轉職熱搜工作
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<高雄大寮大發/和發>徵正職技術員/品檢員/測試員(無經驗可)
月薪 31680~47000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘歡迎年後轉職、應屆畢業生、二度就業、轉換跑道 還有仍在迷茫你加入我們 意者可截圖加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ✅工作內容:(依工作現場缺口安排站點) 1.機台操作 2.原物料上下料 3.產品檢驗測試 4.完成主管交辦事項 按照部門站別可能會穿全/半套無塵衣 ✅工作時間: 固定班 可自選班別 早班/0730-1930 夜班/1930-0730(夜班會早班教育訓練,視個人學習跟產線狀況調大夜) ✅休假制度: 休息時間共2小時,做二休二(月休14~16天) 🍍115年工作薪資: 固定早班薪約31680元(配合加班5天約41k以上) 固定晚班薪約36370元(配合加班5天約47k以上) 獎金福利: 1.生產獎金最高發放4500元(依產能而定) 2.體檢補助/春節獎金/年終獎金/尾牙獎金/三節禮金/生日禮卷/旅遊補助/下午茶禮卷各式福利 3.工作環境優渥冷氣房 **加發加碼獎金** 2026.06.01-2026.12.31(實際依公司公告為主) <1> 12H早班:任職滿40天加發3000元、滿3個月加發3000、滿6個月加發6000,6個月合計12000 <2> 12H晚班:任職滿40天加發5000元、滿3個月加發5000、滿6個月加發10000,6個月合計20000展開 -
駐台積電無塵室工安-具丙種證照即可(享年終+年中)
月薪 35000~40000元 台南市中西區 1~2年工作經驗➡️ 意者可加line詢問詹小姐(加LINE詢問快速回覆) LINE:@wvn5914k(請傳截圖告知要應徵) 電話:0982-251-111 按下「我要應徵」,履歷審核通過將有專人與您聯繫 ✅工作內容 ★ 無經驗可,工作以半導體設備拆裝為主,固定日班,不需ON CALL🚫 1.確認工程師工作時是否有符合勞安法律規範。 2.現場6S整理與維護(無塵室) 3.主管指派其他裝機現場相關作業協助(無塵室) 4.如有發生事故進行通報處理及監測作業環境有沒有潛在的危險 5.定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況,並呈報獎懲建議。 6.處理突發之勞工安全衛生事宜。 7. 可接受出差安排(高雄/新竹),一次約5~8天。 8. 持有日文檢定證書者,享有額外津貼。 🎉上班時間:09:00-18:00(午休1.5小時) 🎄薪資:35000~40000/月起 (不含加班費及出差津貼) 休假制度:周休二日 《福利與條件》 1.雙年終-年終節金+年中獎金 2.任職滿三個月,每月另享有1000元全勤獎金 3.公司聚餐尾牙 4.外縣市出差期間,提供交通費(高鐵或計程車)、住宿費公司負擔,另給予出差津貼300/日。展開 -
MI-可日領🔶【觀音】堆高機42K/理貨倉管40K/倉儲主管45K【周休二日】
月薪 40000~45000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘觀音🔶 週休二日 🔶堆高機/理貨/倉儲主管 🌈 長期穩定首選 ════════════════════════ ✨ 免二面|快速報到|立即上工 ✨ 🔔 穩定工作重點一次看 🔔 ════════════════════════ 🎯 工作簡單不燒腦 💼 輕鬆上手、久做不累 ════════════════════════ 🎁 超優福利一次到位 🎁 (☞゚ヮ゚)☞ 📦 工作內容單純(堆高機/理貨/倉儲主管) ════════════════════════ 🕐 上班時間 & 薪資(含津貼) 🕐 📅 休假制度✔ 周休二日(休六日) ☀️ 日班|08:30-18:00 (堆高機/42000)需証照 (理貨倉管/40000) (倉儲主管/45000) ════════════════════════ 📍 上班地點:📌觀音區金廣路 ════════════════════════ 匯款帳戶:玉山銀行 資金上若有需求可申請: 日領1000(行政處理費50) 週領1000 剩下薪資+加班費計算日:每月21-20日,次月5日發薪 📩【應徵方式】 ✨ 歡迎立即預約面試 ✨ 想了解更多、直接報名都可以👇 ┏━━━━━━━━━━┓ ☎️電洽:0975-725600米絲蒂 ☀️加入官方帳號:@zue6898d 🔹 加入後留言:「姓名+電話+截圖應徵的職缺」 或▶️點我加好友:https://lin.ee/hM3DrLL ┗━━━━━━━━━━┛展開 1日回覆 -
月均薪50k起~🎉楠梓大廠徵產線領班✅需有相關經驗~
