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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計94127筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 駐區經營管理主管(台南全區)

    月薪 30000~100000元 台南市中西區 3~4年工作經驗
    我們是冠軍人力聯盟 本公司已經有十多年引進外勞的經驗引進各國的外勞入台已達數千人次,在台灣成立冠軍人力聯盟,目前全台已經有20專業團隊。 我們公司結合國外學校及台灣人力仲介公司整個產業上下游一條龍整合的優勢,在越南,印尼都有我們公司直接合作設立的學校,不管是在工人的供應上及價格上因為我們公司有國外國內一條龍的優勢。 在未來人口老化是台灣沒辦法改變的命運,工廠缺工老人老化需要人照顧這些都是人力仲介業者最大的商機,我們有很好的業務團隊跟國外學校訓練優質的外勞,我們可以教您如何運用您的人際關係還有我們公司來教如何拓展後續的業務,我們願意將我們團隊累積十多年的經驗及在業界中的優勢與您合作賺取最大的利潤,如果您有意了解詳情。 應徵各地的業務高手 我們要的是 10年以上的業務經驗,各行各行業的業務高手!!! 底薪五萬元責任成交二件!業務獎金另計~一個月十萬的工作不是夢~ 需接受公司專業培訓課程 每日地區性 早上八點到下午五點於工業區拜訪客戶,並繳交拜訪報告 如果連續六個月都有達成總公司的要求以上,總公司將設立一個分公司讓他去管理經營 請電冠軍人力仲介 總公司張先生手機號碼跟Line 0920582078 skype:c9059235
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  • 客務部專職夜班櫃檯接待主任(礁溪寒沐酒店)

    月薪 40000~50000元 宜蘭縣礁溪鄉 3~4年工作經驗
    1.負責旅客接待 2.櫃檯帳務處理 3.飯店各項諮詢服務 4.顧客抱怨相關事項處理 5.良好溝聽協調及緊急應變能力 6.協助部門主管作業 7.客訴與抱怨處理 8.專職大夜班
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  • 【寵物公園】店長 / 儲備店長 / 副店長 (花蓮)

    月薪 35500~42000元 花蓮縣花蓮市 3~4年工作經驗
    ▍萬達寵物事業股份有限公司,目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你,如果你和毛孩有無窮的愛,那就一起來擁抱更多歡樂吧! 【工作內容】 營運與業績管理 ➤制定門市銷售策略,達成或超越公司設定之營業額與毛利目標。 ➤嚴格控管門市各項營運成本、人事費用與商品損耗,極大化門市利潤。 團隊管理與專業培訓 ➤負責門市人員排班與績效考核,維持團隊穩定度。 ➤激勵團隊士氣,營造熱情、喜愛動物且具備高度服務熱忱的工作氛圍。 顧客服務 ➤妥善處理客訴與突發狀況(包含門市內寵物之間的衝突或意外),維護品牌專業形象。 商品與店務環境管理 ➤嚴格執行商品效期管理(即期品控管),寵物食品的鮮度與安全為首要任務。 ➤監督進退貨、轉調及定期盤點作業,維持庫存數據的準確性與動線流暢。 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間,根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管,依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 ▍【薪資】 〘獨一無二的薪資制度〙 *我們定期進行薪資服務檢核,逐年優化中。 *薪資結構:『區域起薪+KPI獎金+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助』。 *歡迎具有相關經驗或是其他連鎖產業店經理、課長、店長、副店長、店主任、組長...等加入我們。 *福利依公司簡介說明
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  • 【寵物公園】店長 / 儲備店長 / 副店長 (中部)

    月薪 35000~42000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗
    ▍萬達寵物事業股份有限公司,目前旗下品牌有: 「寵物公園」、「毛孩市集」、「貓狗隊長」和「凱朵美容」, 我們正積極在全台各地展店,創造更多機會! 【寵物公園】歡迎每一個熱愛毛孩的你,如果你和毛孩有無窮的愛,那就一起來擁抱更多歡樂吧! 【工作內容】 營運與業績管理 ➤制定門市銷售策略,達成或超越公司設定之營業額與毛利目標。 ➤嚴格控管門市各項營運成本、人事費用與商品損耗,極大化門市利潤。 團隊管理與專業培訓 ➤負責門市人員排班與績效考核,維持團隊穩定度。 ➤激勵團隊士氣,營造熱情、喜愛動物且具備高度服務熱忱的工作氛圍。 顧客服務 ➤妥善處理客訴與突發狀況(包含門市內寵物之間的衝突或意外),維護品牌專業形象。 商品與店務環境管理 ➤嚴格執行商品效期管理(即期品控管),寵物食品的鮮度與安全為首要任務。 ➤監督進退貨、轉調及定期盤點作業,維持庫存數據的準確性與動線流暢。 【工作地點與時間】 ✧ 採區域排班,有固定的編制店上班,但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間,根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管,依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 ▍【薪資制度】 〘獨一無二的薪資制度〙 *我們定期進行薪資服務檢核,逐年優化中。 *薪資結構:『區域起薪+KPI獎金+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助』。 *歡迎具有相關經驗或是其他連鎖產業店經理、課長、店長、副店長、店主任、組長...等經驗者,加入我們。 *福利依公司簡介說明 ▍【加入我們的理由 】 親切友善的工作環境,與可愛的毛小孩們相伴 專業的培訓和學習機會,提升你的寵物知識及服務技能 開放的職涯發展空間,讓你展現自我並實現夢想 在寵物公園,你將不僅僅是工作者,更是寵物生活的推動者!我們致力於打造一個溫馨、活潑的工作環境,讓您在工作中感受到愛與關懷。在這裡,您將有機會與可愛的毛小孩們共同度過每一天,並獲得專業的培訓和學習機會,不斷提升自己的技能和知識。 如果您對這個機會感興趣,請立即與我們聯繫,加入【寵物公園】的家庭,讓我們一起為寵物帶來更多的關愛與快樂!
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  • Quality Assurance Engineer/Manager(Expatriate in USA) - USIF38320

