轉職熱搜工作

公司介紹: 全球領先的明膠與膠原蛋白產品製造商，業務遍及印度、荷蘭、中國大陸、台灣及日本 職責: 為推動下一階段的成長，我們需要一位專注於商業發展的領導者，負責建立市場影響力、客戶群及營收架構，將工廠的產品優勢轉化為持續的商業績效。 工作地點: 位於高雄新興區，並需定期前往屏東廠區(枋寮鄉)。公司將提供住宿補助或搬遷津貼 人才需求條件 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利 2. 在食品原料、營養保健品、特用化學品或相關生命科學材料領域，具備 15 年以上的高階 B2B 商業領導經驗 3. 擁有建立或重組商業組織的實績——著重開發新市場，而非僅管理現有客戶 4. 具備高端產品定位與定價經驗——能將品牌推向高階市場並捍衛利潤率 5. 能自如應對跨文化利益相關者環境，包括台灣、印度及日本的商業動態 6. 具備足夠的資歷與影響力，能承擔董事會級別的責任，並與營運長（COO）共同承擔職責 7, 需依據市場需求與利潤率，主導新產品的開發 工作職掌: 1. 負責商業損益（P&L）——包括營收、利潤率及定價紀律 2. 制定並執行商業策略，涵蓋目標市場、客戶群體及通路策略 3. 在現有及新市場中建立並管理關鍵 B2B 客戶關係 4. 帶領團隊從被動的訂單管理轉型為主動的市場開發，並聚焦於高階產品類別 5. 在食品原料、營養保健品及功能性食品領域建立品牌資產與市場定位 6. 領導並培育銷售與行銷團隊 7. 向董事會提供清晰的商業洞察——包含預測、銷售管道報告及績效指標 8. 與營運長密切合作，確保商業決策與營運決策保持一致 薪資條件: NT$220,000 ~ NT$240,000 月薪, 外加績效獎金, 另提供外縣市人選搬遷補助

桃園廠廠長(處長級) 主要職責 1.工廠內各生產部門間之跨部門溝通與協調，使各部門工作流程得以運作順暢 2. 統籌規劃生產作業流程，提出製程與品質改善策略，以期提升產能、降低生產成本 3. 規劃及實現最佳化產能、協調物控、生管、品管、倉儲物流等單位，以順利達成客戶的交期目標 4. 針對現行生產流程，提出策略性改善建議，並展開相關工作計畫，與管控屬下工作進度 5. 負責人員管理，規劃屬下教育訓練(on-the-job training)與績效考核，使經驗得以傳承 6. 生產NB產品+醫療產品 專業能力 具15年以上NB工廠經驗及團隊管理能力 語文能力 [英文] 精通

~~~~~~超優福利~~~~~~ 三節禮品 年終獎金一個月 國內外員工旅遊 還享有每季聚餐 個人績效獎金 不須累積 單筆就有獎金 上班地點:近桃園後火車站 工作內容: 人力招募安排面試 簡易文書處理 電話開發客戶 人力銀行職缺管理 達成個人目標及績效 主管交辦事項 上班時段:09-18 周休二日見紅休~~ 皆享勞健保團保勞退 有興趣幫我直接投遞履歷~~~~~~~ 也可加LINE詢問ID:garylux

大學以上電子/電機/醫工/資工系所畢, 5 年以上C、C++ / Keil C或embedded platform, Linux system開發經驗,具MCU/DSP/FPGA韌體設計撰寫能力,良好溝通技巧。 工作內容 醫療產品開發處負責專案除醫療產品外， 亦包括更廣泛的領域， 如：AI、IOT、健康、運動、休閒、娛樂等智慧裝置 韌體開發部門主要任務有： 1. System building, including OS (Linux, RTOS) and nonOS platform 2. Bootloader, kernel, OTA mechanism 3. Driver programming and integration 4. System configuration and performance turning 5. Algorithm development and optimization 6. Protocol definition and development 7. Test tool development and maintenance 使用技術包括： 1. MCU: ST, MTK, Nordic, Nuvoton, TI, NXP, microchip, … 2. Communication: BLE, WIFI, Ethernet, NFC, RFID, … 3. Sensor: IMU sensor, pressure sensor, flow sensor, light sensor, thermal sensor, Humidity sensor ,ECG, PPG, … 4. others: IIC, SPI, RS-232, RS-485, ADC, PWM, LCM, USB, SD, switch, security, BLDC, RTC, timer, DMA, WDT, flash, … 所需人力條件： 1. 