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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計93752筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 法務部-催收人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 工作經歷不拘
    工作內容: 1.處理延滯、逾期及呆帳案件相關催收業務。 2.執行各類法務訴追程序,如民事訴訟、強制執行、非訟程序。 3.其他主管交辦事項。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 🔥 【N3/楠梓區高薪作業員】💰38K~43K 🎉 週休六日 🏭無經驗可

    月薪 38000~43000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    🔥【楠梓區|固定週休六日|作業員】🔥 💰月薪 **38,000~43,000元** 🏭 穩定工作|無經驗可|輪班津貼另計 - ⏰【上班時間】 ☀️ 早班|07:00~16:00 🌙 中班|15:00~24:00 🔄 每月輪換一次班別 - 💰【薪資待遇】 基本薪資+伙食費+全勤津貼+輪班津貼 ✔️ 本薪:31,000元 ✔️ 伙食費:3,000元 ✔️ 全勤津貼:2,000元 ✔️ 早班輪班津貼:2,400元 ✔️ 中班輪班津貼:6,000元 👉 月薪約 **38,000~43,000元** - 🛠️【工作內容】 ・生產線機器、設備操作 ・維持機台正常運作 ・現場原料進出料、秤重 ・主管交辦事項 - 📅【休假方式】 ✨ 週休二日|固定六、日休 - 👕【工作環境】 ・穿著無塵衣 ・站立式工作 ・需配合輪班
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  • 【立馬上工】兼職-服務專員|社會住宅現場諮詢|台南,東區 <29C32>

    時薪 200元 台南市東區 工作經歷不拘
    『社會住宅正夯!』 加入第一線專業團隊,從申請諮詢、現場帶看至選屋操作,掌握社宅全流程。 提供完整訓練,免擔心!快速上手! ✅ 工作內容 1.社會住宅案件申請資格、申辦流程等相關問題現場諮詢服務。 2.引導社會住宅案件現場看屋及相關諮詢服務。 3.協助社會住宅案件現場選屋操作。 4.主管交辦事項。 ✅ 上班時段 1.採平日上班,周休二日。 2.上班時段:08:00-17:30。 3.每一班別工時9小時,中間休息1小時。 4.將依人力需求彈性調整。 5.本職缺為約聘性質,約聘期間自報到日起~2027/2/28。 ✅ 立即加入我們! 1.立即投遞履歷,將有專人與您聯繫! 2.欲進一步了解請加入官方LINE@帳號:@980ksomj
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  • 二.三.四晚班兼職外送人員(大寮店)

    時薪 200元 高雄市大寮區 工作經歷不拘
    上班地點:大寮區鳳林三路35-1號(近高英工商) 上班時間:18:00-22:00(需配合輪班、加班) 1. 配合公司提供之機車進行貨物運送,依路線規劃安全送達至客戶指定地點。 2. 確保貨物在運送全程中無損壞,交付時協助客戶完成驗收及簽收。 3. 對交付貨款進行清點處理,準確回收並妥善記錄。 4. 負責門市顧客服務,主動提供商品建議,解答顧客疑問。 5. 包裝及交付顧客商品,完成現場交易結帳及相關手續。 6. 商品陳列管理,定期清潔維護門市整潔及展示美觀。 7. 執行盤點作業,核對庫存數量,維持商品供應充足。 8. 協助進退貨作業及倉庫整理,進行商品搬運及分類。 9. 按照主管指示完成指定事項,確保店務運作順利。 上班時間禁止飲酒,工作環境單純,歡迎喜歡穩定工作的人加入。
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  • 行政人員兼職/工讀生