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國德克薩斯州 5~6年工作經驗
    •Quality System Operation and Maintenance: Responsible for the maintenance and continuous improvement of the quality management system. •Product Inspection and Standard Formulation: Formulate detailed and compliant product acceptance criteria by reviewing design specifications, and establish perfect inspection standards and processes for raw materials, semi finished products and finished products. •Quality Problem Analysis and Handling: Take the lead in analyzing various quality abnormalities and defects in the production process. Assist production/quality departments in test yield improvement. •New Project Quality Control: Participate in the quality risk assessment of new product, new process, new equipment and new material introduction, and formulate corresponding quality control plans and inspection standards. •Customer Complaint Handling, Cooperate with the sales department to handle customer quality complaints, conduct in depth analysis of returned products, coordinate relevant departments to formulate improvement plans and track the implementation effect.
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  • (經營管理類)-財會主管-系統集成

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    1.會計師/內控查核資料彙整、編製。 2.會計帳務處理、財務報表編製、成本分析、稅務申報。 3.預算編製與管理。 4.財務資金規劃與調度。 5.經營分析。 6.其他主管交辦事項。
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  • 人才與組織發展理級主管(內湖) - TWPH22368

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗
    1.制定公司年度學習與發展策略,建立能力發展藍圖與職能模型。 2.規劃並執行各層級訓練計畫(新進、專業、管理、領導力)。 3.建立訓練需求分析與成效評估機制,持續優化學習方案。 4.推動數位學習平台與知識分享機制,培養持續學習文化。 5.建立職涯發展架構與潛力人才識別機制。 6.與事業單位合作進行年度人才盤點與梯隊檢視。 7.規劃與優化績效管理制度,強化評估的公正性與發展導向。 8.建立晉升管理制度與評估流程,確保晉升決策透明且以績效為基礎。 9.主管交辦之人才發展專案。
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  • 智慧型裝置事業群 - Safety, EMC, and NEBS Compliance 主任工程師(內湖) - TWPR12400

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    負責伺服器產品於全球市場之NEBS, EMC(電磁相容)與 Safety(產品安規)法規符合性,包含設計審查、測試規劃、驗證執行、問題改善、證書取得(與第三方實驗室協作),並支援 NPI、Pilot Run 與量產階段之合規風險控管。
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  • ⭐高雄齊家-強力徵求! 高雄市區各大樓-社區主任/總幹事

    月薪 43000元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    ~高雄齊家物業~ 急徵! 社區大樓主任/總幹事 休假模式:見紅排休/見紅休 上班時段會依所在社區安排為止 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 會議,活動籌備,準備報表,簡報等資料 3. 處理社區事務及委員會區權會準備事項 LINE:0970-689-795邱課長 可LINE搜尋電話號碼,請直接傳訊息 ☎️公司電話:07-2225600 面試時間:每周一至周五 上午: 09:00-11:30 (請避開中午休息時間12:00-13:30止) 下午: 14:00-17:00 面試地點:高雄市三民區博愛一路28號4樓 (搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝,往後火車站方向走,走路10分鐘能到達唷!!)
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  • ⭐高雄齊家-急徵! 楠梓社區 新銷售大樓-社區主任/總幹事

    月薪 43000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    ~高雄齊家物業~ 急徵! 社區大樓主任/總幹事 休假模式:見紅排休/見紅休 上班時段會依所在社區安排為止 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 會議,活動籌備,準備報表,簡報等資料 3. 處理社區事務及委員會區權會準備事項 LINE:0909331656 韓小姐 可LINE搜尋電話號碼,請直接傳訊息 ☎️公司電話:07-2225600 面試時間:每周一至周五 上午: 09:00-11:30 (請避開中午休息時間12:00-13:30止) 下午: 14:00-17:00 面試地點:高雄市三民區博愛一路28號4樓 (搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝,往後火車站方向走,走路10分鐘能到達唷!!)
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