具single chip embedded system coding 2年以上經驗 2. 熟悉OS以及開發環境/工具 3. 具Driver coding and system configuration能力 4. 具基本硬體能力,能了解電路圖 5. 具通訊及感測器開發經驗者佳 6. 具醫療產品相關開發經驗及撰寫過確效文件者佳 7. 會撰寫android or windows program者佳

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 🍄正職工作 🍄無經驗可 🍄高額獎金等你拿~~(近三個月產能獎金每人17000元/月) 🍄去年年終獎金約2個月(依公司營運及個人績效評定) ⚙️工作內容： 1、製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 2、無經驗可 🍄上班時間: 早班08:00~16:00 中班16:00~00:00 大夜00:00~08:00 (一週輪一班) (休息時間有支薪) (新人早訓2周) 🍄休假制度：做6休2 🍄工作薪資： 試用期31000元+餐費補助早25元/天、中70元/天、夜130元/天=約32200元 試用期過後，可再領產能獎金2200-17000元(依學習情況進行升任，能獨立操作滿一個月並經主管考核) 🍄公司福利： *公司年終：依公司營運及個人績效發放(去年約2個月) *年節獎金/生日禮券500元/三節獎金600-1200元/旅遊補助 *福委會獎金：1250-2500元 *提供員工制服

您未來工作地點會在台北內湖總部辦公室 【工作內容】 - 策劃/執行EC平台通路廣告/促銷活動，以達成業績目標 - 分析銷售/行銷資料與數字，提出改善/執行報告給產品、業務等相關單位，作為決策與規劃參考 - EC平台通路檔期活動提報、洽談平台資源曝光 - 彙整與分析競品和EC市場資料 - 媒體預算規劃和受眾、素材操作優化 【職務特色與說明】 1. 此為全球知名之公司，您將在完整、強健的團隊下學習與歷練，公司與產品都能替您在履歷上有很大的加分。 【加分條件】 1. 擅長邏輯思考 2. 積極主動、善於進行團隊、跨部門和廠商溝通協調 3. 熟悉數位和EC領域語言 4. 掌握市場Martech行銷科技脈動，善用工具優化行銷工作 【良好福利、環境舒適】 三節獎金、生日禮金、年終獎金、期滿獎金(年薪保底13個月)

負責區域:台大兒童醫院洗地上蠟(有經驗者佳) 工作內容:挪移物品、物品歸位、操作機器、刮水、上蠟、配合主管交辦事項 休假制度:月休8天 排休 面試地點：中正區中山南路8號(立法院正對面) 聯絡時間：星期一~星期五 早上8點至下午5點 投履後電話聯繫預約面試時間 周主任 0978-257-310

♥♥♥ 人資客服專員+活潑外向 ♥♥♥ ♥♥♥ 要的人才就是你 ♥♥♥ 週休二日 見紅休 ✔ 工作簡單人資專員 ✔ 保障底薪+高業績獎金 ✔ 需有抗壓性高、就是要活潑外向的您 ✔ 三節禮金+年終獎金+生日禮金 ✔ 不定時員工旅遊、員工聚餐 ▧ 工作地點：平鎮區環南路 ▧ 工作時間： 08:30-17:30 ▧ 休假制度： 週休二日 ▧ 薪資：30,000-35,000 ▧ 工作內容： 1.協助招募 2.安排員工面試及維護 3.完成主管交代事項 ▬▬▬▬▬▬▬【快速預約✉報名】▬▬▬▬▬▬▬ ► 預約方式【截圖加賴––姓名+電話】 ➜ 劉’s 專線—0978915805 ➜ 劉’s LINE ID:@054bxmfr