    時薪 196~250元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    【熱烈徵才】下午班兼職生力軍 1. 協助業務等辦公室人員處理文書作業。 2. 公司各類文件與檔案e化、歸檔與管理。 3. CRM 客戶資料及相關文件整理、建檔與維護。 4. 其他主管交辦事項。 ●職缺亮點:固定下午班、無經驗可、越南語友善、每月領薪!想要找一份能兼顧生活、學業或家庭的穩定工作嗎?此職位為公司業務部門的重要角色,具有轉正通道。且提供豐富的學習機會,即使完全沒有業務經驗,我們也會手把手帶您無痛上手,贏得更多的機會與挑戰! ●工作時間(超固定、好安排)每週一至週五 13:00 - 17:00(每週 20 小時) 學生族:早上、晚上安心上課,下午充實實戰經驗。 家管/新住民:早上打理家務、傍晚方便接送小孩與準備晚餐。 ●薪資福利薪資計算:依時薪制。 領薪方式:每個月定期領薪,收入穩定有保障。 ●多元友善職場,歡迎應徵: 兼職 / 在學工讀生:利用課餘時間,累積業務與溝通技巧,取得AI無法取代的技能。 二度就業:靈活運用生活中的耐心與協調能力,重返職場發展第二春。 新住民夥伴(越南語友善):職場環境友善、提供母語協助,讓您安心融入、自信發揮! 本職缺歡迎所有符合條件的求職者應徵,錄取將依工作能力及職務適任性綜合評估。
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  • 聖約翰科技大學 學生事務處徵聘宿舍管理人員二名

    月薪 37557元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    一、工作職掌如下: (一)協助辦理學生宿舍住宿、退宿、床位分配、住宿資格審查及門禁系統管理等相關業務。 (二)負責住宿學生生活輔導、住宿秩序維護及違規記點輔導作業。 (三)執行宿舍安全巡查、門禁管制及夜間查察工作,維護宿舍安全與住宿品質。 (四)督導住宿學生內務整理及宿舍環境清潔,營造優質住宿環境。 (五)辦理住宿學生緊急事件處理、傷病送醫協助及校安通報相關事宜。 (六)協助宿舍財產、設備及公共設施管理、維護與報修追蹤作業。 (七)辦理學生申訴相關業務。 (八)學生夜間活動場域管理事宜。 (九)其他主管臨時交辦事項。 二、應徵人員資格條件: (一)具校安人員證尤佳。 (二)具學生事務、學生輔導或相關工作經驗者尤佳。 (三)具良好溝通協調與表達能力,並富服務熱忱。 (四)熟悉電腦文書處理作業。 (五)具敬業精神、責任感及團隊合作能力。 三、應繳交文件: (一)履歷表。 (二)個人自傳。 (三)最高學歷畢業證書影本。 (四)相關工作經驗證明文件。 (五)其他有利審查之相關證明資料。 四、本案採書面資料審查,擇優通知面試。 五、工作時間:依本校宿舍管理需求實施輪班制,目前應聘為晚班(15:30-00:30)。 另配合宿舍管理業務需要,原則上採雙週輪值方式, 六、本案採書面資料審查,擇優通知面試。 七、薪資依本校「學生事務處學務創新人力進用要點」規定辦理,新臺幣37,557元,由教育部學輔創新人力專案經費支 應;適用期通過後,得依規定採計相關年資(最高以三年原則),並依法辦理勞工保險、全民健康保險及勞工退休金 等事宜。 八、凡支領退休俸或贍養金之軍官、士官再任公職等相關職務者,其每月薪資自114年1月1日起以新臺幣38,130元為限; 薪資調整並應配合軍公教人員待遇調整政策辦理。 九、預計到職日期依本校聘任作業程序辦理。 十、本案試用期三個月,考核通過後聘任,後續視依工作狀況續聘。 十一、聘任人員於聘用期間之權利義務、差勤管理、公文簽核及工作職掌等事項,悉依本校相關規定及契約辦理。 十二、依規公告於本校網站及相關求才平台辦理公開徵才。
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  • 天使雞排大里店-正職人員、儲備幹部

    月薪 45000元 台中市大里區 無工作經驗
    天使雞排求才·徵人啟事 【#誠徵】: 正職人員、儲備幹部 【#工作時間】:下午1:00~晚上11:30(中間休息1.5小時) 【#工作內容】: 包製產品、簡易烹飪、門市外場服務、收銀、基本環境清潔 【#待遇】: (每月薪資含加班費及獎金) 正職 起薪 45000 儲備幹部 實習副店 起薪 46500 副店 起薪 48000 (業績獎金另計約4~5000元) 實習店長 起薪 50000(業績獎金另計約4~5000元) 店長 起薪 52000(業績獎金另計約4~5000元) 實習營運幹部 起薪 53000(業績獎金另計約4~5000元) 營運幹部 起薪 58000(業績獎金另計約5~6000元) 另享 享勞健保、6%勞退、提供員工餐、業績獎金、職務加給、生日禮金、春酒聚餐、不定時員工聚餐、特休假補助 【注意事項】:認真、負責、有無經驗皆可 【#面試方式】: 在各店營業時間都能投遞履歷 歡迎來電預約面試 竭誠歡迎有熱血的夥伴加入
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    供餐福利工作獎金員工聚餐
  • 客務部-客務主任