月薪 50000元 高雄市楠梓區 1~2年工作經驗快來跟詹小姐預約面試(●‘◡‘●) 👉👉Line ID:@wvn5914k ☎️電話0982-251-111 或按下「我要應徵」投遞履歷,將有專人與您聯絡 上班時間(自選): 💜8小時制固定班:(休息時間1小時20分) 日班 08:00-17:00 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式:周休六日/見紅休 ■ 薪資:(面談依經歷核薪) 日班:約54000元~63000元 夜班:約64000元~73000元 (含績效、加班) 💥12小時制固定班:(休息時間2小時20分) 早班:0800-2000 夜班:2000-0800 ■ 休假方式:做二休二 ■ 薪資:(面談依經歷核薪) 早班:約58000元~67000元 夜班:約65000元~74000元 (含績效、加班) ■ 工作內容:熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註: 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.任職滿三個月每年最多7天帶薪假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100%之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點,依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費: 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起) 10. 早班/夜班一餐補助最多80元展開 -
<正職代徵>楠梓上市櫃大廠產線領班(固定班免輪班)
月薪 35000~50000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘快來跟詹小姐預約面試(●‘◡‘●) 👉👉Line ID:@wvn5914k ☎️電話0982-251-111 或按下「我要應徵」投遞履歷,將有專人與您聯絡 ■ 上班時間(自選):以下薪資皆不含加班費及績效獎金 💜8小時制固定班:(休息時間1小時20分) 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式:周休六日/見紅休 ■ 薪資: 夜班:約41100元~43900元起 💥12小時制固定班:(休息時間2小時20分) 早班:0800-2000 夜班:2000-0800 ■ 休假方式:做二休二 ■ 薪資: 早班:約34600元~35900元起 夜班:約41500元~44300元起 ■ 工作內容:熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註: 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.每年多放7天享FUN假,補班日皆不上班直接給假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100%之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點,依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費: 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起)展開 -
岡山螺絲廠徵正職品保人員/無經驗可/公司可培訓
月薪 35000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘📲意者可加Line詢問 @wvn5914k(詹小姐) 📲電洽0982-251-111 或投履歷立刻安排預約面試!!!! ⚙️工作內容: 1、製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 2、無經驗可 3、箱型爐製程或連續爐製程 ✅上班時間: 早班08:00~16:00/中班16:00~00:00/大夜00:00~08:00 (一週輪一班/休息時間有支薪/新人早訓2周) ✅休假制度:排休制 ✅工作薪資: 新人考核期31000元+餐費補助早25元/天、中70元/天、夜130元/天=約36000~38000元 💥新人考核期過後,可再領噸數獎金(依實際月生產噸數)0-11000元,星星獎勵0-28000元(考核期時間:依學習情況進行升任,能獨立操作滿一個月並經主管考核。) 💲多項優渥福利: 1.公司年終:依公司營運及個人績效發放(去年約2個月) 2.年節獎金/生日禮券500元/三節獎金600-1200元/旅遊補助1500-3000元 3.福委會獎金:1250-2500元 4.提供員工制服展開 -
【新手友善】工研院電光系統所_半導體製程設備操作派遣人員(L500)
