轉職熱搜工作
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開發工程師
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台南市南區 工作經歷不拘1.新產品、新材料開發測試 2.產品開發專案規劃與管理執行 3.檢測與儀器分析 4.資料彙整與報告撰寫 5.主管指派事項執行與主動提出討論展開 -
【製程改善類】製程技術師 (光復新廠)☆到職滿6個月，留任獎金最高15000元☆
月薪 37000~70000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘工作內容: 1.切片分析、樣品送測、操機、設定參數 2.進產線了解製程並學習機台異常排除 3.資料彙整、文書作業 4.主管例行性及臨時性交辦事項之辦理展開 -
【資訊工程類】MES/MOM系統工程師 (光復新廠) ☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆
月薪 47000~80000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.資訊系統流程設計規劃及後續改善。 2.資訊系統需求與資源分析。 3.MES/CIM相關系統維護及報表開發。 4.系統相關問題排除與諮詢。 5.其他主管交辦事項。展開 -
洗滌員/洗滌組長(山形閣)
月薪 29500元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘1. 內外場器皿的清洗及保養、管理。 2. 洗碗機的清洗與保養。 3. 洗滌區環境清潔。 4. 廚餘及其他回收物整理。 5. 配合主管所交辦事務。 6. 需配合早晚班輪調。展開 -
製程整合工程師-早班(生技)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台南市南區 工作經歷不拘1.新技術開發專案評估、管理執行 2.設備、製程改善規劃與執行 3.協助生產單位提升專業技術並執行稽核 4.主管指派事項執行與主動提出討論展開 -
生產技術工程師-早班(生技)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台南市南區 2~3年工作經驗1.3D圖面繪製與修改 2.2D工程圖發行與修改 3.Auto CAD圖面繪製 4.現場技術改善及治具改善 5.跨部門小組討論產品開發與異常協調 6.主管交辦之任務展開 -
【總公司】人資部薪酬專員
月薪 36000~38000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗1. 員工每日例行加退保/團保及職災理賠作業 2. 員工資料/考勤管理 3. 員工薪資/獎金計算與發放 4. 人資系統操作及維護（無經驗可） 5. 主管交辦事項展開 -
【產品研發類】PCB CAM 夜班技術師 (山鶯廠區)-無經驗可☆到職滿6個月，留任獎金最高17800元☆
月薪 45000~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.負責客戶提供之PCB GERBER 資料轉檔 2.使用CAM軟體進行資料編輯，產出生產用資料 3.協助工程，製造部門處理生產中相關問題 4.其他主管交辦事項展開 -
餐飲部咖啡廳領班(汐止福泰)(外地員工可申請宿舍床位)
月薪 32000~34000元 新北市汐止區 工作經歷不拘1. 執行咖啡廳營業前各項準備作業。 2. 營業現場餐飲服務與顧客接待。 3. 客人帶位引導、點餐、餐點解說、餐桌餐具整理及環境清潔。 4. 其他主管交辦事項。展開 -
護理人員
月薪 37700~38700元 宜蘭縣冬山鄉 1~2年工作經驗1、護理文書作業。 2、服務對象換藥/給藥。 3、視需要陪同就醫。 4、疾病衛教。 5、配合執行相關計畫。 6、配合特約醫師巡診，確實執行醫囑。 7、主管臨時交辦事項。展開