    月薪 46000~49000元 台中市中區 5~6年工作經驗
    1. 協助主管訓練、督導和協助客務員的工作。 2. 當班組別客務員人力安排與調度。 3. 客房安排事宜(訂房、排房、進房、退房等),並與房務部核對相關資訊之正確性。 4. 處理帳務並確認入帳作業符合標準作業流程。 5. 顧客客訴客怨處理並詳實紀錄處理過程。 6. 接待客人並提供相關服務。 7. 可配合輪班。
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  • 視覺設計主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    【職務敘述】 我們正在尋找一位具有高度美學敏感度與整合能力的視覺設計主管,與我們一同引領品牌美學發展。 若你擁有豐富的設計經驗、當代的設計風格,並樂於打造有深度、有辨識度的品牌視覺,我們誠摯邀請你加入。 主要職責: 一、視覺策略與規劃: 1、制定和領導公司的整體視覺設計策略,以及品牌線上、線下的識別。 2、熟悉公司產品,確認業務目標、市場趨勢和目標受眾,將其轉化為可執行的視覺設計方向。 3、與其他部門(如市場營銷、產品開發、業務開發等)緊密合作,確保視覺設計與整體市場策略一致。 二、設計指導與執行: 1、指導和監督設計團隊完成各項視覺設計項目,提供設計方向。 2、參與公司新事業項目的店面設計裝修與陳列概念發想、執行視覺方向與監督。 3、參與新商品主視覺創意、拍攝風格前置會議,擔任監督角色。 4、確保所有設計輸出符合公司的品牌意象、設計標準。 三、團隊領導與管理: 1、建立、領導和培養高效的視覺設計團隊,包括設計師招聘、培訓、指導和績效管理。 2、清晰地與設計部同仁溝通設計目標和期望,激勵團隊成員發揮創造力和潛能。 3、合理分配設計資源和項目,確保團隊執行力。 四、跨部門協作與溝通: 1、與公司戰略團隊合作,確保行銷活動的視覺呈現與品牌形象一致。 2、向上溝通設計理念、策略和分享成果。 3、與外部供應商和合作夥伴進行有效的溝通和協調,確保設計項目的順利進行。 五、預算與物料資源管理 1.管理設計相關預算、裝修預算、陳列採購預算。 2.整理與優化設計資源(如圖庫、版型、素材庫) 3.建立設計資產管理與歸檔制度(如工作資料夾分類、命名規則) 【必要條件】 1、具備4年以上管理經驗 2、熟悉品牌策略、商業設計邏輯與多媒體應用 3、優秀的提案、審美與跨部門溝通能力 4、熟悉常用設計軟體(Illustrator、Photoshop、InDesign等) 【加分條件】 1、有印刷、空間設計或包裝製作的實務經驗 2、熟悉各種AI應用工具,帶領部門提升整體效率與創意 3、具備內訓經驗或曾建立部門制度流程者 4、有參與過國際比賽的經驗
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  • 管理部主管-楊梅

    月薪 70000元 桃園市楊梅區 10~11年工作經驗
    1.綜理工務、消防、機電、總務、保全、文管、公司AS/RS保養維護與管理 2.規劃、執行與持續優化公司管理制度及規章 3.公司層級大型專案管理與負責( 機電消防系統改善、營造工程、閒置土地資產開發利用等) 4.營建工程專案施工規劃、執行進度、品質控管、成效評估 5.規劃及達成管理部目標並提升及培養所屬人員之專業能力 6.管理公司資產安全,杜絕災害與事故風險 7.具安全風險意識、關心安全議題 8.內、外部單位溝通協調 9.主管交辦事項
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