月薪 33000~55000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1. 參與半導體先進製程設備之操作與現場生產作業,累積製程實務經驗 2. 依標準作業流程(SOP)執行製程操作,確保製程穩定度與產品品質 3. 接觸黃光、蝕刻、薄膜、檢測等多元製程設備,培養跨製程操作能力 4. 執行銅電鍍設備相關作業,學習製程化學品之安全操作與控管 5. 協助設備例行點檢、製程紀錄填寫及基本異常回報,提升問題判斷能力 6. 於無塵室環境作業,遵循安全規範並穿戴完整防護裝備 🔥 學歷不拘,無經驗也OK!錄取率高、固定班別免輪班,趕快來應徵~ 🔥 想找穩定+福利好?想進半導體產業、但沒有經驗?徵的就是你! ━━━━━━ ✨ 心動重點 ✨ ━━━━━━ ✔ 無經驗可培訓,新手有人教 ✔ 乾淨無塵室 ✔ 固定班別可選,小夜班另有津貼 ✔ 福利完整、工作時間穩定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💡工作地點 ➜ 派駐工業技術研究院(竹東中興院區) 💡休假制度 ➜ 固定週休二日、可休六日 💡工作內容 ➜ 依據標準作業流程(SOP)操作半導體製程設備,深入了解製程流程與設備運行機制 ✔ 有完整教育訓練,新手也能安心上手 ✔ 工作環境乾淨、安全、有制度 💡上班時段 📌日班(08:00-17:00) 📌小夜班(15:00-24:00) ☑️班別依部門需求與個人意願安排 ☑️小夜班另提供津貼,每月5,200元 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨✨福利照過來✨✨ ✅ 員工餐廳|10家以上餐廳多元選擇 ✅ 五星宿舍|設備齊全、價格實惠 ✅ 交通車|新竹縣市/外縣市皆有,通勤便利 ✅ 運動休閒設施|游泳池、SPA、健身房、羽球、桌球、KTV 等 ✅ 學習發展|每年語文補助1萬元、工作證照補助1萬元 ✅ 每年頒發兩次獎金|年終獎金、績效獎金 ✅ 尾牙、員工旅遊、家庭日、中秋演唱會 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退,並且另享團保 *享有年終、績效獎金;中秋&端午佳節禮盒;院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有宿舍及員工餐廳展開 -
工研院技轉法律中心_行政助理派遣人員(H000)
月薪 31000~38000元 新竹縣竹東鎮 1~2年工作經驗1.釐清會議主旨及開會必要性、安排及溝通協調主管會議及行程,與負責行政及庶務工作 ; 2. 簡報整合及美編與視覺優化 (簡報美編能力佳); 3.規劃及執行跨組合作業務 (包含:活動規劃及執行、報表彙整及歸檔、會議議程規劃/執行/會議紀錄等); 4. 系統/網站管理; 5. 數據/資料統計及整理、圖表製作等等 (excel能力佳); 6.主管交辦事項及其他支援任務 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付,差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退,並且另享團保 *享有年終、績效獎金;中秋&端午佳節禮盒;院內年度體檢 *另提供其他津貼項目展開 -
<仁武上市櫃集團>電機電纜廠-正職通用技術工程師
月薪 40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘【工作內容】 1.廠內電機電纜生產製程的相關技術 2.機械設備異常排除 3.維持產線生產的正常運轉 4.其他主管交辦事項 【薪資待遇】月薪 40000元/以上(依面談,學經歷核薪) 福利: 1.員工旅遊補助 2.生日禮金,三節獎金或禮品 3.年終獎金(依營運發放約1~5個月) 4.年中員工酬勞發放(依營運績效發放) 5.子女獎學金 6.用餐補助一餐20元 7.旅遊補助展開 -
【楠梓車用電子徵才】8小時週休二日/早班/中班/大夜班都有缺
月薪 30000~54000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘請洽詹小姐預約面試(可截圖預約面試) 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 【工作內容】依主管分配站點/工作穿半套無塵服(類似制服) 1、組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 6、機台操作 7、其他主管交辦事項 💜8小時制固定班:(休息時間30分鐘) 早班07:30-16:00 (需會電腦基礎操作) 中班15:30-00:00 晚班23:30-08:00 ■ 休假方式:周休六日/見紅休 ■ 薪資:(加班費另計;預估薪資,實際看出勤工作天數計算) 早班:約30500元起 中班:約36000元起 夜班:約38500元起 每月另有0~6000績效獎金 💜福利 1.加班餐費補助:平日加班2H(含)以上/50元;休息日加班4H(含)以上/50元 2.餐費補助:80元/天(須訂公司餐點) 3.體檢補助 4.任職滿三個月最多有7天帶薪假 5.國內外旅遊補助 6.員工持股信託提撥100%之獎勵金 7.0-6歲員工子女每月皆可享領5,000元育兒津貼、生育補助等 8.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點,實際依公司規定發放) 9.平均年終兩個月起(實際依公司營運及個人績效發送)展開
