡迎應屆畢業生、電子科系、無經驗可培訓 4.應徵夜班先日培訓後轉夜(中夜班津貼另計)

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=413&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 你喜歡動手解決精密機械、設備問題嗎？ 你想要突破半導體機台量產技術的極限，並持續挑戰未來科技的無限可能嗎？ 〝儲備模組副工程師〝就是最適合你的位置，你將運用最先進的操作系統及AI人工智慧界面來進行設備維修、保養，與公司一起成長，共同突破機台的生產極限，成為推動半導體領域解決問題的工程專業人才！ 儲備模組副工程師職位，旨在培育未來的工程專業人才。您將參與至多十二個月的全面性訓練課程，當通過考核展現您的技術能力與問題解決能力後，您將正式成為模組副工程師。在訓練期間，您將接受全面性的技術課程與實務操作，並參加相關考核，包括技術測試及工作績效評估。若考核結果未完全符合要求，公司將提供額外指導與學習資源，並安排您進入績效改善計畫，協助您提升技能並發揮潛力。若最終未達成預期目標，公司將與您討論職涯規劃的下一步安排。 工作內容 1. 負責半導體產品線機台設備維修及保養 2. 管理及改善機台零件系統、包含廠商與下包商之零件備品管理 3. 設計機台保養制具及流程改善以增進機台穩定性 4. 依公司需求需配合日、夜/假日班輪值(約每四週輪值一次大夜班，一次輪值六天)，實際安排將依工作需求及培訓進度調整 5. 加入台積電後, 您將享有 (1) 挑戰百萬年薪: i. 高競爭力的薪資水準及獎酬機制 ii. 夜班獎金: 擔任儲備模組副工程師期間，若跟值夜班，將發放跟值獎金NT$4,500；正式成為模組副工程師後，每月獨立輪值大夜班一次(六天)，將發放大夜獎金NT$8,000。(上述獎金若大夜班未滿六天將依比率計算) iii. 分紅獎勵: 每季依公司營運獲利分享業績獎金, 讓您1年、4季、12個月都能領取豐厚的薪資獎酬 (2) 豐富寬廣的培訓發展，以及職涯升遷: i. 專業訓練: 全球最先進的中科訓練中心，十二吋廠儲備模組副工程師安排六周全職訓練課程 ii. 職涯升遷: 垂直往上或水平轉換的職務機會，永不設限 (3) 高規格的工作環境: i. 美食饗宴: 24小時提供多樣化異國美食 ii. 休假優給: 給予優於勞基法之彈性休假及病假 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。