1.活動規劃、執行。 2.活動行銷企劃、 官網及社群平台維運及異業合作洽談。 3.展覽及相關展務執行、活動行程規劃及邀約等。 4.具獨立作業能力，須能掌握專案計畫之品質與執行時效，同時能配合團隊合作。 5.其他臨時交辦事項。 ※出差頻率：不定(視情況出差) 【設計改變台灣，設研院擴大徵才!】 「台灣設計研究院TDRI」成立於2020年，升格轉型自「台灣創意設計中心TDC」，是台灣唯一以設計為核心價值，促進產業、公共服務及社會創新為目標的國家級研究智庫與跨領域整合平台。成立第一年即榮獲第四屆「總統創新獎」團體組獎項殊榮﹑日本GOOD DESIGN金獎﹑德國iF設計金獎;TDRI在推動設計驅動創新的努力備受肯定。 我們相信設計是帶動台灣整體發展的關鍵策略，自成立以來，TDRI 不斷致力於連結產、官、學界及不同領域，推動跨域合作共創，帶來更多創新突破與改變的可能。在設計推廣，我們透過辦理各式各樣的展覽、活動場域及獎項等平台，讓設計的價值能被更多人理解與認同；在產業輔導，我們與不同產業及地方共尋設計導入的機會，帶動產業創新與升級轉型；在研究發展，我們探析台灣設計產業現況與未來趨勢，為政策制定及發展策略奠定方針；在社會及公共服務，我們走進「深水區」（最艱難的地方）與公部門共創，從前期研究開始，與不同團隊攜手合作，為公共福祉努力，讓改變確實發生。 TDRI 將不斷挑戰更深、更廣的跨領域合作，用設計力點亮台灣的每一個角落。我們正在尋找能夠一起創造改變的夥伴，具備相關工作經驗尤佳，但如果你對於設計創新充滿熱忱，能力符合一定條件，也歡迎剛畢業的你來挑戰！ 我們相信你會喜歡 TDRI 的幾個理由： 1. 多元的工作歷練機會 在 TDRI，有非常多元的工作面向，包括產業輔導、國際推廣、展覽活動、研發創新、公共服務、場域營運等，可以讓各式各樣的人才一展所長。TDRI 有很多發揮的空間，只要你願意挑戰，不怕沒有歷練的機會！ 2. 做有價值有意義的事 「設計改變台灣」是 TDRI 最重要的信念，也是所有工作的核心。如果你也希望讓這塊土地更好，想為改變做出貢獻，我們有許多創新有趣的專案（當然大多也都很有挑戰性，難度一定有），等著你來參與。更棒的是，你還會有許多機會，與台灣最頂尖的設計師／團隊、不同領域的巨人甚或國際設計組織合作，與他們一起創造改變！ 3. 重視同仁的自我成長 我們相信人才是 TDRI 最重要的資產。作為一個學習型組織，TDRI 定期舉辦內部培力課程與交流活動，並提供相關資源，鼓勵同仁在工作中持續學習、共同成長。當然，各項專案每年舉辦許多講座、課程或工作坊活動，豐富的資源也都非常歡迎你的（來）參（運）與（用）！ 4. 彈性創新的工作環境 TDRI 不只要推動創新，自己也不斷追求創新，一直都有新鮮有趣的事情發生，像是持續進化的辦公空間、各種趣味的交流活動、院長親自導覽的建築走讀員工旅遊（真心不騙）等，希望給你更舒適、創意又有活力的工作環境。 5. 還有很多等你來感受！ 更重要的是，我們期待你在TDRI，找的不只是一份工作，而是人生的更多可能。 在設計改變台灣的路上，我們誠摯歡迎你一起同行。 TDRI官方網站｜https://www.tdri.org.tw/ TDRI互動式簡介｜https://www.tdri.org.tw/about Youtube、Facebook、Instagram｜台灣設計研究院 Podcast｜設計台灣

歡迎 無經驗者✔ 二度就業✔ 對零售業有興趣者✔ 加入! 未來將依表現及績效能力➤另行提供專業的儲備訓練 - ■蝦皮智取店門市人員 需學習簡單的電腦操作及POS機操作技能 - 工作內容： 1.負責搬運、理貨等。 2.維持門市作業區環境、清潔維護作業。 3.需配合單日跑點3-5間鄰近智取門市。 【提供完整教育訓練及店面實習】 【上班時間】： ⌑早班 4~5小時：07:00-13:30 (彈性7~8.30排班往後推4~5小) ⌑晚班 4~5小時：17:30-23:30(彈性5:30~6:30起班往後推4~5小時) ⌑夜班23:30–03:30（夜間跨日班）*上班時間依門市安排為主 ⌑另如果能配合雙頭班 可以應徵雙頭班 ※看想應徵哪個時段 能配合主管一到日排班 一周排班約3-4天 【薪資】： 時薪:229~279 ※加班依照勞基法計算 【休假方式】： 兼職一週排班約3-4天,皆可跟主管溝通 #其他鄰近門市也可以詢問# 【注意事項】: 1.發薪日為隔月15號 2.只能薪轉本人帳戶，不得領現 3.長期排班人員會加勞健保(兼職人員健保可不保) 4.約定好報到日NO SHOW會列黑名單 - • 【快速應徵】 • 👉快速預約找工作☞Conbiz康彼斯- 胡先生 Ivan • 📞來電預約專線：02-6604-2814 • ⭐Line ID：@911hcuni • ⭐Line連結 : https://reurl.cc/MOz07L • 應徵截圖私訊留下姓名/電話/應徵職缺即可預約 • ※請提供：姓名/電話/應徵職缺截圖 即可立即協助應徵!