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【周休二日|起薪3萬8】行政/業務助理｜無經驗可培訓 我們是漢友實業，深耕於印刷與成衣副料領域。 –––––––––––––– ✨【職缺亮點】 ✔薪資超給力：月薪 38,000 元起！另有年終獎金、激勵獎金與績效獎金。 ✔工作生活好平衡：固定日班 (09:00~18:00)，週休二日見紅就休，下班後的時間完全屬於你自己。 ✔友善新手環境：無經驗可！公司提供完善在職教育訓練，專人帶領不怕放生。（※若具備「成衣副料」經驗，我們更加歡迎！） ✔多元福利享不完：員工旅遊、不定期聚餐、旅遊/結婚補助、誤餐費與團保，照顧你的工作與日常。 ––––––––––- 📝【日常任務】 ▸客戶溝通與維繫：透過 E-mail 與國內外客戶進行業務聯繫、書信往來與問題回覆。 ▸訂單處理與追蹤：負責訂單與資料的系統 Key-in、下單、跟單，並協調與追蹤出貨排程。 ▸跨部門行政支援：協助業務團隊處理相關行政庶務、資料歸檔，以及完成主管交辦事項。 ––––––––––––––- 🔍【徵才條件】 ✔學歷/經歷：高中職以上畢業，不限科系，無經驗可！ ✔語言能力：具備基礎英文溝通與書信往來能力（聽說讀寫約中等程度）。 ✔個人特質：工作細心、有責任感，願意主動學習。 –––––––––––– 📮【工作與聯絡資訊】 • 工作地點：新北市汐止區大安街 54 號 • 聯絡窗口：陳小姐 (02) 8647-7188 分機 51 • 應徵方式：歡迎線上投遞履歷，或於上班時間親洽面試。 ––––––––––- 應徵回覆說明： 我們將會用心審閱每一份履歷。若您的經歷與職缺相符，我們將主動聯繫您安排面試；若暫無合適機會，恕不另行通知，還請見諒。期待有機會與您共事！

您對美髮業有興趣嗎？有服務熱誠、想要幫客人重拾美麗嗎？ 我們正在找您！！ 【工作內容】 　　 ★ 由設計師一對一獨立服務客人 　　① 量身訂製客製化假髮，髮型設計 　　② 為客人推薦最合適客人的現成假髮 　　③ 假髮售後服務、保養、自髮護理修剪 　　④ 頭皮護理服務 　　⑤ PP增髮服務 　　⑥ 販售髮妝品 　　⑦ 其他主管交辦事項 【徵才內容】 　　① 徵才條件：能獨立服務客人，有耐心且願意學習的夥伴，學歷不拘。 　　② 上班地點：台北市（可配合公司輪調者佳） 　　③ 上班時間：10點至19點　　　 　　④ 休假天數：排假制，月休天數依照行事曆紅字天數（當月紅字8天則月休8天，當月紅字10天則月休10天） 　　⑤ 其他規定：須著員工制服，並配合公司服儀規定。 　　⑥ 工作待遇：底薪+銷售抽成獎金+業績達標獎金 　　　　　　　　 具備假髮相關經驗者優先考慮，依經驗調整底薪 　　※沒有販售假髮經驗沒關係，會有前輩指導您上手。 【福利制度】 　　① 不需招攬客人：廣告由公司負責，不用在茫茫人海中尋覓客人了。 　　② 嚴格遵守勞基法：勞健保不用說，加班會有加班費!讓你的努力不會白費。 　　③ 考核獎金：一年兩次，感謝您的努力付出！ 　　④ 每月獎金：銷售抽成(抽成4％!、抽成無門檻)、業績達標獎金 　　⑤ 制服、基本工具不需自費!公司提供制服、梳子、電捲棒等!讓你無後顧之憂。 　　⑥ 健康檢查：年資達公司規定者，一年一次，讓您元氣滿滿，健康滿分！ 　　⑦ 聚餐補助：尾牙或春酒，感謝各位一整年的辛勞。 　　⑧ 技術研修：不定期，讓您學到最新的日本造型技術 　　⑨ 員購優惠：自己人買最划算～ 　　⑩ 有薪休假：任職滿半年，即享有特休 　　⑪ 休 假：輪休安排，讓您能充分安排時間。 　　⑫ 升遷快速：只要有熱誠、有技術，升遷比你想的還要快

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我們致力於打造以病人為中心的慢性病照護體系，透過團隊合作與數位化管理，協助病友建立更健康的生活模式。如果您喜歡與人互動、具備同理心與健康促進熱忱，歡迎加入我們，一起成為社區健康的重要推手。 【工作內容】 1.健康個案管理 負責慢性病照護個案追蹤與管理（糖尿病、高血壓、慢性腎臟病等）。 定期追蹤個案檢驗數據及回診狀況，提升照護品質。 協助完成慢性病照護相關紀錄與管理作業。 2.衛教與健康促進 提供個別化健康諮詢與衛教服務。 協助病友建立正確用藥觀念與健康生活型態。 規劃並執行疾病預防及健康促進活動。 3.健保專案與品質管理 協助執行健保慢性病照護方案。 管理相關品質指標與資料分析。 配合健保申報及品質獎勵計畫執行。 支援診所相關行政與主管交辦事項。 【我們希望您具備】 護理、公共衛生、健康管理或相關醫療背景。 具診所、醫院或慢性病照護相關工作經驗者佳。 具慢性病個案管理師資格者優先錄取。 具良好溝通協調能力與服務熱忱。 細心負責，具獨立作業及團隊合作能力。 【加入我們，您將獲得】 專業能力升級 深入參與慢性病照護與健保給付制度運作。 累積個案管理與健康促進實務經驗。 完整教育訓練與持續進修機會。 優先安排鄰近居住地診所服務，兼顧家庭與生活品質。 穩定門診型態，工作節奏規律。 成就感與影響力 陪伴病友改善健康數據與生活品質。 成為社區居民信賴的健康管理專家。 【薪資與福利制度】 獎金制度、績效獎金 年終獎金、三節禮金、生日禮金 健康照護福利 員工定期健康檢查 員工就醫福利、眷屬看診優惠 團隊活動 不定期員工聚餐、年度尾牙盛宴與摸彩活動 舒適工作環境、員工休息室 零食與飲品供應 友善互助的工作氛圍 我們相信，每一位夥伴的專業都值得被重視與培養。歡迎加入我們，一起打造更完善的慢性病照護體系，成為社區健康的重要力量。